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Fleet Technical Specialist - Flying Doc (m/w/d)

Role overview

Qualifications

  • Extensive experience in vehicle diagnostics / technical support / workshop or field service
  • Proven ability to troubleshoot complex electrical/electronic failures
  • Practical experience with OEM diagnostic tools
  • Good English language skills in spoken and written

Responsibilities

  • Conduct field and remote interventions to assist dealers, authorized workshops, and technical centers across Europe
  • Diagnose and resolve complex technical incidents on customer vehicles
  • Analyze problems on individual vehicles as well as systematic failure patterns affecting multiple vehicles
  • Create clear technical reports and case updates

Key facts

Other skills

  • Coaching
  • Communication

About the company

MSX International logo

MSX International

For over 25 years, we have proudly partnered with top automotive OEMs and mobility companies worldwide, offering unwavering support in their pursuit of transforming their retail strategies and managing operations across key areas such as : Dealer Performance Improvement, Repair Optimization and Consumer Engagement. With an unwavering commitment to excellence, we empower our clients to unlock their full potential through the combination of people, processes and technology. Equipped with innovative tools, extensive industry knowledge and passion for revolutionizing retails operations, we strive to inspire and drive our clients towards success. As the mobility industry undergoes a transformative journey, we stand as the catalyst for its success. Join us on this extraordinary path, where together, we will shape the future of mobility. MSX focus areas include: Consumer Engagement Warranty and Repair Efficieny Diagnostic and Repair Engancement Parts, Accessories and Service Performance Techninal Information Sales Performance and Distribution Actionable Insights Learning

Company details

Company typeLarge
Company size5001 - 10000

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Job description

Unternehmensbeschreibung

MSX International ist seit mehr als 30 Jahren zuverlässiger Partner für führende Fahrzeugherstellende, deren Händlernetz und Mobilitätsdienstleistende weltweit. Unser unerschütterliches Engagement gilt der Unterstützung unserer Kunden bei der Transformation ihrer Unternehmen und der effektiven Steuerung ihrer Betriebsabläufe in den Bereichen: Verkaufsperformance, Reparaturoptimierung und Compliance, Teile- und Zubehörvertrieb sowie Kundenbindung.
Mit global aufgestellten Teams, unserer Branchenexpertise und der Kraft der Technologie entwickeln und liefern wir maßgeschneiderte, nachhaltige und innovative Lösungen und Dienstleistungen. So helfen wir unseren Kunden, ihre Prozesse zu optimieren und ihre eigene Kundschaft zu begeistern.

Stellenbeschreibung

Job title: Fleet Technical Specialist - Flying Doc (m/w/d)

Location: Field-position covering Germany 

Working hours: 40

Wir suchen einen erfahrenen Spezialist für Fahrzeugdiagnose, der Händlerbetriebe und Werkstätten bei komplexen Fahrzeugproblemen unterstützt.
Du bist der Eskalationspartner, wenn andere nicht weiterkommen – und hilfst dabei, Ausfallzeiten zu reduzieren und Reparaturen gleich beim ersten Mal richtig durchzuführen.

Deine Aufgaben und Verantwortlichkeiten:

  • Durchführung von Außendienst- und Remote-Einsätzen zur Unterstützung von Händlern, autorisierten Werkstätten und technischen Zentren in ganz Europa, um Fahrzeugstillstandzeiten und Rückstände zu reduzieren.
  • Diagnose und Lösung komplexer technischer Vorfälle an Kundenfahrzeugen, einschließlich fortgeschrittener elektrischer/elektronischer und Multiplexing-Fehler.
  • Analyse von Problemen an einzelnen Fahrzeugen sowie systematischen Fehlermustern, die mehrere Fahrzeuge betreffen; Ableitung von Sofortmaßnahmen und Korrekturmaßnahmen.
  • Nutzung von OEM-Diagnosewerkzeugen (z. B. wiTECH POD, DiagBOX VCI) für geführte Diagnosen, Software-Updates, Neuprogrammierungen und Parametrierungen.
  •  Bearbeitung einzelner Fälle sowie übergreifender technischer Themen in ganzen Flotten
  • Erstellung klarer technischer Berichte und Fallupdates
  • Coaching von Techniker*innen und praktische Anleitung
  • Einbringen wiederkehrender Probleme in kontinuierliche Verbesserungsprozesse

Was wir bieten

  • Weiterbildungsmöglichkeiten: Unterstützung bei der beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung
  • Arbeitsumfeld: Ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld
  • Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Möglichkeiten, 31 Urlaubstage (inkl. Weihnachten, Silvester und Rosenmontag)
  • Zusätzliche Leistungen: Betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsprogramme und Zuschuss zum Urban-Sports-Club
  • Vermögenswirksame Leistungen: vom ersten Tag an
  • Dienstwagen mit IT- Ausrüstun

Qualifikationen

Das bringst Du mit

• Fundierte Erfahrung in Fahrzeugdiagnose / technischem Support / Werkstatt oder Außendienst
• Nachweisliche Fähigkeit, komplexe elektrische/elektronische Fehler zu beheben
• Praktische Erfahrung mit OEM-Diagnosetools
• Sicherer Umgang mit Schaltplänen und technischer Dokumentation
• Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Werkstätten, Engineering oder technischen Teams
• Fähigkeit, Techniker*innen zu unterstützen und anzuleiten
• Wünschenswert: Erfahrung im Außendienst oder standortübergreifenden Support, Multi-Brand-Erfahrung sowie Hintergrund im technischen Support eines OEM/Importeurs

Technisches Wissen

• Moderne Fahrzeugsysteme: Antriebsstrang, ADAS, Karosserieelektronik
• Netzwerke: CAN / LIN / FlexRay
• Diagnosetechniken: Root Cause Analysis, geführte Diagnose, Flashen

Sprachen

• Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift erforderlich
• Weitere europäische Sprachen sind von Vorteil

Zusätzliche Informationen

Über MSX

Mit über 5.000 Mitarbeitenden in mehr als 80 Ländern weltweit bieten unsere Teams branchenführende Expertise in den Bereichen:

  • Garantie & Technik
  • Teile & Service
  • Channel Management
  • Kundenbindung
  • Flotte & Mobilität

Seit 1931 schaffen wir Vertrauen und arbeiten heute mit nahezu jedem Automobilhersteller weltweit zusammen.

MSX ist ein Arbeitgeber, der die Chancengleichheit fördert und Bewerbungen von entsprechend qualifizierten und geeigneten Bewerbern ungeachtet des Geschlechts, der Ethnie, einer Behinderung, des Alters, der sexuellen Orientierung, der Geschlechtsumwandlung, der Religion oder der Weltanschauung, des Familienstands oder einer Schwangerschaft oder Mutterschaft ausdrücklich erwünscht. Als Nutzer des Programms „Disability confident“ garantieren wir allen behinderten Bewerbern, die die Mindestkriterien für die Stelle erfüllen, ein Vorstellungsgespräch.

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MR

Marcus Rivera

Chief Revenue Officer

m.rivera@company.com
linkedin.com/in/marcusrivera
Unlocked after you apply
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