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Teamlead Sales Nord (m/w/d)

Role overview

Qualifications

  • More than 5 years of experience in B2B software sales (preferably SaaS) with proven sales success
  • First or several years of leadership experience in sales and enjoyment in employee development
  • Proficient in managing sales pipelines, forecasts, and CRM processes
  • Fluent in German and English

Responsibilities

  • Lead and develop the Sales Team Nord in a technical and disciplinary manner
  • Achieve revenue, pipeline, and growth targets in the Northern region
  • Active acquisition of new clients and expansion of strategic customer relationships
  • Support the team in complex sales projects, negotiations, and closures

About the company

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Company details

Company size201 - 500

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Job description

WEN WIR SUCHEN

Zur Verstärkung unseres Vertriebsteams suchen wir einen erfahrenen, vertriebsstarken und unternehmerisch denkenden Teamlead Sales Nord (m/w/d), der die Verantwortung für die Weiterentwicklung unseres Vertriebs in West- und Norddeutschland übernimmt.
In dieser Rolle kombinierst du eigene vertriebliche Verantwortung mit der Führung und Entwicklung eines regionalen Vertriebsteams. Du gewinnst neue Kunden, entwickelst bestehende Marktpotenziale weiter und unterstützt dein Team dabei, ambitionierte Wachstumsziele zu erreichen.
Als Führungskraft arbeitest du eng mit Marketing, Customer Success, Product Management und Solution Consulting zusammen und stellst sicher, dass unsere Kunden entlang der gesamten Customer Journey optimal betreut werden.


DEINE ROLLE

  • Fachliche und disziplinarische Führung sowie Weiterentwicklung des Sales Teams Nord
  • Verantwortung für die Erreichung der Umsatz-, Pipeline- und Wachstumsziele in der Region Nord
  • Aktive Neukundenakquise und Ausbau strategischer Kundenbeziehungen
  • Unterstützung des Teams bei komplexen Vertriebsprojekten, Verhandlungen und Abschlüssen
  • Entwicklung und Umsetzung regionaler Vertriebsstrategien in Abstimmung mit der Vertriebsleitung
  • Steuerung des gesamten Sales Cycles – von der Lead-Qualifizierung bis zum Vertragsabschluss
  • Aufbau und Pflege belastbarer Beziehungen zu Entscheidern auf C-Level- und Management-Ebene
  • Analyse von Kundenanforderungen und Entwicklung passender Lösungsansätze gemeinsam mit internen Fachbereichen
  • Sicherstellung einer hohen Forecast- und Pipeline-Qualität sowie konsequente Nutzung des CRM-Systems (HubSpot)
  • Enge Zusammenarbeit mit Marketing, Customer Success, Product Management und Solution Consulting
  • Durchführung regelmäßiger Team-Reviews, Coachings und Performance-Gespräche
  • Repräsentation des Unternehmens auf Kundenveranstaltungen, Messen und Branchenevents


DAS BRINGST DU MIT

  • Mehrjährige Erfahrung im B2B-Softwarevertrieb (idealerweise SaaS) mit nachweisbaren Vertriebserfolgen
  • Erste oder mehrjährige Führungserfahrung im Vertrieb sowie Freude an der Entwicklung von Mitarbeitern
  • Erfahrung im Vertrieb von Procure-to-Pay-, Finance-, ERP-, Payment- oder vergleichbaren Softwarelösungen von Vorteil
  • Nachweisbare Erfolge im Aufbau und Abschluss komplexer Vertriebsprojekte
  • Ausgeprägte Vertriebs-, Verhandlungs- und Abschlussstärke
  • Erfahrung in der Steuerung von Sales Pipelines, Forecasts und CRM-Prozessen
  • Hohe Kundenorientierung sowie sicheres Auftreten auf Management- und C-Level-Ebene
  • Unternehmerisches Denken kombiniert mit einer Hands-on-Mentalität
  • Analytische, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise
  • Erfahrung in der Zusammenarbeit mit cross-funktionalen Teams
  • Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse


WAS DICH ERWARTET

  • Eine Führungsrolle mit direktem Einfluss auf das Wachstum eines führenden SaaS-Unternehmens im Procure-to-Pay-Umfeld
  • Die Möglichkeit, ein Vertriebsteam aktiv weiterzuentwickeln und Erfolge gemeinsam zu gestalten
  • Hoher Gestaltungsspielraum sowie kurze Entscheidungswege
  • Verantwortung für einen strategisch wichtigen Vertriebsbereich
  • Direkte Zusammenarbeit mit der Vertriebsleitung und dem Management-Team
  • Ein dynamisches, wachstumsorientiertes und internationales Umfeld
  • Moderne Vertriebs- und Marketingtools
  • Attraktives Vergütungspaket inklusive erfolgsabhängiger Komponenten
  • Flexible Arbeitszeiten und Mobile-Office-Möglichkeiten
  • Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Eine offene Unternehmenskultur mit viel Eigenverantwortung und Teamgeist


WARUM BEI UNS


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MR

Marcus Rivera

Chief Revenue Officer

m.rivera@company.com
linkedin.com/in/marcusrivera
Unlocked after you apply
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