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Help Desk

Role overview

Qualifications

  • Basic knowledge of hardware and software installation and configuration
  • Troubleshooting common hardware and software issues
  • User account management and password resets
  • Basic networking knowledge including routers and switches

Responsibilities

  • Diagnose and resolve basic hardware and software issues locally and remotely
  • Manage user accounts and permissions in active directories
  • Use ticketing and incident management tools
  • Provide effective communication to explain technical issues to non-technical users

Key facts

Hard skills

Other skills

  • Troubleshooting (Problem Solving)
  • Patience
  • Empathy
  • Teamwork
  • Analytical Skills
  • Proactivity
  • Creativity

About the company

Q-tech logo

Q-tech

Staffing & Recruiting

We are a tech recruitment company specialising in information technology, dedicated to connecting your team with exceptional talent in the industry. We collaborate with a diverse range of clients - from early-stage startups and growing scale-ups to established medium-sized businesses and multinational corporations (banking, retail, industry) - to identify the IT talent that brings their most ambitious projects to life. For each project, we design a tailored recruitment plan - from crafting standout job offers and selecting top candidates to providing ongoing support throughout the negotiation and onboarding process. Our headhunters speak the language of tech. That's why we have created different specialized teams focused on what matters: systems, software and product engineering, management functions, sales and marketing. If you’re looking for talent, let’s chat: cfont@q-techrec.com

Company details

IndustryStaffing & Recruiting
Company size11 - 50

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Job description

D

Requisitos de Conocimientos

1. Conocimientos Básicos de Hardware y Software:
 Instalación y configuración de sistemas operativos y aplicaciones.
Mantenimiento y reparación de equipos informáticos y dispositivos móviles (ordenadores fijos, móviles, tabletas, portátiles).

2. Resolución de Problemas Comunes:
Diagnóstico y solución de problemas básicos de hardware y software, tanto en la sede local como en sedes remotas.
Resolución de problemas de conectividad de red simples.

3. Administración de Usuarios:
Alta y gestión de cuentas de usuario y restablecimiento de contraseñas.
Configuración de permisos y accesos básicos en directorios activos.

4. Conocimientos de Redes:
Conocimientos básicos de redes, incluyendo configuración de routers y switches.
Comprensión de conceptos básicos de seguridad de red y firewalls.

5. Herramientas de Soporte:
Uso de herramientas de ticketing y gestión de incidencias.
Familiaridad con software de acceso remoto para asistencia técnica.

Microsoft Intune:
· Gestión de dispositivos móviles y de escritorio desde una plataforma en la nube.
· Implementación y gestión de políticas de seguridad para proteger datos y dispositivos.

· Soporte multiplataforma, incluyendo Windows, macOS, iOS y Android.

Habilidades Interpersonales
1. Comunicación Efectiva: Capacidad para explicar problemas y soluciones técnicas de manera clara y comprensible a usuarios no técnicos.
2. Paciencia y Empatía: Tratar a los usuarios con paciencia y empatía, especialmente cuando están frustrados por problemas técnicos.
3. Trabajo en Equipo: Colaborar con otros miembros del equipo de TI para resolver problemas más complejos.
4. Capacidad analítica y de diagnóstico: que no se limite a seguir pasos predefinidos, sino que entienda el problema y lo ataque desde diferentes ángulos.
5. Proactividad y creatividad: que sea capaz de encontrar soluciones alternativas (workarounds) cuando lo estándar no funciona.
6. Resiliencia técnica: que no se bloquee ante errores o situaciones inesperadas.
7. Organización y Documentación: Registrar y documentar incidencias y soluciones de manera precisa para futuras referencias

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MR

Marcus Rivera

Chief Revenue Officer

m.rivera@company.com
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