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[Job-31915] Squad Leader / AI Orchestrator, Brazil

Role overview

Qualifications

  • Solid experience in leadership or coordination of multidisciplinary technology squads.
  • Experience with roadmap management, backlog, capacity, risks, dependencies, and impediments.
  • Experience with agile methodologies, discovery, refinement, and development flow management.
  • Practical experience with Generative Artificial Intelligence applied to the software development cycle.

Responsibilities

  • Lead the multidisciplinary team, monitoring roadmap, priorities, capacity, risks, dependencies, and deliveries.
  • Conduct and facilitate the team's key rituals, promoting autonomy, collaboration, and continuous improvement.
  • Orchestrate the use of AI agents throughout the SDLC, ensuring their proper application at different stages of the development flow.
  • Build, monitor, and report on productivity, quality, efficiency, and effectiveness metrics of deliveries.

Key facts

Hard skills

Other skills

  • Leadership
  • Communication
  • Collaboration

About the company

Ci&T logo

Ci&T

Digital Transformation Consulting

We are your tech transformation specialists, combining human expertise with AI to create scalable solutions that help you Navigate Change. With over 6,500 CI&Ters and partnerships with more than 1,000 clients, we have a 30-year history of transformation.

Company details

IndustryDigital Transformation Consulting
Company size5001 - 10000

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Job description

Na CI&T , ajudamos grandes empresas a transformar o potencial da AI em impacto real nos negócios com AI Deployment, execução AI-native e tech-integrated business solutions.

Com 30 anos de experiência em transformação tecnológica, aceleramos inovação com expertise em agentic SDLC, application modernization, Data & AI, martech e business strategy. 

Somos 8.000 CI&Ters em mais de 25 países, colaborando para construir soluções com impacto real. AI já faz parte da forma como trabalhamos, evoluímos e inovamos todos os dias.

Importante: se você reside na Região Metropolitana de Campinas, sua presença nos escritórios da cidade será obrigatória, conforme a política de frequencia vigente.

Estamos em busca de uma pessoa Squad Leader / AI Orchestrator para liderar um time multidisciplinar, conectando estratégia, execução e práticas de desenvolvimento agêntico ao longo do ciclo de entrega de software.

Essa pessoa será responsável por garantir a evolução das entregas de acordo com o roadmap, atuando na gestão do fluxo, riscos, dependências e métricas do time. Também terá papel ativo na adoção e orquestração de agentes de IA ao longo do SDLC, apoiando desde o discovery e refinamento até a execução e melhoria contínua das entregas.

Responsabilidades

Liderar o time multidisciplinar, acompanhando roadmap, prioridades, capacidade, riscos, dependências e entregas.
Conduzir e facilitar os principais ritos do time, promovendo autonomia, colaboração e melhoria contínua.
Orquestrar o uso de agentes de IA ao longo do SDLC, garantindo sua aplicação adequada às diferentes etapas do fluxo de desenvolvimento.
Conduzir discoveries e refinamentos em parceria com Produto, Análise Funcional, Arquitetura e stakeholders, utilizando IA para apoiar entendimento, estruturação e detalhamento das demandas.
Garantir readiness das demandas e aderência aos critérios de Ready e Done definidos pelo time.
Construir, acompanhar e reportar métricas de produtividade, qualidade, eficiência e eficácia das entregas.
Identificar e gerenciar riscos, impedimentos e mudanças, atuando para minimizar impactos nas entregas.
Garantir a aplicação de práticas ágeis e boas práticas de desenvolvimento de software e engenharia de dados.
Atuar como principal ponto de apoio do time no dia a dia, promovendo evolução e maior autonomia da squad.

Requisitos para este desafio

Experiência sólida em liderança ou coordenação de squads multidisciplinares de Tecnologia.
Experiência com gestão de roadmap, backlog, capacidade, riscos, dependências e impedimentos.
Experiência com metodologias ágeis, discovery, refinamento e gestão do fluxo de desenvolvimento.
Experiência na definição e acompanhamento de métricas de produtividade, qualidade e eficiência.
Conhecimento do ciclo de desenvolvimento de software (SDLC) e boas práticas de engenharia.
Experiência prática com Inteligência Artificial Generativa aplicada ao ciclo de desenvolvimento de software.
Experiência utilizando agentes de IA e ferramentas de AI Coding para apoiar discovery, especificação, desenvolvimento, testes ou outras etapas do SDLC.
Capacidade de orquestrar fluxos agênticos, definindo contexto e direcionando o uso dos agentes conforme as necessidades da squad.
Capacidade de conectar necessidades de negócio, requisitos funcionais e contexto técnico para apoiar a execução das soluções.
Boa comunicação e capacidade de facilitar alinhamentos entre times técnicos, Produto, Arquitetura e stakeholders.

Diferenciais

Experiência com Agentic SDLC e plataformas de orquestração de agentes.
Conhecimento em Prompt Engineering e Context Engineering.
Experiência com CI&T Flow, Claude Code, GitHub Copilot, Cursor ou ferramentas similares.
Vivência com Engenharia de Dados ou squads que combinem desenvolvimento de software e dados.
Experiência em ambientes de transformação tecnológica e adoção de IA em escala.

Nossos benefícios:   - Plano de saúde e odontológico; - Vale alimentação e refeição; - Auxílio-creche; - Licença parental estendida; - Parceria com academias e profissionais de saúde e bem-estar via Wellhub (Gympass)  TotalPass; - Participação nos Lucros e Resultados (PLR); - Seguro de Vida; - Plataforma de aprendizagem contínua (CI&T University); - Clube de descontos; - Plataforma online gratuita dedicada à promoção da saúde física, mental e bem-estar; - Curso gestante e parentalidade responsável; - Parceria com plataformas de cursos online; - Plataforma para aprendizagem de idiomas; - E muitos outros   Mais detalhes sobre os nossos benefícios aqui: https://ciandt.com/br/pt-br/carreiras   Na CI&T, a inclusão começa no primeiro contato. Se você é pessoa com deficiência, é importante apresentar o seu laudo durante o processo seletivo. Consulte quais dados são necessários conter no laudo clicando aqui.Assim, podemos garantir o suporte e as adaptações que você merece. Se ainda não tem o laudo caracterizador, não se preocupe: podemos te apoiar para obtê-lo.   Temos um time dedicado de Saúde e Bem-estar, especialistas em inclusão e grupos de afinidade que estarão com você em todas as etapas. Conte com a gente para fazer essa jornada lado a lado.

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MR

Marcus Rivera

Chief Revenue Officer

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