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Director Product (m/w/d)

Role overview

Qualifications

  • Completed degree in Business Administration, Textile Management or similar
  • At least 5 years of experience in Product Development, Sourcing, and Supply Chain, ideally in the textile industry
  • Leadership experience with empathy and clear goals
  • Very good knowledge of German and English

Responsibilities

  • Develop product and assortment strategy in close collaboration with the CEO
  • Manage product development, driving new product launches from concept to successful products
  • Oversee supplier management and establish strong relationships, especially in China and Pakistan
  • Ensure a stable and efficient supply chain while preemptively identifying potential bottlenecks

Key facts

Hard skills

Other skills

  • Leadership
  • Empathy
  • Communication
  • Collaboration

About the company

SNOCKS logo

SNOCKS

Direct-to-Consumer (DTC) Brands

SNOCKS. Das sind doch die mit den Socken, oder? Ja, genau die sind wir. Aber wir sind noch so viel mehr. Neben Socken gibt es mittlerweile auch Unterwäsche, Sportkleidung, Streetwear, Schuhe und Accessoires. Kurz gesagt: Du findest bei uns alle Essentials, die du für einen entspannten Alltag brauchst. Du triffst so viele Entscheidungen im Leben, mach dir die am Kleiderschrank doch einfach leichter. 😉 Dass die meisten Menschen uns trotzdem hauptsächlich mit Socken verbinden, können wir ihnen nicht übelnehmen. Schließlich haben unsere Gründer Johannes Kliesch und Felix Bauer genau damit ihr Business im Jahr 2016 gestartet: die perfekten Sneakersocken. SNeaker sOCKS, you know? 🤓 Die beiden haben ihr 2-Cousins-Unternehmen zu einer erfolgreichen Brand im E-Commerce aufgebaut und Produkte, die alle brauchen, zu Produkten, die alle lieben, gemacht. Genauso wichtig wie ein gutes Produkt war den beiden schon immer das eigene Team. Egal, ob der erste Angestellte oder heute über 100 Mitarbeitende – bei SNOCKS wird ein wohlwollender Umgang gelebt. 😊 Bei LinkedIn geben wir dir Einblicke in unseren Arbeitsalltag, berichten aber auch über spannende Projekte und News. Wir wollen dich zwar nicht wieder direkt verscheuchen, aber schau doch auch mal auf den Profilen unserer Mitarbeitenden vorbei. Bei SNOCKS gehört LinkedIn in den Berufsalltag und jede:r darf schreiben, wonach ihr oder ihm der Sinn steht. Freigabe von der Führungskraft? Gibt’s bei uns nicht. 🤷♀️

Company details

Company typeScaleup
IndustryDirect-to-Consumer (DTC) Brands
Company size51 - 200

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Job description

Deine Aufgaben

Unsere Produkte sind der Grund, warum Kund:innen bei uns kaufen und immer wieder zurückkommen. Als Director Product (m/w/d) verantwortest du alles, was dahintersteht, für alle Marken der SNOCKS Group: von der ersten Produktidee über Sourcing und Produktion bis zur Lieferung ins Lager. Product Development, Sourcing und Supply Chain aber auch Quality Management und ESG sind dein Kern, und genau dort bist du strategisch wie operativ tief drin.

Du setzt die Richtung, führst die Heads und ihre Teams und hältst die Fäden über alle Abteilungen hinweg zusammen. Wenn es darauf ankommt, sitzt du selbst mit am Tisch der Supplier. Kurz: Du bist die Person, die unser Produkt-Business nach vorne bringt, mit Weitblick und mit beiden Händen im Tagesgeschäft.



Deine Aufgaben

  • Produktstrategie: Du entwickelst mit den PD-Heads und in enger Zusammenarbeit mit unserem CEO Rehan die Produkt- und Sortimentsstrategie für unsere Marken, bewertest neue Kategorien und übersetzt alles in eine klare Roadmap.

  • Product Development: Du steuerst die Entwicklung neuer Produkte und Launches, challengst Ideen und sorgst dafür, dass aus guten Konzepten erfolgreiche Produkte werden.

  • Sourcing & Supplier Management: Du verantwortest unsere Supplier-Landschaft, vor allem in China und Pakistan, baust eigene, belastbare Beziehungen auf und verhandelst Preise, Qualität und Timings gemeinsam mit unserem Supply Chain Team. Den Aufbau von Direct Sourcing treibst du strategisch voran.

  • Supply Chain: Du sorgst für eine stabile, effiziente Lieferkette von der Bestellung bis zur Ware im Lager und erkennst Engpässe, bevor sie zum Problem werden.

  • Performance & Zahlen: Du hast die Performance der Brands und neuer Launches im Blick, gehst in Product Deep Dives und triffst Entscheidungen auf Basis von Daten.

  • Leadership: Du führst die Heads sowie die Teams aus Product Development, Supply Chain, Quality Management und ESG mit Empathie, klaren Zielen und ehrlichem Feedback. Bei dir laufen alle Fäden zusammen und du entwickelst die Menschen weiter.

  • Krisen- & Konfliktmanagement: Wenn es intern oder bei Suppliern brennt, bleibst du ruhig, deeskalierst und findest Lösungen.

  • Prozesse & Workflows: Du baust Strukturen, die wirklich funktionieren, und machst unseren Produktbereich skalierbar.

  • Cross-funktionale Zusammenarbeit: Du bist Schnittstelle zu fast allen Bereichen der Gruppe, von Brand und E-Commerce über Marketplace bis Finance, und bist Sparringspartner:in für Rehan.


Dein Profil

  • Studium: Ein abgeschlossenes Studium in BWL, Textilmanagement oder ein vergleichbarer Hintergrund. Noch wichtiger ist uns, was du in deiner Laufbahn schon aufgebaut und bewegt hast.

  • Erfahrung: Mindestens 5 Jahre Erfahrung in Product Development, Sourcing und Supply Chain, idealerweise in der Textilbranche. Die Kategorie ist zweitrangig, Fashion-Erfahrung ist ein Plus. 

  • Leadership-Erfahrung: Du hast bereits Teams und Führungskräfte geführt und tust das mit Empathie, Klarheit und echtem Interesse an den Menschen.

  • Product Development: Du bringst fundiertes Know-how in der Produktentwicklung mit, von der Idee über Sampling bis zur Serienreife, und erkennst, was ein Produkt erfolgreich macht.

  • Sourcing & Supply Chain: Du hast Supplier-Landschaften bereits aktiv gesteuert, kennst Produktions- und Lieferprozesse im Detail und kannst Kosten, Qualität und Timings fachlich challengen.

  • QM & Sustainability: Du hast ein solides Grundverständnis für Qualitätsmanagement und Nachhaltigkeit. 

  • Strategie & Hands-on: Du denkst strategisch, arbeitest aber genauso gern operativ mit, vor allem in der Supplier-Kommunikation. Ins kalte Wasser zu springen schreckt dich nicht ab.

  • Verhandlungsstärke: Du verhandelst souverän und selbstbewusst, auch dann, wenn es ungemütlich wird.

  • Sourcing-Netzwerk: Ein bestehendes Netzwerk im Direct Sourcing oder Erfahrung im Aufbau davon ist ein dickes Plus. Erfahrung mit Produktion in China und Pakistan ebenso.

  • Mindset: Du sagst klar deine Meinung, übernimmst Ownership wie für dein eigenes Business und gehst mit viel Freiraum verantwortungsvoll um.

  • Reisebereitschaft & Präsenz: Du bist regelmäßig vor Ort in Mannheim und Berlin und reist gern zu unseren Suppliern, bei Bedarf auch spontan.

  • Sprachen: Sehr sichere Deutsch- und Englischkenntnisse.


Warum wir?

Dich erwartet ein modernes und dynamisches Arbeitsumfeld mit einer Du-Kultur von Tag eins. Wir glauben an flache Hierarchien und agile Arbeitsmethoden. Unsere Teams bestehen aus motivierten Menschen, die etwas bewegen wollen.

  • Goodies für dich: Von Jobrad-Leasing über Zuschuss zum Deutschlandticket bis hin zu  betrieblicher Altersvorsorge (Arbeitgeberzuschuss 50%) - bei uns profitierst du von vielen Extras. On top gibt’s Mitarbeitenden-Rabatt in unserem Snocks Coffee und einen steuerfreien Sachbezug (50€ / Monat), den du flexibel für deinen Wocheneinkauf oder z.B. eine Mitgliedschaft bei Urban Sports Club einsetzen kannst.

  • Arbeiten, wie’s zu dir passt: Du arbeitest, wo du am produktivsten bist. Remote ist Standard, aber wenn du doch mal Lust hast, ins Büro nach Mannheim, Hamburg oder Berlin zu kommen, gibt’s dafür ein Monatsbudget. 

  • Echte Flexibilität: Ob Workation mit Freund:innen oder Kolleg:innen, morgendliches Yoga oder eine Sport-Session mittags – bei uns kannst du Arbeit und Privatleben easy miteinander verbinden.

  • Onboarding: Du startest nicht mit leeren Händen, sondern bekommst top Hardware, alles was du zum Arbeiten brauchst, und kannst dir im Welcome Shop coole Produkte von unseren Partnern & Friends aussuchen.

  • Du weißt nicht weiter? Wir unterstützen dich mit unseren Weiterbildungsangeboten und individuellen Development Budgets! Und wenns nicht ums Berufliche geht, kannst du deinen Zugang zur Gesundheitsplattform nilo.health nutzen, um dir den Support zu holen, den du brauchst.

  • Einfach (dir) mal was Gutes tun: Ob „Social Day“, um dich sozial zu engagieren, oder „Power Days“, wenn die Periode mal richtig zuschlägt – diese Tage gibt es on top zu deinem Urlaub.

  • Alle zusammen: Wir sind ein Team aus A-Playern, die nach Wachstum streben, und leben den Team-Spirit bei unseren grandiosen SNOCKS Group Events oder einfach beim nächsten After-Work.

  • Office-Leben: Bei uns wird’s nie langweilig: ob Tischtennis, Fifa oder Mario Kart nach der Arbeit, gemeinsames Kochen und Lunch, frisches Obst, Kaffee aus der Siebträgermaschine oder die Müsli-Bar. Und das Beste: Dein Haustier darf natürlich auch mit ins Office!

  • Wir kleiden dich ein: Noch keine Produkte der SNOCKS Group in deinem Kleiderschrank? Das ändern wir! Du erhältst jedes Jahr einen 360€ Gutschein von uns sowie weitere tolle Rabatte und Angebote wie bspw. Corporate Benefits.

#LI-Remote 

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MR

Marcus Rivera

Chief Revenue Officer

m.rivera@company.com
linkedin.com/in/marcusrivera
Unlocked after you apply
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