Offer summary

Qualifications:

Bachelor's degree in Human Resources, Management, or related field., Fluent in French and English, both spoken and written., Experience in HR administration is preferred., Highly organized, autonomous, and professional with strong communication skills..

Key responsibilities:

Manage pre-accounting processes and administrative procedures related to hiring and termination.

Handle payroll components and related administrative tasks across business units.

Propose improvements for tools and processes to enhance efficiency.

Present projects and solutions to clients from various industries.

Job description

Lentreprise :

MaaSil-Inc. est une entreprise dexternalisation de services vers Madagascar. Nous proposons à nos clients français, suisses ou belges, des consultants situés à Madagascar. Nous proposons tous types de profils. Notre objectif est de proposer les meilleurs de Madagascar pour nos clients. Et de garantir des conditions salariales qui soient optimales pour nos équipes.

Missions :

- Gestion de la pré-comptabilité

- Process de recrutement pour le compte des clients finaux

- Gestion des procédures administratives liées à lembauche/débauche pour le compte des clients finaux (contrats de travail - avenants - affiliations sociales)

- Gestion des éléments constitutifs pour la paie des salariés

- Gestion administrative sur lensemble des business units

- Être force de proposition sur les outils et process à utiliser

- Adore les outils tech qui facilitent la vie
- Capable de présenter des projets à des clients de tous les milieux

Notre client est une entreprise qui propose un service doffice managers externalisés nouvelle génération. Nous cherchons une personne très organisée et force de proposition pour les clients finaux.

Rémunération / Avantages :

Salaire fixe parmi les plus élevés du marché
Commissions supplémentaires avec Objectif qualitatif et quantitatif (pour commerciaux uniquement)
+10% d'augmentation de salaire / 6 mois
Mutuelle Complémentaire (Remboursement intégrale pour conjoint et enfants)
Retraite Complémentaire
Navette retour le soir
Télétravail accepté (100% ou partiel, vous choisissez)

Profil:

Maîtrise PARFAITE du Français (lu, écrit, parlé)
Maîtrise PARFAITE de lAnglais (lu, écrit, parlé)
Bac + 3 à 5 en Gestion des Ressources Humaines, Management ou tout autre domaine équivalent
Expériences appréciées en Administration RH
Autonomie, rigueur et professionnalisme sont exigés
Polyvalence & Force de proposition sont des qualités requises

Horaire de travail : 9-18h OU 11-20h. Les horaires pourraient évoluer selon les besoins du client mais le nombre dheures travaillées restent inchangé = 40h/semaine

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