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Legal Counsel (m/w/d) – Legal Ops & Legal Tech

glueckkanja AG

Role overview

Qualifications

  • Successful completion of a law degree or comparable legal qualification
  • Initial relevant professional experience in contract, IT, data protection, commercial or compliance law
  • Very good German and English language skills
  • Experience or strong interest in Legal Ops, Legal Tech, AI applications, or process automation

Responsibilities

  • Drive the expansion of the legal department together with the operations team, creating structure, processes, and standards
  • Review, negotiate, and develop various contracts including IT service agreements, framework contracts, NDAs, and data processing agreements
  • Support compliance, governance, and risk management issues
  • Implement workflows, tools, and processes for contract management and documentation

About the company

glueckkanja AG logo

glueckkanja AG

IT Infrastructure & Managed Services

glueckkanja, a renowned cloud managed service provider, is a TOP Microsoft partner offering comprehensive cloud solutions. With a unified blueprint approach, glueckkanja uses Infrastructure as Code to support customers in their transition to the cloud. Dedicated to the secure and reliable operation of Workplace solutions, Azure services and security infrastructures, glueckkanja serves both medium and large enterprises. glueckkanja's Cloud Security Operations Center continuously protects customer infrastructures, combats incidents and enforces protection strategies. With a 24/7 Incident Response and APT team, glueckkanja ensures that customers receive immediate emergency assistance and defense against cyber threats, while keeping the infrastructure up to date with the latest security standards. To ensure a seamless cloud-native Microsoft experience, glueckkanja has developed proprietary products. These tools enable a fully protected, completely cloud-centric infrastructure. Globally, glueckkanja was among the first recipients of the Microsoft Verified Managed Extended Detection and Response (MXDR) award. With a team of nearly 250 professionals, glueckkanja has been named Microsoft Worldwide Partner of the Year nine times, most recently in 2025. Since 2019, the company has regularly been ranked at the top of the ISG Microsoft 365 Germany quadrant. In addition, a remarkable rating of 4.8/5 on kununu consolidates its reputation as a leading employer for medium-sized companies.

Company details

IndustryIT Infrastructure & Managed Services
Company size201-500

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Job description

Beschreibung


Hast du Lust, rechtliche Themen nicht nur zu begleiten, sondern aktiv die Zukunft eines der beliebtesten und innovativsten IT-Beratungsunternehmen Deutschlands mitzugestalten?
In dieser neu geschaffenen Position treibst du unseren Legal-Bereich fachlich und operativ maßgeblich voran, gemeinsam mit unserem Operations-Team. Du übernimmst fachliche Verantwortung für deine Themen und bist teil des Ausbaus unseres Legal-Bereichs. Dabei zählt für uns eine echte Machermentalität: Du gehst pragmatisch und mit Energie an neue Themen heran, findest einfache, tragfähige Lösungen und setzt sie selbst um. Gleichzeitig treibst du den Einsatz moderner KI-Technologien im Legal-Bereich voran und gestaltest die Entwicklung intelligenter Legal Agents und automatisierter Prozesse aktiv mit.

Legal Counsel (m/w/d) – Legal Ops & Legal Tech

Was du bei uns bewegen kannst:

  • Du treibst gemeinsam mit unserem Operations-Team den Ausbau unseres Legal-Bereichs voran und gibst ihm Struktur, Prozesse und Standards.
  • Du prüfst, verhandelst und entwickelst unterschiedlichste Verträge weiter, beispielsweise IT-Dienstleistungsverträge, Rahmenverträge, NDAs, Auftragsverarbeitungsverträge (AVVs) sowie Einkaufs- und Kooperationsverträge.
  • Du unterstützt bei datenschutzrechtlichen Fragestellungen und wirkst an der Umsetzung entsprechender Anforderungen im Unternehmen mit.
  • Du entwickelst Vertragsmuster, Richtlinien und interne Standards kontinuierlich weiter.
  • Du unterstützt bei Compliance-, Governance- und Risikomanagement-Themen.
  • Du übernimmst Legal Ops als festen Bestandteil deiner Rolle: Du gestaltest Workflows, Tools und Prozesse für Vertragsmanagement, Fristenüberwachung und Dokumentation und sorgst für Struktur, Effizienz und Nachvollziehbarkeit im Legal-Bereich.
  • Du koordinierst die Schnittstellen zwischen Legal und anderen Fachbereichen wie Sales und sorgst für klare Abläufe und kurze Wege.
  • Du gestaltest die Weiterentwicklung unseres Legal-Bereichs aktiv mit und nutzt moderne KI-Technologien, um rechtliche Prozesse zu automatisieren, skalierbar zu machen und innovative Legal Agents für unterschiedliche Anwendungsfälle im Unternehmen zu entwickeln.

Wann du am besten zu uns passt:

  • Du hast dein Studium der Rechtswissenschaften erfolgreich abgeschlossen oder verfügst über eine vergleichbare juristische Qualifikation.
  • Du verfügst bereits über erste relevante Berufserfahrung im Vertrags-, IT-, Datenschutz-, Wirtschafts- oder Compliance-Recht.
  • Du hast eine Machermentalität: Du übernimmst gerne Verantwortung, packst selbst an und findest pragmatische, unkomplizierte Lösungen.
  • Du denkst nicht nur juristisch, sondern auch operativ: Struktur und Effizienz sind dir genauso wichtig wie die rechtliche Bewertung selbst.
  • Du arbeitest dich schnell in neue Themenfelder ein und betrachtest rechtliche Fragestellungen stets lösungsorientiert.
  • Du hast Freude daran, mit unterschiedlichsten Stakeholdern zusammenzuarbeiten und komplexe Sachverhalte verständlich zu vermitteln.
  • Du verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
  • Du arbeitest strukturiert, eigenverantwortlich und zuverlässig.
  • Du hast keine Berührungsängste gegenüber neuen Technologien und beschäftigst dich gerne mit den Möglichkeiten moderner KI-Systeme.
  • Idealerweise hast du bereits erste Erfahrungen mit Legal Ops, Legal Tech, Copilot, KI-Anwendungen oder Prozessautomatisierung gesammelt oder großes Interesse, dich in diesem Bereich weiterzuentwickeln.
  • Du hast Lust, etablierte Prozesse zu hinterfragen und neue Wege zu gehen.

Warum du zu uns kommen solltest:

  • 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeit – du weißt selbst, wann und wie du am besten arbeitest
  • Deutschlandweit remote – von wo du willst, oder in einem unserer Büros in Offenbach, Deggendorf oder Hamburg
  • First Thursday & mehr – jeden ersten Donnerstag laden wir ein, uns standortnah zu treffen und den Tag gemeinsam zu verbringen. Dazu Team- und Company-Events – und einmal im Jahr unser Bootcamp, mit der gesamten Company an besonderen Locations
  • Zahlreiche Zuschüsse – Deutschlandticket, Internet, Kita, Babbel und Corporate Benefits – die Details, die den Alltag besser machen
  • Unsere top kununu Bewertungen sprechen für sich selbst

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MR

Marcus Rivera

Chief Revenue Officer

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