Logo for JACOBS DOUWE EGBERTS

Przedstawiciel/ka handlowy/a (Malbork, Tczew, Elbląg)

Role overview

Qualifications

  • minimum 2 lata doświadczenia w handlu (preferowane w branży FMCG)
  • dobra znajomość pakietu MS Office (w szczególności MS Excel)
  • umiejętność zarządzania czasem i nastawienie na realizację celów
  • znajomość języka angielskiego na poziomie B1 - mile widziana

Responsibilities

  • rozwój potencjału klientów detalicznych oraz odsprzedaży dystrybutorów
  • realizacja celów sprzedażowych i jakościowych
  • zarządzanie aktywnościami promocyjnymi oraz akcjami lokalnymi
  • administracja systemem raportowania COMARCH SFA

Key facts

  • Remote from: Poland
  • Full time
  • Senior (5-10 years)
  • English

Other skills

  • Sales
  • Analytical Skills
  • Time Management
  • Microsoft Office
  • Communication

About the company

JACOBS DOUWE EGBERTS logo

JACOBS DOUWE EGBERTS

Food & Beverage Manufacturing

Who we are? JDE Peet’s is the world's leading pure-play coffee and tea company, with local roots dating back to 1753, and is headquartered in the Netherlands. We unleash the possibilities of coffee and tea in more than 100 countries with a portfolio of over 50 brands, including L’OR, Peet’s, Jacobs, Senseo, Tassimo, Douwe Egberts, OldTown, Super, Pickwick and Moccona. What’s it like to work at JDE Peet’s? We are people united by the power and possibility of tea and coffee. At JDE Peet’s, we thrive on the freedom to pursue opportunities, provoking new ideas to make an impact at scale. Our ambition is simple – JDE Peet's: unleashing the possibilities of coffee and tea. We bring action to our intentions, following through on what was agreed, always pushing things forward. We offer our people a range of learning and development programmes to support their personal growth. We’ve worked hard to build an open, collaborative environment where you can approach anyone and be heard. At JDE Peet's, we believe it’s amazing what can happen over a cup of coffee or tea. We also believe that a diverse and inclusive culture enables us to serve every coffee and tea lover in the best possible way. No matter who you are, where you come from, how you live your life, or how you enjoy your coffee or tea, you can fulfil your ambitions and contribute to our success. When you grow, we grow, and coffee & tea grows. Apply to unleash a cup of amazing for your career. UNLEASH YOUR POSSIBILITY! #unleashyourpossibility #acupofamazing

Company details

Company typeLarge
IndustryFood & Beverage Manufacturing
Company size10001

Your match analysis

See how your profile stacks up against this role.

We compared the job requirements to your profile to show where you're strong and where you fall short.

Job description

Opis firmy

Kim jesteśmy?

Jesteśmy JDE Peet’s. Tworzymy kawę do każdej filiżanki i budujemy marki, które trafiają do każdego serca.

JDE Peet’s jest wiodącą na świecie firmą zajmującą się wyłącznie kawą, serwującą około
4 400 filiżanek kawy na sekundę w ponad 100 krajach. Kierując się strategią „Reignite the Amazing”, koncentrujemy się na wzroście napędzanym markami w oparciu o trzy kluczowe filary: Peet’s, L’OR i Jacobs, a także kolekcję 9 lokalnych ikon, takich jak Douwe Egberts, Kenco, Pilao, Old Town, Moccona, Super, Gevalia, Friele i Marcilla. W 2024 roku JDE Peet’s osiągnęła łączną sprzedaż na poziomie 8,8 miliarda euro i zatrudniała na całym świecie ponad 21 000 pracowników.

Jak pracuje się w JDE Peet’s?

Wierzymy, że niezwykłe rzeczy dzieją się przy filiżance kawy. Razem tworzymy takie momenty każdego dnia, zamieniając pomysły w realny wpływ, a możliwości w rzeczywistość.

W JDE Peet’s działamy jako jeden zespół, kierując się naszymi wartościami: „Dare to Amaze” (Odważ się zachwycać), „Own It” (Bierz odpowiedzialność), „Make It Simple” (Upraszczaj) oraz „Win Together” (Wygrywajmy razem). Tutaj znajdziesz przestrzeń do innowacji, odwagę do podejmowania śmiałych kroków i wsparcie w rozwijaniu swojej kariery w globalnym środowisku.

Dołącz do naszego zespołu i odkryj, czym może być Twoja własna filiżanka niezwykłości!

Znajdź więcej na: Country Selector | JDE Peet's 

Opis oferty pracy

Jako Przedstawiciel Handlowy będziesz odpowiadać za rozwój potencjału klientów detalicznych oraz odsprzedaży dystrybutorów jak również za realizację celów sprzedażowych i jakościowych zawartych w systemie premiowym. Ponadto, do Twoich codziennych obowiązków będzie należało również zarządzanie aktywnościami promocyjnymi – rozliczanie priorytetów oraz akcji lokalnych prowadzonych w sklepach| sieciach LKA | MT.

Pozostałe obowiązki:

  • rozwój odsprzedaży
  • administracja systemem raportowania COMARCH SFA
  • zarządzanie budżetem
  • zarządzanie POSM, gadżetami

Kwalifikacje

Praca w największej na świecie firmie produkującej kawę typu pure-play oznacza duże ambicje, a duża ambicja oznacza dużą odpowiedzialność. Praca w JDE Peet’s jest bardzo interaktywna i daje możliwość bycia zapamiętanym.

Jesteśmy dynamiczną firmą z misją. Skupiamy się na ludziach, których wyróżnia odwaga w działaniu i kreatywne myślenie.

Dlatego jeśli wyróżnia Cię odwaga i pewność siebie, aby zapuścić się w obszar nowych kultur i terytoriów, a także jeśli jesteś przepełniony duchem przedsiębiorczości i chęcią odniesienia licznych sukcesów, pasujesz do JDE.

Na tę rolę poszukujemy osoby, która posiada następujące umiejętności i doświadczenie:

  • minimum 2 lata doświadczenia w handlu (preferowane w branży FMCG)
  • dobra znajomość pakietu MS Office (w szczególności MS Excel)
  • umiejętność zarządzania czasem i nastawienie na realizację celów
  • umiejętności analityczne, biegłość w matematyce handlowej
  • komunikatywność i przedsiębiorczość
  • czynne prawo jazdy kat. B
  • znajomość języka angielskiego na poziomie B1 - mile widziana

Dodatkowe informacje

Oferujemy:

  • zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę
  • bogaty pakiet benefitów finansowanych lub dofinansowanych przez JDE: prywatna opieka medyczna, karta sportowa, program emerytalny, ubezpieczenie, możliwość korzystania z funduszu socjalnego, zniżki na produkty firmowe, etc.
  • udział szkoleniach, warsztatach, wyjazdach integracyjnych
  • możliwość wzięcia udziału w bezpłatnych zajęciach z języka angielskiego (biznesowego)
  • możliwość rozwoju w strukturach globalnych
  • pracę w międzynarodowej firmie będącej liderem w swojej branży

Dodatkowe informacje:

Miejsce pracy: Malbork, Tczew, Elbląg

Twoje zgłoszenie w JDE Peet's

Jeśli jesteś zainteresowany/a tą możliwością kariery w JDE Peet's, aplikuj i dołącz do nas. Po otrzymaniu Twojej aplikacji dołożymy wszelkich starań, aby udzielić Ci szybkiej informacji zwrotnej. Pierwszy etap procesu rekrutacji w JDE Peet's to ocena Twojej aplikacji, po której możesz otrzymać zaproszenie na rozmowy kwalifikacyjne.

Oświadczenie DE&I:

W JDE Peet’s dążymy do tworzenia lepszej przyszłości, w której autentycznie służymy wszystkim i odzwierciedlamy różnorodność. Wierzymy w budowanie bardziej różnorodnej, sprawiedliwej i inkluzywnej organizacji, w której każdy czuje się komfortowo, będąc sobą,
i może w pełni wykorzystać swój potencjał. Oznacza to, że nie tolerujemy dyskryminacji ze względu na rasę, pochodzenie etniczne, płeć, tożsamość płciową, orientację seksualną, religię, narodowość, wiek, niepełnosprawność ani jakąkolwiek inną cechę chronioną prawem.

Na każdym etapie stawiamy różnorodność w centrum naszych procesów. Dzięki temu możemy wspierać obiektywność i eliminować potencjalne uprzedzenia, zapewniając inkluzywne doświadczenia w miejscu pracy.

Nasze działania w tym obszarze przyniosły nam prestiżową nagrodę „Catalyst Award” oraz certyfikat „Fair Pay Leader” w 2025 roku.

#unleashyourpossibility #acupofamazing

JDE Peet's - Unleash Your Possibility! YouTube link

JDE Peet’s - now part of Keurig Dr Pepper – is the world’s leading pure-play coffee company, with a presence in more than 100 markets. Guided by our ‘Reignite the Amazing’ strategy, we are focused on brand-led growth across three big bets: Peet’s, L’OR, and our 10 strategically selected local icons led by Jacobs.

Apply once. Then go straight to the hiring manager.

After you apply, unlock the direct contact details of the people who actually make the call. A quick follow-up makes you 5x more likely to land an interview.

MR

Marcus Rivera

Chief Revenue Officer

m.rivera@company.com
linkedin.com/in/marcusrivera
Unlocked after you apply
·

Related jobs

Other jobs at JACOBS DOUWE EGBERTS

Premium

Reach out to the hiring manager directly.

Gain access to the contact details of the hiring managers who actually decide, and reach out to network with them directly. That, plus more when you upgrade:

  • Full match report with fit score and gaps
  • Career diagnostics on how recruiters read you
  • Curated company matches and warm intros
  • 48h early access to new roles

Cancel anytime.