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Alternance – Chargé(e) de Projets Communication & Événement Interne (H/F)

Roles & Responsibilities

  • BAC+2 or equivalent, aiming to complete a Bachelor year 3 in Human Resources
  • Proficiency with IT tools (Google Workspace, Microsoft Office)
  • Strong written and verbal communication skills
  • Interpersonal skills with a commercial mindset, ability to manage priorities and stay organized; interest in recruitment/HR

Requirements:

  • Sourcing and recruitment aligned with organizational needs
  • Manage scheduling and the pool of temporary staff
  • Oversee administrative procedures related to employment contracts, payroll, performance indicators, and develop action plans with dashboards
  • Maintain client and partner relationships, and drive recruitment-related communication via social media, partner networks, and forums

Job description

Description : 

Contrat d’alternance basé à Aix-en-Provence et au sein de l'école ESG Aix-en-Provence. 

Découvrez notre offre d’alternance proposée exclusivement par l'école ESG Aix-en-Provence et notre entreprise partenaire. 

Cette offre de contrat en alternance vous permet d'allier théorie académique de pointe et pratique professionnelle enrichissante au sein d'une entreprise. Bénéficiez d'une formation de qualité tout en acquérant une expérience concrète. 

Missions : 

Notre entreprise partenaire, spécialisée dans la formation pour adulte, recherche un ou une assistant(e) chargé(e) de recrutement. 

 

Voici la liste de vos futures responsabilités : 

- sourcing 

- recrutements en cohésion avec les besoins 

- gestion de la planification 

- gestion du vivier des salariés intérimaires 

- gestion de la partie administrative (mise en oeuvre des procédures liées au contrat de 

Travail, paie, indicateurs de performance...), suivie des plans d'action et tableaux de bords 

- suivi et fidélisation de la relation clients et partenaires emploi de l'agence 

- Communication sur les réseaux sociaux, développer un réseau de partenaires emploi et 

Participer à des forums de recrutement, ... 

 

Ces missions en entreprise seront complétées par la formation au sein du Bachelor Immobilier de l’ESGAIX. 

 

 

 

 

 

 

Profil :  
 

De formation BAC+2 ou équivalent, vous souhaitez préparer un Bachelor 3ème année dans le domaine des ressources humaines. 

 

 

Compétences :  

- Maîtrise des outils informatiques (Outils Google, Pack office…) 

- Bonne capacité rédactionnelle 

- Aisance dans la communication orale et écrite 

 

Qualités personnelles :  

  • - Savoir communiquer / aisance relationnelle / Appétence pour le développement 

  • Commercial 

  • Bonne capacité pour convaincre et faire adhérer 

  •  Savoir gérer des priorités / avoir le sens de l’organisation 

  • Avoir le goût du challenge / capacité d’adaptation 

  • Appétences pour le domaine du recrutement / RH 

 

Lieu de l'alternance : Vitrolles  

Type de contrat : Apprentissage 

Formation : Aucun frais ne sera à la charge des candidats 

Rémunération Selon le profil et l'expérience 

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