Logo for Resideo

Lead Cyber Security Architect / Główny Architekt Cyberbezpieczeństw

Role overview

Qualifications

  • Minimum 3 years experience as Lead Cyber Security Architect or 6 years in cyber security architecture
  • Deep knowledge of cyber security technologies, frameworks, and industry best practices
  • Current knowledge of emerging security threats and standards
  • Excellent communication skills

Responsibilities

  • Serve as an expert and opinion leader in cyber security promoting best practices
  • Monitor future security trends and use knowledge to shape security strategy
  • Develop security strategies and roadmaps for consistent security initiatives
  • Collaborate with cross-functional teams to design and implement advanced security mechanisms

Key facts

Other skills

  • Security Policies
  • Verbal Communication Skills
  • Social Skills
  • Analytical Skills
  • Problem Solving

About the company

Resideo logo

Resideo

Electronic Equipment, Instruments & Components

At Resideo, we help you protect what matters most by creating technology and smart solutions that integrate seamlessly into your life. Our family of brands includes First Alert®’s smoke detectors, Honeywell Home’s smart thermostats, our ADI Global Distribution Business, and more to connect your entire home. We pride ourselves on our commitment to quality, innovation, and customer satisfaction, backed by a legacy of over 100 years in the industry. #WeAreResideo

Company details

IndustryElectronic Equipment, Instruments & Components
Company size10001

Your match analysis

See how your profile stacks up against this role.

We compared the job requirements to your profile to show where you're strong and where you fall short.

Job description

Lead Cyber Security Architect będzie odgrywać kluczową rolę w kształtowaniu i wdrażaniu zaawansowanych rozwiązań cyberbezpieczeństwa w całej organizacji Resideo. Na tym stanowisku o dużym znaczeniu biznesowym będziesz napędzać innowacje w obszarze architektury bezpieczeństwa, umożliwiając rozwój przełomowych i innowacyjnych technologii, przy jednoczesnym zapewnieniu ochrony naszych produktów, systemów i danych.

Będziesz ściśle współpracować z zespołami międzyfunkcyjnymi w celu projektowania i wdrażania nowoczesnych mechanizmów bezpieczeństwa, integrując bezpieczeństwo z całym krajobrazem technologicznym organizacji. W ramach tej roli będziesz monitorować pojawiające się zagrożenia oraz trendy branżowe, proaktywnie identyfikować ryzyka i wykorzystywać innowacyjne podejście do wzmacniania oraz rozwijania architektury bezpieczeństwa.

Idealny kandydat posiada strategiczne podejście do rozwiązywania problemów oraz dogłębną wiedzę z zakresu zasad bezpieczeństwa, polityk bezpieczeństwa i wymagań regulacyjnych. Powinien również dobrze odnajdywać się w złożonym i dynamicznym środowisku, zapewniając klarowny kierunek działań oraz skutecznie wpływając na interesariuszy w celu dostarczania bezpiecznych, skalowalnych i przyszłościowych rozwiązań.

 

ZAKRES OBOWIĄZKÓW:

  • Pełnienie roli eksperta i lidera opinii w obszarze cyberbezpieczeństwa poprzez promowanie najlepszych praktyk oraz innowacyjnych rozwiązań zwiększających poziom bezpieczeństwa organizacji.
  • Monitorowanie oraz przewidywanie przyszłych trendów w zakresie bezpieczeństwa, a następnie wykorzystywanie tej wiedzy do kształtowania i doskonalenia strategii bezpieczeństwa.
  • Opracowywanie strategii bezpieczeństwa oraz map drogowych (roadmap), zapewniających spójne i perspektywiczne podejście do wszystkich inicjatyw związanych z bezpieczeństwem.
  • Tworzenie i wdrażanie referencyjnych architektur bezpieczeństwa zgodnych z celami organizacji.
  • Współpraca z zespołami międzyfunkcyjnymi w celu projektowania i wdrażania zaawansowanych mechanizmów bezpieczeństwa, zgodnie ze standardami firmowymi i branżowymi.
  • Pełnienie funkcji mentora, wspieranie oraz rozwijanie mniej doświadczonych specjalistów ds. cyberbezpieczeństwa w organizacji.

 

WYMAGANIA KONIECZNE:

  • Minimum 3 lata doświadczenia na stanowisku Lead Cyber Security Architect lub minimum 6 lat progresywnego doświadczenia w obszarze architektury cyberbezpieczeństwa.
  • Dogłębna znajomość technologii cyberbezpieczeństwa, frameworków oraz najlepszych praktyk branżowych.
  • Aktualna wiedza na temat obecnych i pojawiających się zagrożeń bezpieczeństwa, metod wykorzystywania podatności, mechanizmów ochronnych oraz obowiązujących standardów i regulacji.
  • Doskonałe umiejętności komunikacyjne oraz zdolność przekładania złożonych zagadnień technicznych na język zrozumiały dla interesariuszy biznesowych.
  • Umiejętność wywierania wpływu i przewodzenia zespołom bez bezpośredniej zależności służbowej.

 

DODATKOWO CENIMY:

  • Certyfikaty z obszaru bezpieczeństwa i ochrony prywatności potwierdzające zaawansowaną wiedzę praktyczną, takie jak CSSLP lub CISSP.
  • Wysoko rozwinięte umiejętności interpersonalne, umożliwiające efektywną współpracę z różnorodnymi grupami, uzgadnianie priorytetów oraz rozwiązywanie konfliktów pomiędzy interesariuszami projektów.
  • Bardzo dobre umiejętności analityczne i rozwiązywania problemów.

 

CO ZYSKUJESZ:

  • Miesięczne wynagrodzenie podstawowe brutto w przedziale 21,889 PLN to 36,482 PLN.
  • Udział w programie premiowym Resideo, w ramach którego możesz uzyskać roczną premię w wysokości do 10% rocznego wynagrodzenia, zgodnie z warunkami programu.
  • W pełni pokryty prywatny plan medyczny, ubezpieczenie na życie oraz ubezpieczenie od śmierci w wyniku wypadku i niepełnosprawności.
  • Kliknij tutaj, aby zapoznać się z warunkami wynagrodzenia zawartymi w naszym Regulaminie wynagrodzeń.

 

 

#LI-AM3

#LI-REMOTE

Apply once. Then go straight to the hiring manager.

After you apply, unlock the direct contact details of the people who actually make the call. A quick follow-up makes you 5x more likely to land an interview.

MR

Marcus Rivera

Chief Revenue Officer

m.rivera@company.com
linkedin.com/in/marcusrivera
Unlocked after you apply
·

Security Architect Related jobs

Other jobs at Resideo

Premium

Reach out to the hiring manager directly.

Gain access to the contact details of the hiring managers who actually decide, and reach out to network with them directly. That, plus more when you upgrade:

  • Full match report with fit score and gaps
  • Career diagnostics on how recruiters read you
  • Curated company matches and warm intros
  • 48h early access to new roles

Cancel anytime.