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Business Consultant (all genders) - Recruitment and Talent Solutions

Key Facts

Remote From: 
Freelance
German

Other Skills

  • Communication With Candidates
  • Team Leadership
  • Team Management
  • Intercultural Communication
  • Open Mindset
  • Teamwork
  • Communication

Roles & Responsibilities

  • Experience in recruiting (in-house or at an agency)
  • Fluent in German and English
  • Excellent intercultural communication skills
  • Open-mindedness and the ability to inspire others

Requirements:

  • Shape and realign the general recruiting and employer branding strategy for clients
  • Develop internal recruiting teams and organisations
  • Provide recruitment process consulting and implement Applicant Tracking Systems
  • Negotiate contracts with external providers for job postings, systems, recruitment agencies, and related services

Job description

This is a remote position.

Sabir Consulting wurde 2014 gegründet, um Unternehmen dabei zu helfen ihr Recruiting zu modernisieren und effizienter zu gestalten. Wir entwickeln gemeinsam mit unseren Kunden Strategien zur Personalgewinnung, arbeiten an Prozessen und unterstützen beim Aufbau von internen Sourcing-Kapazitäten. Anders als Personalagenturen stehen wir nicht unter Provisionsdruck sondern agieren als langfristiger Partner und verlängerter Arm zum Talent-Markt für unsere Mandanten. Wir sind eine Unternehmensberatung und arbeiten mit unseren Auftraggebern zum Beispiel an Themen wie:

 

  • Gestaltung und Neuausrichtung der allgemeinen Recruiting- und Employer Branding-Strategie

  • Entwicklung von internen Recruiting-Teams und Organisationen

  • Recruitment-Prozessberatung und Einführung von Applicant Tracking Systemen

  • Vertragsverhandlung im Namen des Kunden mit externen Anbietern für Stellenanzeigen, Systemen, Personalvermittlung, uvm.

  • Steuerung unseres internen Sourcing-Teams zur Besetzung der wichtigsten Positionen bei deinen Kunden

 

Diese Stelle beinhaltet keine (Kalt-)Akquise-Tätigkeiten. Es existiert bereits ein Kundenstamm und wir suchen Unterstützung, um unsere Partner bestmöglich zu betreuen.

 

Zu unseren Kunden gehören die Markt- und Branchenführer aus Bereichen wie E-Commerce, Retail, Automotive, FinTech, Technologie und HR.



Requirements


  • Erfahrung im Recruiting; Inhouse oder bei einer Agentur
  • Fließendes Deutsch und Englisch
  • Sehr gute interkulturelle Kommunikationsfähigkeiten
  • Aufgeschlossenheit und die Fähigkeit andere zu begeistern


Benefits


  • 100% Remote-Arbeitsplatz ohne Präsenzpflichten
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Weiterbildungs- und Karrieremöglichkeiten
  • Zusammenarbeit in einem internationalen Team (wir sprechen Deutsch, Bayrisch, Englisch, Spanisch, Serbo-Kroatisch, Italienisch und Französich)

Was deine zukünftigen Kollegen über den Job sagen: "Die Arbeit hier verschafft mir einen großartigen Wirtschafts- und Marktüberblick" oder "Mir gefällt, dass wir einen Einblick in verschiedene Unternehmen bekommen und dass die Arbeit mit jedem Kunden immer wieder etwas Neues ist". 



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