Logo for FCamara Consulting & Training

Profissional Tech Lead Harness Engineering /.NET - Sênior

Role overview

Qualifications

  • Deep experience with C#, .NET, and ASP.NET Core, including design, DI, async/await, performance, resilience, and API versioning.
  • Solid SQL: modeling, indexing, execution plan analysis, and tuning.
  • Proven experience with microservices in production, asynchronous integration, idempotency, retries, circuit breakers, DLQ, and reprocessing.
  • Experience with AI agents in development flow: versioned instructions, tools, events, quality sensors, and correction loop.

Responsibilities

  • Define and evolve the .NET microservices architecture, including bounded contexts, API contracts, versioning, consistency, idempotence, and asynchronous communication.
  • Map the legacy system, propose incremental modernization strategies, and protect the regulatory domain against unnecessary coupling.
  • Design and maintain the CI/CD pipeline with linting, builds, tests, coverage, static analysis, security, architecture validations, and merge policies.
  • Review PRs, pair with developers and QA, mentor on responsible agent usage, and transform recurring failures into permanent rules in the knowledge base.

Key facts

  • Remote from: Brazil
  • Full time
  • Senior (5-10 years)
  • Tech Lead
  • Portuguese

Hard skills

Other skills

  • Mentorship
  • Communication

About the company

FCamara Consulting & Training logo

FCamara Consulting & Training

Digital Transformation Consulting

FCamara is a technology and innovation ecosystem that powers the future of business by integrating strategic vision with intelligent execution, side-by-side with its customers, to deliver transformative experiences. With a highly specialized team, the group operates in Digital Transformation, E-commerce & Marketplace, Innovation, Cloud & Cybersecurity, Open Finance & Open Insurance, Data & Analytics, and Digital Marketing, together with the leading players in retail, health, insurance, market finance, industry, and other segments

Company details

Company typeXLarge
IndustryDigital Transformation Consulting
Company size1001 - 5000

Your match analysis

See how your profile stacks up against this role.

We compared the job requirements to your profile to show where you're strong and where you fall short.

Job description

JOB DESCRIPTION


Missão

Liderar tecnicamente a squad responsável por adequar o legado à Duplicata Escritural e construir uma esteira agêntica de engenharia que produza trabalho auditável, seguro e sustentável. A pessoa atuará simultaneamente como arquiteta, líder técnica e referência de execução: define contratos e fronteiras, implementa ou revisa código, sustenta os quality gates e traduz decisões técnicas para stakeholders técnicos e de negócio.


RESPONSIBILITIES AND ASSIGNMENTS


Responsabilidades

· Definir e evoluir a arquitetura de microsserviços .NET, incluindo bounded contexts, contratos de API, versionamento, consistência, idempotência e comunicação assíncrona.

· Mapear o legado, propor estratégias de modernização incremental e proteger o domínio regulatório contra acoplamento desnecessário.

· Desenhar e manter a esteira de CI/CD com lint, compilação, testes, cobertura, análise estática, segurança, validações de arquitetura e políticas de merge.

· Construir o harness agêntico para o ciclo completo: discovery, refinamento, especificação, arquitetura, implementação, testes, revisão, documentação, changelog e pós-merge.

· Definir, junto com PO, QA e engenharia, o contrato de cada agente: gatilho, contexto lido, artefato produzido, responsável pela validação e comportamento em caso de falha.

· Garantir que specs, ADRs, progresso, decisões, checklists e documentação sejam artefatos versionados e auditáveis.

· Operar modelos no Amazon Bedrock com IAM, guardrails, proteção de PII, política de retenção, trilha de auditoria e requisitos de residência de dados definidos pelo cliente.

· Definir observabilidade com logs estruturados, métricas, tracing distribuído, correlação, SLIs/SLOs, dashboards e alertas acionáveis.

· Revisar PRs, parear com desenvolvedores e QA, orientar o uso responsável dos agentes e transformar falhas recorrentes em regras permanentes da base de conhecimento.

· Atuar como interlocutor técnico com Segurança, Infraestrutura, Arquitetura, Jurídico e Compliance do Banco BS2.

· Apoiar estimativas, gestão de riscos, decisões de escopo e comunicação de impactos técnicos.

· Conduzir handover e deixar a arquitetura, a esteira e o método operáveis pelo cliente.


REQUIREMENTS AND QUALIFICATIONS


Requisitos obrigatórios

· Experiência profunda com C#, .NET e ASP.NET Core, incluindo design, DI, async/await, performance, resiliência e versionamento de APIs.

· SQL sólido: modelagem, índices, análise de planos de execução e tuning.

· Experiência comprovada com microsserviços em produção, integração assíncrona, idempotência, retries, circuit breakers, DLQ e reprocessamento.

· Experiência com Kafka, RabbitMQ, SQS/SNS ou tecnologia equivalente.

· Experiência com Angular suficiente para desenhar componentes, consumir APIs, compreender estado e revisar código front-end.

· Experiência criando pipelines de CI/CD e definindo gates que bloqueiam merge.

· AWS prática, com experiência ou forte capacidade de atuação com Amazon Bedrock, IAM, CloudTrail e controles de dados.

· Experiência real com agentes de IA em fluxo de desenvolvimento: instruções versionadas, ferramentas, eventos, sensores de qualidade e loop de correção. Não basta experiência de prompt ou POC.

· Observabilidade com OpenTelemetry, Datadog, Grafana, Application Insights ou equivalente.

· Liderança técnica de squad, mentoria, code review e comunicação com público não técnico.

Diferenciais

· Terraform, AWS CDK, Docker, ECS ou EKS.

· DDD, CQRS, event sourcing e arquitetura orientada a eventos.

· LGPD, auditoria, segregação de acesso e experiência em bancos, seguros, saúde ou outros ambientes regulados.

· Modernização de legado com strangler pattern e anti-corruption layer.

· Experiência com GitHub Actions, Azure DevOps, GitLab CI, Harness ou plataforma equivalente.


Transformamos mundos sonhados em trajetórias reais.🧡🚀


Aqui somos #SangueLaranja!

Estamos há 17 anos no mercado, lado a lado com nossos clientes, proporcionando experiências transformadoras. 

Somos um ecossistema de tecnologia e inovação, com expansão global; Além do Brasil estamos presentes na Europa e Reino Unido com escritórios em Portugal, Londres, Dubai e Holanda. 🌎

F de Formação: acreditamos na prática da cultura do compartilhamento, no senso de comunidade, e que o conhecimento

tem o poder da transformação!

Possuímos iniciativas, e ações sociais, que promovem o desenvolvimento, como a comunidade tech Orange Juice, o Programa de Formação,

nossa escola de liderança e diversas parcerias com ONGs e Edtechs. 

Na FCamara todos são bem-vindos, para nós, Diversidade, Respeito e Ética, são elementos inegociáveis e fazem parte do nosso DNA. 

E aí, está pronto para fazer parte de um time incrível e ser protagonista da própria história? 


Apply once. Then go straight to the hiring manager.

After you apply, unlock the direct contact details of the people who actually make the call. A quick follow-up makes you 5x more likely to land an interview.

MR

Marcus Rivera

Chief Revenue Officer

m.rivera@company.com
linkedin.com/in/marcusrivera
Unlocked after you apply
·

Tech Lead Related jobs

Other jobs at FCamara Consulting & Training

Premium

Reach out to the hiring manager directly.

Gain access to the contact details of the hiring managers who actually decide, and reach out to network with them directly. That, plus more when you upgrade:

  • Full match report with fit score and gaps
  • Career diagnostics on how recruiters read you
  • Curated company matches and warm intros
  • 48h early access to new roles

Cancel anytime.