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Product Manager (Industria Petrolera) Full remoto

Role overview

Qualifications

  • Formación Universitaria (no excluyente)
  • Experiencia mínima de 5 años en la posición o roles similares
  • Experiencia en la gestión de catálogos de productos de gran envergadura
  • Capacidad analítica para la gestión y sólidas competencias blandas para la interacción intersectorial

Responsibilities

  • Gestionar y estandarizar el catálogo de productos corporativos a partir del diseño de las Unidades de Negocio
  • Aprobación de nuevos componentes para el catálogo central
  • Validar y certificar los 'Data Packs' de cada producto antes de su envío a Supply Chain
  • Coordinar con los Product Managers de las UN, la revisión de interoperabilidad en soluciones integradas

Key facts

Other skills

  • Analytical Skills
  • Communication
  • Teamwork
  • Problem Solving

About the company

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Ciblé Consultora RH

Ciblé es una Consultora de Recursos Humanos formada por profesionales con una amplia experiencia en el área, que ponen en marcha un proyecto innovador para dar soporte al desarrollo de las personas y organizaciones. Nuestra misión es ayudar a nuestros clientes a desarrollar el máximo potencial de sus equipos de trabajo, fomentando un clima laboral adecuado, trabajando con el grupo humano de las organizaciones, utilizando técnicas y herramientas que permitan mejorar la productividad. También, acompañamos el crecimiento de las empresas colaborando en los procesos de selección y reclutamiento de personal. Buscamos unir las aspiraciones de nuestros candidatos con las necesidades concretas de nuestros clientes, asegurando el perfil más adecuado para cada proyecto.

Company details

Company size1 - 10

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Job description

Estamos sumando a un/a Líder de producto para una empresa vinculada a la energía que es: ágil, desestructurada y donde se premia a los que realmente hacen que las cosas sucedan.

Estamos dispuestos a sumar candidatos/as de cualquier punto del país, la posición es 100% remota

Nuestro cliente se caracteriza por ofrecer soluciones tecnológicas y operativas en la industria energética, operando bajo estándares internacionales y con foco en la eficiencia y la innovación. La compañía se encuentra en constante crecimiento y busca un “guardián” del catálogo central de productos, asegurando la interoperatividad de las soluciones, a partir de los Data Packs y la estandarización competitiva, en el marco de las normas del grupo económico.

¡La empresa desea continuar expandiendo sus productos y servicios, y queremos que vos nos ayudes a lograrlo!

Acciones:

  • Gestionar y estandarizar el catálogo de productos corporativos a partir del diseño de las Unidades de Negocio.
  • Aprobación de nuevos componentes para el catálogo central.
  • Validar y certificar los "Data Packs" de cada producto antes de su envío a Supply Chain.
  • Velar por el uso de protocolos y estándares de comunicación unificados, auditar periódicamente la adherencia de los diseños de las UN a los estándares de la Lego-teca corporativa, así como medir y reportar la tasa de adopción de componentes estándar vs. Propietarios.
  • Coordinar con los Product Managers de las UN, la revisión de interoperabilidad en soluciones integradas.
  • Garantizar que todas las actividades desarrolladas estén en conformidad con los procesos internos del grupo, las leyes y buenas prácticas aplicables y otras certificaciones nacionales e internacionales a la que la empresa suscriba.
  • Participar activamente en la construcción de cultura de seguridad en su área y la compañía; fomentando el cumplimiento de normas de seguridad
  • Asegurar que las actividades se desarrollen conforme a procesos internos, normativas legales y estándares de calidad.

Requisitos:

  • Formación Universitaria (no excluyente).
  • Experiencia mínima de 5 años en la posición o roles similares..
  • Experiencia en la gestión de catálogos de productos de gran envergadura.
  • Capacidad analítica para la gestión y sólidas competencias blandas para la interacción intersectorial.
  • Contar con MUY buenas referencias laborales (Se solicitarán las mismas en cada uno de sus empleos anteriores).

Se ofrecen interesantes condiciones de contratación y un campo fértil para tu desarrollo profesional y personal!!

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Requisitos

Estudios
Universitario
None

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MR

Marcus Rivera

Chief Revenue Officer

m.rivera@company.com
linkedin.com/in/marcusrivera
Unlocked after you apply
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