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Consultor de Power Platform Senior

Role overview

Qualifications

  • Experience with CoE implementation or evolution, Low Code governance, automation, or data
  • Expertise in Power Apps, Power Automate, Power BI, Dataverse, and other Power Platform components
  • Knowledge of Power Platform Admin Center, Managed Environments, and CoE Starter Kit
  • Experience with ALM, Solutions, pipelines, versioning, and CI/CD processes

Responsibilities

  • Diagnose the current scenario and define the governance model and roadmap for implementing the Power Platform CoE
  • Structure security policies, DLP, access controls, licensing, connectors, and platform usage
  • Define the strategy for environments, roles, responsibilities, approval thresholds, and segregation of functions
  • Plan and lead Power Platform and BI projects from requirement gathering to implementation and outcome tracking

About the company

BIP Brasil logo

BIP Brasil

Management Consulting

Somos uma consultoria internacional, jovem, fundada na Itália em 2003 com um ecossistema em evolução que proporciona uma transformação significativa devido à sua abordagem personalizada, atitude de criador único e espírito pioneiro em um mundo de constante mudanças. Com capilaridade global, possuímos cerca de 5.000 funcionários, com escritórios em 12 países e em 4 continentes, com projetos correntes em 42 países. No Brasil, estamos presentes com escritórios em São Paulo e no Rio de Janeiro desde 2010 suportando grandes empresas através de projetos estratégicos e de transformação e atuando principalmente nos setores de Energia, O&G, Utilities, Serviços Financeiros, Telecomunicações, Varejo, Bens de consumo, Serviços e Agronegócios. Nosso propósito é buscar mudanças, alimentando o progresso. A mudança é a base de nossa mentalidade. Somos desafiadores, assumimos o risco de explorar novas formas de tornar as coisas melhores, inovadoras e sustentáveis para nós, para os nossos clientes e para a sociedade a qual pertencemos. Esforçamo-nos para criar o que ainda não existe, bem como para cuidar e fazer crescer o que existe. Não deixamos pedra sobre pedra – isso é o quão longe ousamos ir. A melhor maneira de materializar a nossa forma de atuação é através do nosso payoff “HERE TO DARE” A cultura da BIP está intrinsecamente expressa em nossos 4 valores globais: 1. We dare to think and act differently 2. We create long lasting value 3. We are creators of our own future 4. Together we go further

Company details

Company typeLarge
IndustryManagement Consulting
Company size1001 - 5000

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Job description

JOB DESCRIPTION


Buscamos uma pessoa especialista para liderar a definição e a implementação do Centro de Excelência (CoE) de Microsoft Power Platform e Low Code em uma empresa de grande porte.

Esse profissional será responsável por estruturar o modelo de governança da plataforma, definindo políticas, ambientes, processos, controles, padrões de desenvolvimento, critérios de segurança e papéis e responsabilidades. Também deverá estabelecer o fluxo completo para entrada, avaliação, priorização, desenvolvimento, homologação, publicação, monitoramento e sustentação das soluções.

Procuramos alguém que consiga combinar visão de arquitetura, governança, gestão de projetos e conhecimento técnico, atuando como referência para a evolução do ecossistema de dados, BI, automação e Low Code.


RESPONSIBILITIES AND ASSIGNMENTS


Principais atividades:

  • Diagnosticar o cenário atual e definir o modelo de governança e o roadmap de implantação do CoE de Power Platform e Low Code;
  • Estruturar políticas de segurança, DLP, acessos, licenciamento, conectores e utilização da plataforma;
  • Definir a estratégia de ambientes, papéis, responsabilidades, alçadas de aprovação e segregação de funções;
  • Implantar processos de ciclo de vida das soluções, incluindo desenvolvimento, testes, homologação, versionamento, publicação e sustentação;
  • Estabelecer padrões técnicos, documentação, monitoramento, indicadores, gestão de riscos e boas práticas para desenvolvedores profissionais e cidadãos;
  • Conduzir fóruns de governança, capacitações e alinhamentos entre TI, Segurança, Compliance e áreas de negócio;
  • Planejar e liderar projetos de Power Platform e BI, desde o levantamento de requisitos até a implantação e acompanhamento dos resultado.

REQUIREMENTS AND QUALIFICATIONS


Formação:

  • Superior completo, porém todos os cursos são bem-vindos!


Competências esperadas:

  • Experiência com implantação ou evolução de CoEs, governança de Low Code, automação ou dados;
  • Domínio de Power Apps, Power Automate, Power BI, Dataverse e demais componentes da Power Platform;
  • Conhecimento de Power Platform Admin Center, Managed Environments e CoE Starter Kit;
  • Experiência com ambientes, políticas DLP, conectores, gateways, segurança e controle de acesso;
  • Conhecimento de ALM, Solutions, pipelines, versionamento e processos de CI/CD;
  • Experiência com arquitetura de soluções, integrações, APIs, modelagem de dados e BI;
  • Capacidade de estruturar políticas, processos, padrões técnicos, indicadores e matrizes de responsabilidade.


Competências comportamentais:

  • Visão sistêmica e capacidade de equilibrar inovação, agilidade, segurança e controle;
  • Comunicação clara com públicos técnicos, executivos e áreas de negócio;
  • Capacidade de influência, negociação e gestão de stakeholders;
  • Organização, autonomia e habilidade para priorizar diferentes demandas;
  • Pensamento analítico e orientação para resolução de problemas;
  • Perfil colaborativo, proativo e orientado a resultados;
  • Capacidade de liderar frentes multidisciplinares e compartilhar conhecimento.


 

Competências desejáveis:

  • Certificações Microsoft relacionadas à Power Platform, Power BI, Azure ou arquitetura;
  • Experiência com Power Platform em empresas de grande porte;
  • Conhecimento de Copilot Studio, AI Builder, Microsoft Fabric, Purview e SharePoint;
  • Experiência com Azure DevOps, GitHub e automação de deploy;
  • Conhecimento de frameworks como COBIT, ITIL ou DAMA;
  • Inglês intermediário ou avançado.

ADDITIONAL INFORMATION


CONHEÇA NOSSOS BENEFÍCIOS


Alguns dos nossos benefícios são flexíveis para que você possa distribuí-los de acordo com suas necessidades, interesses e momento de vida. São eles:

  •  All Points (Programa de pontos para passagens áreas e hospedagens);
  • Assistência Médica;
  • Assistência Odontológica;
  • Seguro de vida;
  • Convênio para Pet;
  • Mobilidade (incluindo opção de combustível e Uber, 99);
  • Reembolso Flex (óculos, vacinas, educação, shows e outros);
  • Vale Refeição e/ou Vale Alimentação.

 

Outros benefícios:

  •  Birthday off;
  • Wellhub (Gympass);
  • Clube Alelo com diversos descontos em lojas e farmácias;
  • Licença Maternidade de 180 dias;
  • Licença Paternidade de 30 dias;
  • Auxílio creche no primeiro ano do bebê;
  • Vale Transporte conforme a demanda do projeto ou área;
  • Programa de bônus anual;
  • Comissionamento por indicação de novos clientes.

 

PROGRAMAS DE DESENVOLVIMENTO

 

Um dos pontos fortes de ser Biper é que ousamos em pensar como empreendedores e moldamos nosso futuro com nossa capacidade de pensar minuciosamente e agir com três passos à frente, pavimentando o caminho para o futuro que nossos clientes querem viver.

E para isso, precisamos estar constantemente aprendendo e reaprendendo, somos #LifeLongLearning.


Na BIP temos programas consolidados a nível Global e nacional para que você tenha uma jornada de desenvolvimento, crescimento e liberdade para você conquistar o que sonha. Aqui você é o protagonista da sua carreira!


Vamos juntos nessa? Confere os principais programas que a BIP pode te oferecer para você chegar aonde deseja:


  • Um centro de CAPACITAÇÃO e FORMAÇÃO Global com os conteúdos e cursos mais atualizados do mercado;
  • Flex Time - um momento da sua semana dedicado para o seu desenvolvimento;
  • Programas de mentoria com Líderes referências em sua atuação;
  • Avaliação de Desempenho semestral;
  • Cultura de Feedback e 1:1 recorrentes com sua liderança e time;
  • Acompanhamento de um Plano de Desenvolvimento personalizado pra você e com seus objetivos;
  • Darwin - Programa global de formação de jovens talentos, para desenvolver soft e hard skills;
  • Grounding –Um programa Global de formação para os profissionais recém contratados em todo o mundo que estão no começo da carreira de consultoria;
  • Induction - Onboarding Internacional conduzido por Heads de RH e negócio para os novos entrantes da Bip de todos os países para promover nossa cultura, valores, proposito e apresentar nossos programas de iniciativa Global. 
  • Spinnaker: Treinamento focado em aprimorar habilidades estratégicas de Gerentes e Gerentes Seniores, apoiando e facilitando o desenvolvimento de negócios dentro de um ecossistema complexo.


Na BIP, acreditamos que enfrentar desafios é o primeiro passo para a transformação!


Somos uma consultoria internacional de origem italiana, com projetos em mais de 40 países, com mais de 6.000 BIPers no mundo e uma atuação consolidada no Brasil. Já conduzimos mais de 700 projetos, unindo estratégia, inovação, tecnologia e sustentabilidade para gerar impacto real nos negócios e na sociedade.


Vivemos o Here to Dare todos os dias, acreditando que se desafiar é essencial para evoluir. Buscamos pensar diferente, agir com propósito e gerar valor duradouro que impacte clientes, parceiros, colaboradores e a sociedade. Cada BIPer assume o protagonismo na construção de um futuro melhor, reconhecendo que, juntos, somos capazes de conquistar muito mais.


Nossos valores são o guia que orienta nossas decisões, molda nossos projetos e reforça nosso compromisso de deixar um legado positivo em tudo o que fazemos. São eles:


We dare to think and act differently: buscamos novas perspectivas e soluções inovadoras.

We create long lasting value: comprometemo-nos com resultados duradouros e que tragam valor para nós, clientes e sociedade.

We are create of our own future: assumimos protagonismo na construção de um amanhã melhor.

Together we go further: valorizamos colaboração e trabalho em equipe para grandes conquistas.


Nosso propósito é construir, junto com nossos clientes e talentos, um futuro mais inovador, humano e sustentável. Valorizamos a diversidade, o protagonismo e o espírito colaborativo. Aqui, suas ideias são valorizadas, você encontra espaço para crescer e tem a chance de atuar em projetos relevantes, ao lado de grandes empresas de diversos setores.  



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MR

Marcus Rivera

Chief Revenue Officer

m.rivera@company.com
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