Logo for ADB Recrutement

Gestionnaire de copropriété H/F

Role overview

Qualifications

  • Confirmé (2-5 ans) dans une fonction proche en immobilier résidentiel
  • formation Bac+3 / Licence minimum
  • aisance avec les outils de gestion
  • maîtrise appréciée d'un logiciel type ICS, Gercop, Thetrawin ou équivalent

Responsibilities

  • piloter un portefeuille de copropriétés en autonomie
  • préparer et suivre les assemblées générales ainsi que les conseils syndicaux
  • suivre les budgets, travaux et contrats immeubles
  • porter une attention particulière à la préparation des assemblées générales et suivi des résolutions

Key facts

  • Remote from: France
  • Full time
  • 0
  • French

Other skills

  • Communication
  • Detail Oriented

About the company

ADB Recrutement logo

ADB Recrutement

Human Resources, Staffing & Recruiting

Cabinet de recrutement ImmobilierSpécialiste RH, des métiers de l'administration de bien immobilier.Sélection ,évaluation, annonces et approche directe.Optant pour une approche opérationnelle du recrutement, notre équipe est composée de professionnels reconnus, issus des métiers que nous ciblons. Cette singularité nous permet de mieux appréhender les besoins clients et de répondre plus efficacement aux attentes.Notre démarche impose une redondance dans les métiers et une constance dans la liste de candidats que nous sélectionnons et pour lesquels nous ne dérogeons jamais. ImmoJobs, maximise la compréhension des fiches de poste .Elles sont instantanément, assimilées par des consultants recrutant pour des métiers qu’ils ont eux même exercés. Nous privilégions une relation de proximité grâce à des process fluides. Des consultants experts, issus des secteurs qu’ils couvrent, source de fiabilité et d’efficacité. De véritables partenaires, adaptant leurs compétences à votre activité. Leur compréhension des caractéristiques de chaque métier constitue pour vous une véritable valeur ajoutée. Un accès privilégié à des profils ciblés. Nos consultants bénéficient de réseaux développés, leur donnant accès à des profils inaccessibles par les méthodes de sourcing traditionnelles. Un cabinet à taille humaine, gage de réactivité et de flexibilité. Un interlocuteur unique, qui vous accompagne tout au long du processus. Notre offre de service a été pensée et développée pour que notre cabinet devienne votre plus proche partenaire de recrutement. Car nous partageons vos valeurs de rigueur et d’excellence.Employeurs! Consultez notre Cvthéque de profils qualifiés.Candidats! Consultez nos offres d'emplois CDD et CDI, dédiées à l'immobilier.

Company details

Company typeTPE
IndustryHuman Resources, Staffing & Recruiting
Company size2 - 10

Your match analysis

See how your profile stacks up against this role.

We compared the job requirements to your profile to show where you're strong and where you fall short.

Job description

ADB Recrutement recrute pour un administrateur de biens en Île-de-France un(e) Gestionnaire de copropriété base(e) a Paris 8e, 75008. Le poste demande une bonne autonomie sur la gestion du portefeuille et la relation clients. Vos missions : - piloter un portefeuille de copropriétés en autonomie - preparer et suivre les assemblées generales ainsi que les conseils syndicaux - suivre les budgets, travaux et contrats immeubles - porter une attention particuliere a preparation des assemblées generales et suivi des resolutions Profil recherche : - Confirmé (2-5 ans) souhaite sur une fonction proche en immobilier résidentiel - formation Bac+3 / Licence minimum et aisance avec les outils de gestion - maîtrise appreciee d un logiciel type ICS, Gercop, Thetrawin ou équivalent - bonne communication, sens du service et vraie rigueur d execution Environnement : - organisation hybride avec 1 a 2 jours de teletravail possibles - portefeuille structure et accompagnement a la prise de poste - remuneration comprise entre 42 000 - 48 000 EUR bruts annuels - tickets restaurant, mutuelle et environnement de travail stable Lien original : https://adb-recrutement.fr/offres/45a0469d-7c63-49cb-a95a-66838de67cdf

Apply once. Then go straight to the hiring manager.

After you apply, unlock the direct contact details of the people who actually make the call. A quick follow-up makes you 5x more likely to land an interview.

MR

Marcus Rivera

Chief Revenue Officer

m.rivera@company.com
linkedin.com/in/marcusrivera
Unlocked after you apply
·

Related jobs

Other jobs at ADB Recrutement

Premium

Reach out to the hiring manager directly.

Gain access to the contact details of the hiring managers who actually decide, and reach out to network with them directly. That, plus more when you upgrade:

  • Full match report with fit score and gaps
  • Career diagnostics on how recruiters read you
  • Curated company matches and warm intros
  • 48h early access to new roles

Cancel anytime.