Successfully completed professional examination as a tax advisor
Very good German and French language skills required
Entrepreneurial thinking and high sense of responsibility
Ability to bring personality and humor to the team
Requirements:
Comprehensive support for a French-speaking client base from various sectors, legal forms, and sizes
Tax and business consulting
Review of annual financial statements for individuals and corporations as well as tax returns
Participation in operational, external, and special audits
Job description
Gestalte Deine Zukunft bei ECOVIS KSO
Beratung ist unser Business – und unsere Mitarbeitenden sind unser Fundament. Wir vereinen Expert:innen aus der Steuerberatung, Rechtsberatung, Unternehmensberatung und Wirtschaftsprüfung – interdisziplinär und auf Augenhöhe. Worauf wir besonders stolz sind? Unser kollegiales Miteinander. Bei uns zählen Vertrauen, Verantwortung und Teamspirit mehr als Ellenbogen. Du möchtest die Zukunft der ECOVIS KSO mitgestalten? Perfekt – denn bei uns kannst Du mitdenken, hinterfragen und Lösungen für die Herausforderungen von morgen entwickeln. Als Teil unseres French Desks verbindest Du als Steuerberater:in Deine steuerliche Expertise mit interkulturellem Feingefühl und unterstützt unsere französischsprachigen Mandant:innen umfassend und kompetent. Zeit, konkret zu werden: Nun zeigen wir Dir, wie Du Deine Stärken bei uns einbringen kannst.
Hier bist Du gefragt
Ganzheitliche Betreuung eines französischsprachigen Mandantenkreises aus unterschiedlichen Branchen, Rechtsformen und Größenordnungen
Steuerliche und betriebswirtschaftliche Beratung
Review von Jahresabschlüssen für Personen- und Kapitalgesellschaften (klein, mittelgroß und groß) sowie von Steuererklärungen
Begleitung von Betriebs-, Außen- und Sonderprüfungen
Optional: Fachliche und disziplinarische Führung Deines eigenen Teams innerhalb unserer flachen Hierarchien
Das bieten wir Dir
Alle Vorteile, warum Du bei der ECOVIS KSO starten solltest, findest Du im Cultural Fit. Hier schon einmal das Wichtigste in Kürze:
Arbeitsatmosphäre: Offenes & lockeres Miteinander, Duz-Kultur, großzügige Feiern mit allen Standorten sowie individuelle Teamevents
Wertschätzung: Kommunikation auf Augenhöhe, regelmäßige Feedbackgespräche, persönliches Onboarding
Work-Life-Balance: Vertrauliches Mental Health Coaching, organisierte Kindernotbetreuung, Vermittlung von Pflegeangeboten für Angehörige
Karriereentwicklung: Aufstiegsmöglichkeiten bis hin zur Partnerschaft, finanzielle und zeitliche Förderung Deiner Weiterbildungen, 1:1 Coaching zu beruflichen Themen
Innovation: Kultur der Mitgestaltung, hochdigitalisierte Prozesse, moderne Arbeitsplätze
