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Copywriter Júnior

Role overview

Qualifications

  • Inglês avançado ou fluente (obrigatório)
  • Experiência com copywriting ou resultados comprovados na área
  • Excelente domínio da língua portuguesa e escrita
  • Conhecimento prévio em Direct Response Marketing (diferencial)

Responsibilities

  • Dedicação integral aos treinamentos e cursos fornecidos pela empresa
  • Realizar pesquisas de mercado e levantamento de dados
  • Escrever copies para criativos (anúncios)
  • Desenvolver páginas simples (pre-sell, advertorial e páginas de vendas)

Key facts

Other skills

  • Organizational Skills
  • Analytical Skills
  • Proactivity
  • Accountability
  • Open Mindset
  • Team Management

About the company

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Green Gente e Gestão

Human Resources Services

Soluções em gestão de pessoas. Recrutamento e Seleção, Mentoria, Assessment / DISC, Treinamentos Comportamentais, Outsourcing Administrativo e projetos especiais de Cultura e Clima Organizacional.

Company details

IndustryHuman Resources Services
Company size2 - 10

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Job description

Nosso Cliente: Empresa atuante no mercado de marketing digital, especializada em estratégias de Direct Response, com foco em performance, conversão e crescimento acelerado. Trabalha com campanhas de alta intensidade e persuasão, atuando em nichos competitivos e orientados a resultado, com forte cultura de testes, dados e otimização contínua.


O Copywriter Júnior atuará inicialmente como suporte estratégico e operacional da equipe de marketing, com foco total em aprendizado, pesquisa e construção de base para criação de campanhas de alta conversão.

Nos primeiros meses, o profissional passará por um ciclo intensivo de treinamento, sendo responsável por pesquisa, organização de materiais e inteligência de mercado. Após esse período, assumirá gradualmente a criação de copies, campanhas e estruturas de vendas.

É essencial estar confortável com marketing de alta persuasão, promessas fortes e comunicação direta, atuando em nichos de resposta direta como saúde e renda.

 

Requisitos e Qualificações:

  • Inglês avançado ou fluente (obrigatório);
  • Experiência com copywriting ou resultados comprovados na área;
  • Excelente domínio da língua portuguesa e escrita;
  • Conhecimento prévio em Direct Response Marketing (diferencial);
  • Perfil leitor e repertório amplo;
  • Interesse genuíno por marketing, psicologia e comportamento do consumidor;
  • Organização e disciplina para lidar com alto volume de informação;
  • Facilidade com planilhas, arquivos e documentação;
  • Capacidade de pesquisa e análise de mercado;
  • Perfil proativo, resolutivo e com senso de responsabilidade;
  • Mentalidade de aprendizado contínuo;
  • Capacidade de atuar como braço direito do gestor;
  • Conforto com marketing agressivo e comunicação direta.

 

Atividades:

Fase 1 – Treinamento e Suporte (Primeiros 2 meses):

  • Dedicação integral aos treinamentos e cursos fornecidos pela empresa;
  • Realizar pesquisas de mercado e levantamento de dados;
  • Monitorar concorrentes e tendências (inteligência competitiva);
  • Minerar conteúdos (vídeos, imagens, criativos) para campanhas;
  • Transcrever VSLs e traduzir materiais do inglês;
  • Organizar e alimentar swipe files (banco de referências);
  • Apoiar a equipe com resumos, relatórios e organização de informações.

Fase 2 – Execução (Pós-treinamento):

  • Escrever copies para criativos (anúncios);
  • Desenvolver páginas simples (pre-sell, advertorial e páginas de vendas);
  • Criar e-mails promocionais e editoriais;
  • Desenvolver headlines, ganchos e testes de copy;
  • Apoiar na modelagem de páginas (Elementor, Atomicat ou similares);
  • Acompanhar e gerenciar atores e freelancers (quando necessário);
  • Contribuir para otimização e performance das campanhas.

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MR

Marcus Rivera

Chief Revenue Officer

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