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Analista de Tesouraria Sênior Renda Fixa

Roles & Responsibilities

  • Bachelor's degree in Economics, Administration or related fields
  • Solid experience in Back Office or Middle Office Treasury in banks or SCFIs
  • Proficiency with the financial market infrastructure and routine operations in B3-Cetip, Selic, and Nuclea for settlement and registration
  • Experience in the settlement and custody cycle of Fixed Income instruments (government and corporate bonds) and funding instruments (CDB, RDB, LF), including Back Office system implementation or migration projects

Requirements:

  • Perform and monitor the recording, control, and settlement of Fixed Income instruments, mainly CDBs and government securities, at registrars and clearings (B3-Cetip, Selic, and Nuclea)
  • Ensure daily accrual calculations for assets and liabilities, ensuring internal systems reflect contract terms
  • Structure and conduct reconciliation between internal systems, counterparties, and clearing statements, resolving discrepancies
  • Ensure compliance with Central Bank regulations and clearinghouse manuals, mitigating operational risks

Job description

JOB DESCRIPTION


Se você tem paixão por inovação e busca trabalhar em um ambiente ágil, colaborativo e desafiador, esta pode ser a sua oportunidade!


Tesouraria do Asaas está expandindo sua atuação estratégica na emissão de instrumentos financeiros bancários. Buscamos um profissional com sólida vivência em Back Office de Tesouraria Bancária para liderar tecnicamente a construção das nossas esteiras de Renda Fixa e a integração com as infraestruturas do mercado financeiro.


Se interessou pela oportunidade mas não reside em Joinville/SC? Não tem problema, possibilitamos o trabalho remoto/home office.


RESPONSIBILITIES AND ASSIGNMENTS


  • Realizar e monitorar o registro, controle e liquidação de instrumentos de Renda Fixa, principalmente CDB e títulos públicos, nas registradoras e clearings B3-Cetip, Selic e Nuclea;
  • Garantir o cálculo diário de accrual (apropriação de juros) de ativos e passivos, assegurando que os sistemas internos reflitam fielmente as condições pactuadas;
  • Estruturar e realizar a conciliação entre sistemas internos, contrapartes e extratos das clearings, resolvendo divergências;
  • Garantir o cumprimento de todas as normas do Banco Central e manuais das clearings, mitigando riscos operacionais.

REQUIREMENTS AND QUALIFICATIONS


  • Graduação em Economia, Administração ou áreas correlatas;
  • Sólida experiência em Back Office ou Middle Office de Tesouraria em Bancos ou SCFIs;
  • Domínio da infraestrutura do mercado financeiro e rotinas práticas nas câmaras de registro e liquidação B3-Cetip, Selic, Nuclea;
  • Vivência no ciclo de liquidação e custódia de Renda Fixa (títulos públicos e privados) e instrumentos de captação (CDB, RDB, LF, etc.);
  • Experiência em projetos de implementação, migração ou homologação de sistemas de Back Office de Tesouraria.

ADDITIONAL INFORMATION


Diferenciais

  • Certificação PQO na área de Operações ou Back Office;
  • Certificações ANBIMA;
  • Conhecimento sobre a rotina de piloto de reserva (SPB/SPI);
  • Uso de IA para automação de processos.


Modelo de Trabalho

  • Carga horária de 8h por dia (segunda a sexta-feira);
  • Contratação CLT.

NÓS QUEREMOS MUDAR O MUNDO E COMEÇAMOS POR AQUI! VOCÊ VEM COM A GENTE?


Somos uma Fintech, Instituição de Pagamento credenciada pelo Banco Central do Brasil e temos como propósito maximizar a produtividade das empresas através da tecnologia. Oferecemos uma solução completa para gestão de cobranças, pagamentos, antecipações de recebíveis e atendemos mais de 200 mil clientes divididos entre profissionais autônomos, microempreendedores individuais (MEI) e grandes empresas.


Nosso sonho começou em 2010, em Joinville/SC e acreditamos que o céu não é o limite para o nosso crescimento. Não é à toa que atualmente nosso time está em vários cantos do Brasil! Mais de 1.000 pessoas sonham junto com o Asaas, de forma colaborativa, inovadora, eficiente, com autonomia e liberdade para voar alto.


Voos altos exigem recursos para viver e trabalhar melhor, além de liberdade para administrá-los. Por isso, acolhemos e cuidamos do nosso time oferecendo benefícios que apoiam seu crescimento pessoal e profissional:


Para saúde e bem-estar: temos assistência médica e odontológica sem coparticipação, seguro de vida, auxílio para compra de medicamentos e para realizar atividades físicas. Além disso, a Neon é nossa parceira para cuidar da saúde financeira do time e a Zenklub para a saúde física e mental (oferecemos 4 sessões mensais de terapia ou nutricionista gratuitas). Na sede, também temos quick massage. 


Para alimentação e família: nosso benefício alimentação é flexível, por meio de um cartão de crédito, bandeira Visa. O saldo pode ser usado como cada um desejar. Na sede, temos free food e, para as famílias, oferecemos auxílio creche, programa de apoio parental e licença maternidade e paternidade estendida.


Para educação e crescimento: além de um ambiente de desafios e muito desenvolvimento, temos uma plataforma de treinamentos in company e disponibilizamos auxílio educação que subsidia 70% de mensalidades de graduações e idiomas, bem como a compra de cursos e livros, para que nosso time nunca pare de aprender. 


Para o trabalho remoto de qualidade: oferecemos auxílio Home Office, equipamentos de trabalho, auxílio mobília e temos parceria com a WOBA, para os nossos colaboradores usarem coworkings em todo o Brasil quando desejarem. Conheça nossa sede, em Joinville/SC, nesse tour virtual!


Extras, porque o Dream Team merece: temos Day Off no mês do aniversário, auxílio Happy Hour, bonificação por indicação de novos colaboradores, bonificação baseada em metas anuais, plano de Stock Options e um ambiente leve, no dress code!


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