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Field Sales Market Développer H/F

Key Facts

Remote From: 
Full time
Senior (5-10 years)
61 - 92K yearly
English

Other Skills

  • Strategic Planning
  • Communication
  • Resilience
  • Adaptability
  • Teamwork
  • Personal Integrity
  • Analytical Thinking

Roles & Responsibilities

  • Higher education in business or marketing (BAC+2 to BAC+5)
  • 5–10 years of experience in the healthcare sector (medical devices or pharmaceuticals) in marketing or market development, or 10–15 years in a commercial role
  • Fluency in French and English
  • Proven ability to manage projects independently and collaborate effectively in a matrix environment with resilience and integrity

Requirements:

  • Define and execute the annual French RDN market development plan in coordination with the European Market Development lead and the France-based Business, Commercial and Marketing teams
  • Collaborate with the field team to ensure execution of tactics aligned with the market development plan
  • Build strong collaborations with key opinion leaders, scientific societies and organizations to drive initiatives that improve access to care
  • Develop rigorous analyses and dashboards to measure progress of RDN market development in France, contributing to clear performance indicators

Job description

At Medtronic you can begin a life-long career of exploration and innovation, while helping champion healthcare access and equity for all. You’ll lead with purpose, breaking down barriers to innovation in a more connected, compassionate world.

A Day in the Life

Soulager la douleur, rétablir la santé et prolonger la vie, c’est guidé par cette Mission que Medtronic continue de faire bénéficier ses thérapies innovantes à des millions de patients. Aujourd’hui, l’opportunité vous est donnée d’intégrer l’une des plus grandes entreprises de dispositifs médicaux au monde et de participer à ce défi quotidien. En rejoignant nos équipes, vous serez au cœur de nos valeurs ! En tant que Spécialiste Développement de Marché, Dénervation Rénale pour la France, vous élaborerez, déploierez et suivrez des plans d’actions visant à favoriser l’adoption de la thérapie de la Dénervation Rénale (RDN) pour le traitement des patients souffrant d’hypertension artérielle non contrôlés.

Dans ce cadre, vous serez responsable de la définition et de l’exécution des stratégies et des plans d’action en collaboration avec les équipes Marketing et Commerciale France et l’équipe de Développement Marché EMEA. Vous serez rattaché(e) à notre division « Coronaire/RDN » qui propose une gamme de produits et services dédiés aux traitements des maladies coronaires et la nouvelle thérapie de la dénervation rénale. Vous serez rattaché(e) au Senior Manager des Ventes et aurez la responsabilité de la zone Sud-Ouest (Bordeaux, Toulouse, Perpignan). Vous résidez idéalement dans ce secteur.

Les responsabilités peuvent inclure les éléments suivants et d'autres tâches peuvent être assignées:

  • Définir et exécuter le plan annuel de développement du marché RDN Français en coordination avec le responsable du développement du marché du siège Européen et les responsables Business, Commerciale et Marketing de l’organisation Française
  • Collaborer avec l’équipe de terrain pour assurer l’exécution des tactiques spécifiques an alignement avec le plan de développement marché
  • Collaborer avec l’équipe RDN EMEA pour assurer l’alignement des plans pour la France avec les stratégies et approches européennes 
  • Définir et exécuter les initiatives nécessaires à consolider la compréhension du parcours de soin du patient hypertendu sévère en France et d’identifier les barrières et les opportunités pour l’adoption de la RDN
  • Construire des collaborations solides avec des leaders d'opinion, des sociétés scientifiques et des organisations clés pour mener des initiatives adéquates visant à améliorer l'accès aux soins
  • Développer des analyses rigoureuses et un tableau de bord pour faciliter la prise de décision et mesurer les progrès du développement du marché RDN en France en contribuant à la définition d’indicateurs de performances clairs  
  • Gérer la planification de la demande et la prévision des unités en liaison avec le siège de l'EMEA 

Connaissances et expérience requises :

  • Vous êtes de formation supérieure commerciale ou marketing BAC+2 / BAC+5
  • Vous avez une expérience confirmée dans le secteur de la santé (Dispositifs médicaux, Pharmaceutique) de 5 à 10 ans en marketing ou développement de marché ou une expérience de 10 à 15 ans dans un rôle commercial 
  • Vous parlez couramment français et anglais 
  • Ouverture d’esprit, fort esprit d’équipe, capacité à maintenir une communication solide au sein d’une structure matricielle, au contact d’équipes pluridisciplinaires
  • Aptitude éprouvée à mener des projets et à assumer des tâches de manière autonome
  • Fortes capacités de résilience et d’adaptation, avec un sens élevé de l’intégrité

 

Physical Job Requirements

The above statements are intended to describe the general nature and level of work being performed by employees assigned to this position, but they are not an exhaustive list of all the required responsibilities and skills of this position. 

 

 

Benefits & Compensation

Medtronic offers a competitive Salary and flexible Benefits Package
A commitment to our employees lives at the core of our values. We recognize their contributions. They share in the success they help to create.  We offer a wide range of benefits, resources, and competitive compensation plans designed to support you at every career and life stage.
 

 

Pay range / Rango salarial / Intervalo salarial /Fascia retributiva / Tranche de salaire / Gehaltsband / Salaribereik:  France: 61,360.00 EUR - 92,040.00 EUR | 

 

About Medtronic

We lead global healthcare technology and boldly attack the most challenging health problems facing humanity by searching out and finding solutions.
Our Mission — to alleviate pain, restore health, and extend life — unites a global team of 95,000+ passionate people. 
We are engineers at heart— putting ambitious ideas to work to generate real solutions for real people. From the R&D lab, to the factory floor, to the conference room, every one of us experiments, creates, builds, improves and solves. We have the talent, diverse perspectives, and guts to engineer the extraordinary.

Learn more about our business, mission, and our commitment to diversity here  
 

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