Logo for John Deere

Product Specialist

Role overview

Qualifications

  • high competence in automation/software on modern forestry machines
  • high technical competence in IT/PC and Microsoft 365
  • good technical knowledge in hydraulics, electronics/automation, mechanics
  • proficiency in Swedish and English, both spoken and written

Responsibilities

  • provide support in Automation/software internally and externally
  • manage dialogue between the development department in Finland and the Swedish market
  • report feedback and collaborate closely with development in Finland
  • conduct training in the automation area internally and with the service network

About the company

John Deere logo

John Deere

Industrial Machinery Manufacturing

John Deere is a world leader in providing advanced products, technology, and services for customers whose work is revolutionizing agriculture and construction. We help our customers push the boundaries of what’s possible in ways that are more productive and sustainable to help life leap forward. Our technology-enabled products including John Deere Autonomous 8R Tractor, See & Spray™, and E-Power Backhoe are just some of the ways we help meet the world’s increasing need for food, shelter, and infrastructure.

Company details

Company typeXLarge
IndustryIndustrial Machinery Manufacturing
Company size54154 - 54154

Your match analysis

See how your profile stacks up against this role.

We compared the job requirements to your profile to show where you're strong and where you fall short.

Job description

 

Title: Product Specialist - 121519
Primary Location: Sweden (SE)
Function: Marketing and Sales (CA)
Hiring Manager: Magnus Karlerydh

Major Duties

 

Produktspecialist Automation

Vi söker nu en Produktspecialist Automation till Sverige.

 

Du kommer att vara ansvarig för support inom Automation/mjukvara internt och externt med våra verkstäder samt ansvarig för dialogen i båda riktningar mellan utvecklingsavdelningen i Finland och svenska marknaden.

 

Detta omfattar återrapportering och tätt samarbete med utveckling i Finland samt tester i olika omfattning, driva på förslag till utveckling från svenska marknadeninom området är av yttersta vikt samt utbildning inom samma område internt och med servicenätverket.

Det ingår även att vara huvudkontakt i vår dialog med Skogforsk i gemensamma utvecklingsprojekt.

Vi erbjuder dig ett självständigt arbete med god flexibilitet och support från teknikchef, kollegor och serviceorganisation.

 

Vi vill att du:

  • har mycket hög kompetens inom automation/mjukvara på moderna skogsmaskiner
  • har hög teknisk kompetens inom IT/PC, samt Microsoft 365
  • har en god teknisk kompetens, främst inom hydraulik, elektronik/automation, mekanik
  • behärskar svenska och engelska i tal och skrift
  • har B-körkort

 

Meriterande om du har:

  • högskoleutbildning inom data/IT
  • har kunskaper i aptering, prislistor, John Deere’s maskiner och eftermarknadsprodukter
  • förarerfarenhet av skördare, skotare
  • kunskaper/erfarenheter av skogsbruk

 

 

Det är även meriterande om du har erfarenhet från liknande jobb. Som person är du självgående men du trivs också med att samarbeta med dina kollegor.

 

Det är av stor vikt att Du har en stark drivkraft och en god känsla för människor och dialogen med kund.
Du reser 4-6.000 mil per år, bil ingår i tjänsten.

 

Vill du veta mer om tjänsten kontakta vår Teknik Support chef Magnus Karlerydh på mail: karlerydhmagnus@johndeere.com

 

Senast 2026-09-13 vill vi ha din ansökan.

 

 

This position will be posted for a minimum of 7 business days

 

Apply once. Then go straight to the hiring manager.

After you apply, unlock the direct contact details of the people who actually make the call. A quick follow-up makes you 5x more likely to land an interview.

MR

Marcus Rivera

Chief Revenue Officer

m.rivera@company.com
linkedin.com/in/marcusrivera
Unlocked after you apply
·

Product Manager (Tech) Related jobs

Other jobs at John Deere

Premium

Reach out to the hiring manager directly.

Gain access to the contact details of the hiring managers who actually decide, and reach out to network with them directly. That, plus more when you upgrade:

  • Full match report with fit score and gaps
  • Career diagnostics on how recruiters read you
  • Curated company matches and warm intros
  • 48h early access to new roles

Cancel anytime.