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Closer de Vendas (Fluente em Inglês) | Mercado Internacional (EUA)

Role overview

Qualifications

  • Experiência em vendas
  • Fluente em inglês
  • Conhecimento em mercado americano
  • Capacidade de conduzir chamadas de vendas

Responsibilities

  • Conduzir calls de vendas com leads qualificados (em inglês)
  • Diagnosticar necessidades e apresentar soluções de forma consultiva
  • Fechar contratos com clientes do mercado americano
  • Trabalhar em conjunto com SDRs e equipe de marketing

Key facts

Hard skills

Other skills

  • Sales
  • Communication
  • Collaboration

About the company

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Juliana Fernandes Soluções em Gestão de Pessoas

Human Resources Services

Somos um parceiro estratégico na gestão de pessoas da sua empresa. Oferecemos serviços de : *Recrutamento e seleção; *Treinamentos para desenvolvimento de novas habilidades; *Capacitação de gestores e equipes; *Implantação e reestruturação da área de RH; *Consultorias em gestão com pessoas. Quer saber mais? Ligue, vamos conversar (62)98151 7129

Company details

IndustryHuman Resources Services
Company size2 - 10

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Job description

Estamos em busca de um Closer de Vendas experiente, fluente em inglês, para atuar no fechamento de oportunidades no mercado americano.

Se você já vendeu para clientes dos EUA e sabe conduzir calls com confiança, essa oportunidade é para você.

Sobre a empresa:
Atuamos com soluções em tecnologia, incluindo implementação de CRM e agentes de inteligência artificial autônomos para empresas SaaS.

Responsabilidades:
- Conduzir calls de vendas com leads qualificados (em inglês)
- Diagnosticar necessidades e apresentar soluções de forma consultiva
- Fechar contratos com clientes do mercado americano
- Trabalhar em conjunto com SDRs e equipe de marketing

Importante:
Buscamos alguém que realmente saiba vender para o público americano — não é uma vaga para iniciantes.

Se você tem perfil comercial forte, fala inglês com confiança e quer atuar em um mercado com alto potencial de ganhos, candidate-se.

Apply once. Then go straight to the hiring manager.

After you apply, unlock the direct contact details of the people who actually make the call. A quick follow-up makes you 5x more likely to land an interview.

MR

Marcus Rivera

Chief Revenue Officer

m.rivera@company.com
linkedin.com/in/marcusrivera
Unlocked after you apply
·

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