Role overview

Responsibilities

Prospectar ativamente empresas com demandas de contratação em diferentes segmentos e regiões do Brasil.
Mapear decisores (RH, gestores, diretores) e identificar oportunidades de Recrutamento e Seleção.
Abordar leads por telefone, LinkedIn, e-mail, WhatsApp e outras estratégias outbound e inbound.
Qualificar oportunidades, entendendo dor, urgência, volume de vagas e perfil desejado.
Agendar reuniões para o closer.
Construir e gerenciar carteira própria de prospects e leads qualificados.
Atualizar CRM com atividades, pipeline e status das oportunidades.
Acompanhar mercado, concorrência e tendências de contratação.
Trabalhar com metas de geração de leads, reuniões qualificadas e conversão em oportunidades comerciais.
Apoiar estratégias de crescimento e expansão comercial da empresa.

Key facts

Remote from: Brazil
Full time
BDR - Business Development Representative
Portuguese

Hard skills

Lead Generation Sales Qualification Outbound Marketing Customer Relationship Management Market Analysis Competitive Analysis Recruitment Strategies

Other skills

Communication
Teamwork
Time Management
Problem Solving

About the company

Capacity Gestão de Pessoas

Somos apaixonados por GENTE! Em 2021 iniciamos nossas operações, com o objetivo de apoiar empresas na busca por profissionais e ajudá-las a potencializar seus resultados através do seu maior ativo, as PESSOAS. Atuamos de forma consultiva, humanizada, ágil e assertiva, conhecemos histórias e conectamos pessoas em todo mundo. Nossos principais serviços são: ✅ Recrutamento e Seleção ✅ Consultoria de RH e Negócios ✅ Outsourcing ✅ Treinamento e Desenvolvimento ✅ Estruturação de LinkedIn ✅ Análise comportamental. Temos expertise em diversos segmentos: Tecnologia, Serviços, Industria, Varejo e muito mais.

Company details

Company size2 - 10

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Job description

🧭 Missão do Cargo

O(a) BDR será responsável por prospectar empresas com vagas abertas e necessidade de serviços de Recrutamento e Seleção, construindo uma carteira ativa de clientes em todo o Brasil e gerando oportunidades comerciais qualificadas para o nosso time.

O que você irá fazer:

Prospectar ativamente empresas com demandas de contratação em diferentes segmentos e regiões do Brasil.
Mapear decisores (RH, gestores, diretores) e identificar oportunidades de Recrutamento e Seleção.
Abordar leads por telefone, LinkedIn, e-mail, WhatsApp e outras estratégias outbound e inbound.
Qualificar oportunidades, entendendo dor, urgência, volume de vagas e perfil desejado.
Agendar reuniões para o closer.
Construir e gerenciar carteira própria de prospects e leads qualificados.
Atualizar CRM com atividades, pipeline e status das oportunidades.
Acompanhar mercado, concorrência e tendências de contratação.
Trabalhar com metas de geração de leads, reuniões qualificadas e conversão em oportunidades comerciais.
Apoiar estratégias de crescimento e expansão comercial da empresa.