Logo for UPSTARS

Senior IAM Engineer

Role overview

Qualifications

  • 4+ years of practical experience in IAM / Access Management Engineering
  • Hands-on production experience with cloud IAM, SSO, roles, policies, federation
  • Experience with IaC for access management, such as Terraform
  • Strong scripting skills in Python, Bash or Go

Responsibilities

  • Build a centralized operational model for Access Management
  • Conduct access inventory and create an access catalog
  • Implement a unified access management process
  • Design and implement RBAC model and access matrix for key platforms

About the company

UPSTARS logo

UPSTARS

Software Development

Продуктова IT-компанія, з якою злітають і люди, і бренди. Ми вміємо запалювати продукти у сфері iGaming. Наш основний фокус роботи – послуги B2B і технологічні рішення для клієнтів з усього світу. І так, підтримувати легальний та прозорий ринок України – це маст хев, тому ми третіми в країні отримали B2B-ліцензію на надання послуг у сфері азартних ігор. Шо у нас:Кльова командаЗнаходимо спільні точки дотику не лише у роботі, а й у вільний час. Гуртуємось за інтересами та захопленнями і сяємо-палаємо.СтабільністьКомпанія працює із міжнародними проєктами та швидко масштабується завдяки інвестиціям. Ми довіряємо команді, тому кожен має карт-бланш на експерименти. ЗростанняХто має прагнення і бажання постійного росту та нових знань – той вривається в команду на повному ходу! Бажаєш брати активну участь у процесі створення продукту? Давай знайомитися ближче та запалювати зірки!ФанФанитись ми теж уміємо так, що йой! Корпоративимо, граємо у настолки, танцюємо під Тімберлейка, дегустуємо український крафт і все таке – залітай, тобі сподобається

Company details

Company typeScaleup
IndustrySoftware Development
Company size201 - 500

Your match analysis

See how your profile stacks up against this role.

We compared the job requirements to your profile to show where you're strong and where you fall short.

Job description

UPSTARS – продуктова IT-компанія, з якою злітають і люди, і бренди. Наш основний фокус – технологічні рішення та B2B-послуги для міжнародних клієнтів. Запускаємо зіркові проєкти у сфері iGaming, які отримують визнання та найвищі оцінки профільних рейтингів ✨

І так, підтримувати легальний та прозорий ринок України – це маст хев, тому третіми в країні отримали B2B-ліцензію на надання послуг у сфері азартних ігор.

У 2026 ми активно масштабуємо і проєкти, і дрім тім. Тому для підсилення Security команди шукаємо Senior IAM Engineer.

Твої майбутні задачі:

  • побудувати централізовану операційну модель Access Management: визначити RACI, SLA, модель відповідальності, власників систем, узгоджувачів, рівні критичності та єдиний реєстр систем і доступів;

  • провести інвентаризацію доступів і створити каталог доступів: описати ролі, групи, адміністративні права, способи надання доступу, узгоджувачів, SLA та рівень автоматизації;

  • впровадити єдиний процес управління доступами через Access Management: запит, погодження, надання, зміна, тимчасовий доступ, винятки, ескалації та відкликання доступів;

  • спроєктувати та впровадити RBAC-модель і матрицю доступів для ключових платформ, включно зі стандартними ролями, permission sets, принципом least privilege та контролем винятків;

  • побудувати автоматизацію життєвого циклу ідентичностей: onboarding, role change та offboarding через HR-систему, корпоративний IdP, SSO, SCIM, API або контрольоване ручне надання доступів там, де автоматизація ще недоступна;

  • запустити контроль, регулярні перегляди та звітність щодо доступів: виявлення доступів поза процесом Access Management, access reviews, PAM roadmap, JIT-доступ, emergency access, метрики та контрольні механізми;

  • готувати політики, операційні інструкції, документацію та докази для регуляторних перевірок, PCI DSS та інших аудитів.

💪 Твої скіли:

  • 4+ років практичного досвіду в IAM / Access Management Engineering;

  • практичний production-досвід із cloud IAM, SSO, ролями, політиками, федерацією, permission sets, SCIM, SAML / OIDC SSO у кількох системах;

  • досвід використання IaC для управління доступами, зокрема Terraform або аналогічних рішень;

  • впевнене написання автоматизації та скриптів на Python, Bash або Go для надання доступів, аудиту та API-інтеграцій;

  • досвід побудови процесів управління доступами: запити, погодження, access reviews, відкликання доступів при звільненні, обробка винятків, RBAC і принцип least privilege;

  • досвід управління сервісними акаунтами, API-токенами та машинними ідентичностями: визначення власників, ротація, контроль строків дії та регулярний перегляд;

  • здатність працювати самостійно, пріоритизувати задачі, планувати роботу та досягати результату з мінімальним контролем;

  • сильні комунікаційні навички та вміння ефективно взаємодіяти з різними командами.

🤞 Бажано, але не критично:

  • досвід роботи в gambling, fintech або інших регульованих індустріях;

  • практичний досвід роботи з PCI DSS, зокрема Requirement 7 та Requirement 8;

  • досвід роботи з PAM-рішеннями або власними JIT-рішеннями (Just-In-Time Access);

  • досвід адміністрування IdP-систем (Google Workspace, Okta, Azure AD), SCIM та автоматизації процесів надання доступів;

  • досвід управління доступами в Git-платформах і CI / CD на масштабному рівні: SAML SSO, автоматизація команд і груп;

  • досвід інтеграції систем керування секретами в Kubernetes, зокрема External Secrets Operator або аналогічних рішень;

  • досвід роботи з Kubernetes RBAC (ClusterRoles, Roles) та OIDC-інтеграцією з IdP.

🌟 Наші цінності та переваги:

  • командність – гуртом не лише працюємо, а ще й відпочиваємо, двіжуємо і робимо добрі справи;

  • позитив – з легкістю йдемо по життю і отримуємо драйв від круто зробленої роботи, цікавих задач і фідбеку тіммейтів;

  • можливості – пропонуємо чіткий кар’єрний план з Performance Review, тренінги, менторинг-програми та інші інструменти для реалізації як у карʼєрі, так і у житті;

  • сміливість – беремося за задачі із зірочкою, не боїмося викликів і амбітних планів;

  • відкритість – говоримо прямо і просто навіть про складне, чуємо ідеї та фідбеки і цінуємо проактивність;

  • маємо власні потужності для створення технологічних рішень з нуля;

  • автоматизуємо рутину, щоб використовувати час для розвитку та професійного зростання всередині компанії;

  • не любимо бюрократію та застарілі підходи – ми за свободу дій.

🍪 Маст-хев:

  • працюй там, де комфортно та безпечно – в офісах або віддалено;

  • офіційне оформлення в Україні або Польщі – підтримаємо у вирішенні бюрократичних питань та допоможемо з документами;

  • 20 робочих днів оплачуваної відпустки, державні вихідні і лікарняні – ми за ворк-лайф беленс;

  • медичне страхування у топових клініках і покриття витрат на психолога на платформі Pleso;

  • Benefit cafe – щомісячно витрачай кошти на уподобання, хобі, спорт тощо;

  • івенти – бери участь у майстер-класах, відвідуй тімбілдинги та корпоративи;

  • навчання під будь-який запит – індивідуальний бюджет на курси, корпоративна англійська, воркшопи та онлайн-бібліотека.

І ще про важливе:

❗️Не маємо клієнтів, які б використовували наші розробки та послуги на українському ринку.

❗️Не працюємо з клієнтами ринку країни-агресора чи будь-якого іншого російськомовного ринку.

Відчуваєш метч за цінностями і бажання професійно зростати? Давай знайомитися! 😉

P.S. Якщо після відгуку не бачиш нашого листа – зазирни у “Спам” або інші розділи. Іноді наші відповіді губляться там 👀

Apply once. Then go straight to the hiring manager.

After you apply, unlock the direct contact details of the people who actually make the call. A quick follow-up makes you 5x more likely to land an interview.

MR

Marcus Rivera

Chief Revenue Officer

m.rivera@company.com
linkedin.com/in/marcusrivera
Unlocked after you apply
·

Related jobs

Other jobs at UPSTARS

Premium

Reach out to the hiring manager directly.

Gain access to the contact details of the hiring managers who actually decide, and reach out to network with them directly. That, plus more when you upgrade:

  • Full match report with fit score and gaps
  • Career diagnostics on how recruiters read you
  • Curated company matches and warm intros
  • 48h early access to new roles

Cancel anytime.