French Speaking Sales Development Representative SAAS Remote 4565k€+ HF

Work set-up: 
Full Remote
Contract: 
Full time
Experience: 
Mid-level (2-5 years)
Work from: 
Europe

Offer summary

Qualifications:

Minimum 3 years of experience in B2B sales or complex sales cycles, preferably in SaaS or growth sales environments., Proficiency in CRM tools such as HubSpot, Salesforce, or Pipedrive., Strong communication skills with the ability to pitch and engage prospects effectively., Fluent in English, both written and spoken..

Key responsibilities:

  • Develop the French market by generating qualified leads and supporting the sales pipeline.
  • Conduct multichannel prospecting to identify and engage decision-makers in the food and supply chain sectors.
  • Schedule meetings and demos with prospects to understand their needs and advance sales opportunities.
  • Collaborate with marketing and tech teams to optimize lead generation campaigns and improve sales processes.

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11 - 50 Employees
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Job description

Voici un poste à distance.

Client : Éditeur SAAS Startup tech food supply chain
Localisation : 100% remote position
Package : 5565k€ : 3545 k€ fixe (selon séniorité) + V € statut cadre forfait jour, mutuelle Alan & vacances illimitées !

Rejoins un super éditeur international SAAS qui révolutionne le monde de la supply chain dans la food !

Ta mission : Travailler main dans la main avec l’Account Executive pour développer le marché FR en alimentant le pipe commercial de leads qualifiés par tes soins.

Missions principales :

80% chasse Outbound

  • Prospection multicanale : Identifier, qualifier et engager des décideurs (CEO) au sein de grossistes fournisseurs (secteur food, restauration grande distribution…)

  • Coldcalling & écoute active : appeler 6080 contacts par jour pour créer les premières touches commerciales, susciter l’intérêt et créer un lien de confiance en utilisant les belles références internationales de l’entreprise

  • Conversion en RDV : comprendre les enjeux des prospects qualifiés et les amener jusqu’à la prise de RDV démos avec l’Account Executive en charge de closer les deals

  • Followup monitoring & reporting : faire un suivi rigoureux de ta prospection (CRM Hubspot) pour assurer l’avancée des prospects dans le funnel, s’assurer qu’ils aient les bonnes réponses au bon moment pour optimiser la conversion

    • 20% Lead Gen Sales Strategy & notoriété entreprise marché FR

      • Travailler en collaboration avec l’équipe marketing et Tech sur les campagnes et outils de génération de leads

      • Maintenir à jour et enrichir les données dans notre CRM (Hubspot)

      • Être force de proposition pour faire évoluer les process Sales

      • Prendre la parole sur LinkedIn, participer à des salons pour continuer de faire rayonner l’entreprise sur son marché

        • L’équipe & l’environnement :

          Tu rejoins une équipe (+25p) internationale ultra dynamique et capée (32 ans de moyenne d’âge, des ex de Zalando, Groupon…) dans une startup en pleine croissance ! La solution est ultra puissante et a vraiment trouvé son fittomarket. L’équipe commerciale est composée d’experts passionnés qui ont testé et approuvé énormément de choses sur les autres marchés et ont beaucoup à transmettre pour aider à développer la France ! Tu seras onboardé directement par le CEO, qui est un véritable visionnaire et stratège. Ta N+1 est l’Account Executive FR, bienveillante et pédagogue, qui cherche un.e vrai.e partenaire et pas un.e simple exécutant.e

          Le poste est 100% remote avec beaucoup de séminaires et voyages internationaux : on valorise autant le lien équipe que la proximité avec les clients !

          Profil

          TOI :

          Tu as minimum 3 ans d’expérience en ventes cycles de ventes complexes dans un environnement BtoB (idéalement SaaS ou agence Hubspot RevOps Growth Sales…) Tu n’as pas peur de décrocher le téléphone et tu sais pitcher créer un terrain propice à un vrai échange. Tu maîtrises HubSpot ou un CRM similaire (Salesforce, Active Campaign, Pipedrive…) et tu as une forte appétence pour la Growth Sales, l’analyse et l’optimisation des process. Tu as l’âme d’un intrapreneur : curieux.se et débrouillard.e, tu n’hésites pas à poser des questions et te nourrir de l’expertise de tes pairs pour évoluer. Tu as un excellent relationnel et tu sais embarquer les équipes & prospects clients avec toi. You are super fluent in English, both written and spoken

          Un plus : une expérience dans le secteur transport ou supply chain


          Informations contractuelles
          Processus de recrutement :

          • Entretien de qualification avec la recruteuse

          • Entretien découverte avec l’Account Executive & Head of Sales

          • Entretien métier avec Head of Sales et CEO

          • Cas pratique avec présentation à l’équipe

          • Prise de références

          • Offre



            • Salary:

              65000

Required profile

Experience

Level of experience: Mid-level (2-5 years)
Spoken language(s):
FrenchEnglish
Check out the description to know which languages are mandatory.

Hard Skills

Cold CallingSales DevelopmentLead GenerationMicrosoft Dynamics CRMProcess OptimizationHubSpot CRMAnalyticsSmall Business SalesRevenue GrowthSales StrategySupply ChainTransportation Analysis

Other Skills

  • Adaptability
  • Communication
  • Teamwork
  • Curiosity
  • Problem Solving
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