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Founders Associate

Role overview

Qualifications

  • Experience in dynamic entrepreneurial environments
  • Ability to take responsibility and act
  • Strong skills in German and English
  • Academic background in Business Administration, Industrial Engineering, or related fields (preferred but not required)

Responsibilities

  • Develop growth strategy and secure funding through targeted fundraising
  • Establish scalable processes and manage special projects
  • Help advance Information Security Management System and make the company fit for ISO 27001
  • Collaborate closely with CEO, CTO, and team leads to prepare the organization for growth and scaling

Key facts

  • Full time
  • German

Other skills

  • Strategic Planning
  • Problem Reporting
  • Accountability
  • Problem Solving
  • Adaptability

About the company

credium logo

credium

Consumer & Commercial Lending

Member of Crédit Agricole Group Leasing and financial company established in 1997, with name CP Leasing, a.s., as a daughter company of Ceska pojistovna, the bigest insurance company in Czech Republic, member of PPF Group. In 2005 CP Leasing was sold to French company Sofinco, now CACF (Credit Agricole Consumer Finance), a member of Crédit Agricole Group and in 2006 the name was changed to Credium, a.s. In 2008 Credium extend its activity into Slovak Republic by acquisition of OTP Leasing company (now Credium Slovakia) Credium is focused to financing of cars with wide range of product. It cooperates with Importers FIAT Group , Mazda, Land Rover, Jaguar and Jeep and also with rest of cars importers and dealers in Czech and Slovak Republic.

Company details

Company typeStartup
IndustryConsumer & Commercial Lending
Company size51 - 200

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Job description

Dein neuer Job

Du suchst nicht einfach einen Job, sondern eine Bühne für Dein unternehmerisches Denken, Deinen Drang, Dinge in Bewegung zu bringen – und willst Teil eines ambitionierten Teams sein, das gemeinsam Großes erreichen will? Dann sollten wir sprechen.

Bei credium bauen wir die führende Plattform für Gebäudedaten in Europa – AI-First, datenbasiert und mit einem klaren Ziel: "Make homeownership exciting, not overwhelming."

Dazu veredeln wir offene Daten mit KI, um Immobilienfinanzierung schneller, einfacher und nachhaltiger zu machen.


Warum wir Dich brauchen

Als Founders Associate arbeitest Du eng mit dem Team zusammen, baust Struktur, wo Chaos herrscht, und bringst strategische Initiativen operativ zum Fliegen. Du arbeitest eng mit CEO, CTO und Teamleads zusammen und sorgst dafür, dass unser Unternehmen operativ und strukturell für weiteres Wachstum und unsere Skalierung vorbereitet ist. Dabei spielst Du eine zentrale Rolle beim Aufbau unserer AI-First-Organisation: Wir wollen AI-Tools über alle Aufgaben, Prozesse und Teams hinweg gezielt einsetzen, um unsere Produktivität auf ein neues Level zu heben und echte Effizienzsprünge zu erzielen.


Deine Aufgaben

  • Strategie & Fundraising: Du entwickelst unsere Wachstumsstrategie mit und sicherst über gezieltes Fundraising die nötige Kapitalbasis.
  • Business Operations: Du etablierst skalierbare Prozesse, kümmerst Dich um Tools, Reporting und übernimmst Sonderprojekte.
  • Information Security & Compliance: Du hilfst in der Weiterentwicklung unseres ISMS, gestaltest Richtlinien mit Produkt & Tech – und machst uns fit für ISO 27001, DORA & Co.


Was Du mitbringst

Dein Mindset zählt: Erfahrung, Leidenschaft und die Fähigkeit, Verantwortung zu übernehmen und ins Handeln zu kommen. Du findest Dich schnell in neuen Themen zurecht und hast kein Problem, Dich parallel in unterschiedliche Fachbereiche einzuarbeiten.

Wenn du bereits in dynamischen, unternehmerischen Umfeldern gewirkt hast und eine echte Macherin oder ein echter Macher bist, bist Du bei uns genau richtig.

Falls Du einen akademischen Hintergrund hast, z.B. in BWL, Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftsinformatik oder einem vergleichbaren Feld, ist das ein Plus – aber kein Muss.

Sehr gute Skills in Deutsch und Englisch sind benötigt.


So arbeiten wir

Wir bauen kein Lifestyle-Business – wir bauen ein Unternehmen mit echtem Impact.

Wir denken AI-First und setzen maschinelles Lernen und smarte Systeme in unseren Workflows ein – von der Datenerfassung bis zur Produktempfehlung.

Wir glauben an Vertrauen, Exzellenz und Impact.

Flexibilität ist bei uns Standard – aber nicht im 9-to-5-Korsett. Wir suchen Teammitglieder, die Verantwortung übernehmen, Herausforderungen lieben und gemeinsam mit uns wachsen wollen.


Was wir Dir bieten

  • Verantwortung & Gestaltungsspielraum ab Tag eins
  • Remote-freundliches & flexibles Arbeitsumfeld
  • Dein eigenes Equipment & moderne Tools
  • Extras wie Wellpass
  • Echter Impact – beschleunige, wie Europa seine Wohngebäude finanziert, saniert und klimafit macht


Unser Bewerbungsprozess

  • Kurzer Async-Check-in oder Call
  • Team-Interview (Fähigkeiten & Mindset)
  • Case oder kleine Challenge
  • Founder-Call & Angebot
  • Wir geben schnell Feedback und halten den Prozess schlank.

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    MR

    Marcus Rivera

    Chief Revenue Officer

    m.rivera@company.com
    linkedin.com/in/marcusrivera
    Unlocked after you apply
    ·

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