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11020 - Business Analyst | PMO - Sênior

Role overview

Qualifications

  • Proven experience as a Business Analyst in large transformation programs
  • Knowledge of SDLC (Software Development Life Cycle)
  • Experience in requirements gathering, analysis, and documentation
  • Strong analytical skills for process improvement

Responsibilities

  • Analyze and document current IT Service Management processes
  • Conduct interviews and workshops with stakeholders for requirements gathering
  • Support the Workstream Lead and Project Manager in project documentation
  • Facilitate alignment between stakeholders from different countries and areas

Key facts

Hard skills

Other skills

  • Business Administration
  • Analytical Skills
  • Communication
  • Adaptability

About the company

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Runtalent

Staffing & Recruiting

Há quase duas décadas, a Runtalent se consolidou como uma referência no mercado de tecnologia, proporcionando soluções inovadoras em TI para empresas B2B que buscam se manter competitivas na corrida pela transformação digital de seus negócios. Oferecemos uma variedade de serviços, como alocação de profissionais, squads ágeis e gestão de times e serviços. Além disso, dispomos de um banco de talentos com mais de 30 mil profissionais especializados em múltiplas áreas, aptos a atuar em projetos de TI por tempo determinado ou indeterminado, agregando soluções para diversos cenários de negócios. Para os nossos colaboradores, conhecidos como Runners, oferecemos suporte e investimento em qualificações técnicas e programas de realocação, para que possam desempenhar suas atividades da melhor forma possível. Venha fazer parte da Runtalent e transforme seu negócio com a ajuda de nossos serviços especializados em tecnologia.

Company details

Company typeSME
IndustryStaffing & Recruiting
Company size501 - 1000

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Job description

Este é um cargo remoto.

Oportunidade: Business Analyst / PMO - Sênior
Requisitos:

Experiência comprovada como Business Analyst em programas de transformação de grande porte e atuação em ambientes globais e multiculturais. Experiência ou conhecimento em: SDLC (Software Development Life Cycle)
Desenvolvimento de aplicações Metodologias de gerenciamento de projetos (PMO)
Experiência em levantamento, análise e documentação de requisitos de negócio.
Capacidade de desenhar processos e elaborar documentação funcional.
Forte habilidade analítica para identificar oportunidades de melhoria e padronização de processos.
Experiência na condução de entrevistas, workshops e reuniões com stakeholders.
Excelente habilidade de comunicação e facilitação.
Capacidade de atuar em ambientes dinâmicos, com múltiplos projetos e cenários de mudança.
Facilidade para trabalhar com ambiguidades e definir soluções de forma estruturada.
Conhecimento em ServiceNow (SNOW).
Experiência como Service Designer.
Vivência em programas de transformação de modelo operacional global. Shared Services (Centros de Serviços Compartilhados) Projetos de Outsourcing Padronização global de processos de TI.
Atividades:
Analisar e documentar os processos atuais (As-Is) de IT Service Management (ITSM) em diversas regiões, incluindo: Gestão de Incidentes (Incident Management) Gestão de Requisições (Request Management) Gestão de Problemas (Problem Management) Gestão de Mudanças (Change Management) Gestão do Conhecimento (Knowledge Management)
Conduzir entrevistas e workshops com stakeholders para levantamento de requisitos e identificação de: Gaps Ineficiências Diferenças entre regiões
Apoiar o Workstream Lead e o Project Manager na elaboração de: Documentação do projeto
Apresentações executivas Artefatos de governança
Elaborar entregáveis como: Mapas de processos L2 e L3
Documentação de requisitos de negócio (Business Requirements)
Especificações funcionais Conduzir iniciativas de padronização e harmonização dos processos globais, respeitando necessidades locais.
Trabalhar em conjunto com especialistas de negócio (SMEs), líderes do programa e Workstream Leads para transformar necessidades do negócio em requisitos estruturados.
Facilitar o alinhamento entre stakeholders de diferentes países e áreas da organização.
Garantir alinhamento com áreas correlatas de TI, como: Service Desk Hosting Tech4Tech Digital Workplace
Apoiar a adoção dos novos processos e formas de trabalho.
Período : indeterminado
Idioma: Inglês avançado
Modelo de atuação : remoto

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MR

Marcus Rivera

Chief Revenue Officer

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