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10640 - Gerente de TI – Líder de Implementação (Time Management) - Sênior

Runtalent

Role overview

Qualifications

  • Minimum 5 years of experience leading IT transformation projects
  • Experience with systems implementation
  • Experience in IT governance, policies, and stakeholder management
  • Budget management and ability to run projects in global/multinational environments

Responsibilities

  • Lead the implementation of time management solutions in a cloud environment
  • Act as the client-facing focal point during the implementation, including workshops and requirements elicitation
  • Ensure adherence to processes and global governance, manage the program budget, and deliver within defined objectives
  • Drive digital transformation and change management, align IT initiatives with business objectives, and monitor performance indicators (SLAs)

Key facts

  • Remote from: Brazil
  • Full time
  • Portuguese

Hard skills

Cloud Computing Governance Risk Management And Compliance Customer Requirements Analysis Root Cause Analysis KPI Management Technical Delivery Management Continuous Improvement Process Enterprise Architecture Digital Transformation Budget Management Customer Engagement Customer Experience Improvement Service Management Customer Success Management Business Process Improvement Investment Account Management Governance and Compliance Strategy Portfolio Management Information Technology Management Performance Analysis Change Management Information Systems Security Solution Architecture Meeting Facilitation Business Alignment Business Analysis Global Project Management Project Collaboration System Implementation ISO/IEC 27000 Series Customer Experience Improvement Stakeholder Communications Meeting Facilitation

Other skills

  • Transformational Leadership
  • Time Management
  • Program Management
  • Influencing Skills
  • Collaboration
  • Communication
  • Leadership
  • Teamwork
  • Problem Solving

About the company

Runtalent logo

Runtalent

Staffing & Recruiting

Há quase duas décadas, a Runtalent se consolidou como uma referência no mercado de tecnologia, proporcionando soluções inovadoras em TI para empresas B2B que buscam se manter competitivas na corrida pela transformação digital de seus negócios. Oferecemos uma variedade de serviços, como alocação de profissionais, squads ágeis e gestão de times e serviços. Além disso, dispomos de um banco de talentos com mais de 30 mil profissionais especializados em múltiplas áreas, aptos a atuar em projetos de TI por tempo determinado ou indeterminado, agregando soluções para diversos cenários de negócios. Para os nossos colaboradores, conhecidos como Runners, oferecemos suporte e investimento em qualificações técnicas e programas de realocação, para que possam desempenhar suas atividades da melhor forma possível. Venha fazer parte da Runtalent e transforme seu negócio com a ajuda de nossos serviços especializados em tecnologia.

Company details

Company typeSME
IndustryStaffing & Recruiting
Company size501 - 1000

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Job description

Este é um cargo remoto.

Oportunidade: : Gerente de TI – Líder de Implementação (Time Management) - Sênior
Requisitos:
Experiência mínima de 5 anos em liderança de projetos de transformação de TI
Vivência em: Implementação de sistemas Operações de TI Governança e políticas de TI
Experiência com: Gestão de stakeholders Gestão de orçamento Projetos em ambientes globais
Conhecimento em: Arquitetura corporativa PMO Gestão de portfólio e investimentos
Experiência com definição e acompanhamento de SLAs
Conhecimento em segurança da informação (ex: ISO 27001)
Capacidade de alinhar estratégia de TI com objetivos de negócio
Atividades:
Liderar a implementação de soluções de gestão de tempo (time management) em ambiente cloud
Atuar como ponto focal com o cliente durante o processo de implementação
Conduzir workshops e reuniões para levantamento de requisitos e definição de soluções
Apoiar líderes de programa na gestão do ciclo de vida das soluções
Trabalhar em conjunto com: Arquitetos de Solução Business Analysts Times técnicos e de desenvolvimento Operações de serviço
Garantir aderência aos processos e governança global de TI
Gerenciar orçamento e garantir entregas dentro dos objetivos definidos
Conduzir iniciativas de transformação digital e gestão de mudanças (change management)
Alinhar necessidades de negócio com iniciativas de TI
Colaborar e influenciar stakeholders para atendimento dos requisitos do negócio
Monitorar e comunicar indicadores de desempenho (SLAs)
Identificar e analisar desvios de performance e propor melhorias Promover melhoria contínua de processos, serviços e experiência do usuário
Garantir alto nível de satisfação dos usuários e clientes internos
Período: Indeterminado
Modelo de atuação: Remoto com disponibilidade de ir esporadicamente se necessário
Idioma: Inglês Avançado

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MR

Marcus Rivera

Chief Revenue Officer

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