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Développeur.euse SvelteKit

Roles & Responsibilities

  • 5+ years of web development experience
  • Deep expertise in Svelte and SvelteKit, including familiarity with Svelte 5 concepts
  • Experience with AWS and Vercel for hosting
  • Interest in AI-assisted development tools and AI agent design; autonomy, proactivity, and creativity; bilingual

Requirements:

  • Develop a SvelteKit FinTech application as part of a cross-functional team
  • Collaborate in an agile environment with other developers and the Product Owner, and perform code reviews
  • Provide feedback on peers' work, project progress, and organizational processes to drive continuous improvement
  • Maintain and improve the technical quality of software products

Job description

Chez Thirdbridge, on est fier.ères de pouvoir dire qu’on rassemble des passionné.es et des visionnaires grâce à une culture inégalable. Notre quotidien consiste à créer, tous ensemble, des solutions logicielles utiles et durables et on est bien quand on le fait, donc on le fait bien.


On accorde autant d'importance à l'expérience employé qu'à l'expérience client et notre rêve c'est de prouver à l’industrie que les meilleures conditions de travail mènent aux meilleurs résultats. C’est bien parti, parce que c’est déjà le cas ici!


Nous développons activement un projet de grande envergure en SvelteKit, impliquant une dizaine de développeurs. Nous cherchons un expert SvelteKit pour se joindre à notre équipe et participer à ce mandat. Le candidat idéal est capable de produire du code de qualité tout en maintenant une cadence de livraison élevée.


Notre positionnement sur l'IA


Le milieu du développement logiciel vit actuellement l’une, sinon la plus grande transformation de son histoire. Chez Thirdbridge, nous sommes convaincus que le succès de demain repose sur une adoption hâtive de ces nouvelles technologies et sur une culture d’expérimentation constante.

Pour ces raisons, nous recherchons un(e) candidat(e) démontrant une utilisation avancée des outils de programmation assistée par IA (Claude Code, Codex, Cursor, etc.), ainsi qu’un intérêt marqué pour la programmation et la conception d’agents.


Ton quotidien :

  • Participer au développement d’une application SvelteKit dans le domaine de la FinTech
  • Travailler en collaboration agile avec les autres développeurs ainsi que le Product Owner;
  • Réviser le code de tes collègues;
  • Assurer une rétroaction quant au travail effectué par les pairs, au déroulement des projets ainsi qu’au fonctionnement de l’entreprise afin de favoriser l’amélioration continue;
  • Maintenir et améliorer la qualité technique des produits logiciels.


Notre collègue idéal.e :

  • 5+ ans d’expérience en développement web ;
  • Expertise pointue en Svelte
  • Excellente maîtrise des nouveaux concepts introduits dans Svelte 5
  • Un atout important : connaissance de AWS et Vercel pour l’hébergement
  • Désir de concevoir et développer des logiciels de qualité supérieure ;
  • Intérêt marqué pour l’utilisation d’outils de productivité basés sur l’IA ;
  • Bilinguisme ;
  • Autonomie, proactivité et créativité ;


Les avantages de travailler avec nous:

  • Une culture d’entreprise inégalable: c’est notre plus grande priorité et notre plus grande force;
  • Ambiance décontractée: on travaille pour vivre et non l’inverse;
  • Assurances collectives;
  • Nombreuses activités de team building;
  • Allocations mensuelles pour dépenses personnelles;
  • Cinq semaines de vacances rémunérées (quatre flexibles et nous sommes fermés entre Noël et le jour de l’An);
  • Congés de maladie illimités;
  • Horaire flexible : on travaille généralement de jour, mais l’horaire est complètement flexible et les rencontres sont toutes virtuelles. Où que tu sois, on te livre un laptop et te voilà prêt pour ta première journée !


En passant, notre processus de recrutement est hyper simple et rapide:

  1. Entretien virtuel pour apprendre à se connaître;
  2. Entretien virtuel axé sur les compétences techniques;
  3. Révision d’un échantillon de code;
  4. Test technique au besoin (rarement);
  5. Offre d’emploi.


Rendez-vous sur nos réseaux sociaux pour en voir plus!


Le poste t’intéresse ? Soumets ta candidature et viens échanger avec nous !

Chez Thirdbridge, on croit à l’équité, à la diversité et à l’inclusion. Tous les candidats qualifiés seront pris en considération pour un emploi, sans tenir compte de la race, de la couleur, de la religion, du sexe, de l'identité ou de l'expression sexuelle, de l'orientation sexuelle, de l'origine nationale, de la génétique, du handicap, de l'âge ou du statut d'ancien combattant. Si tu as un handicap, n’hésite pas à nous dire comment nous pourrions adapter le processus d’entrevue pour mieux te convenir. Il nous fera plaisir de t’accommoder.

Nous recevons un grand nombre de candidatures et afin de mieux gérer le processus, nous contacterons uniquement les personnes sélectionnées pour la suite. Si ton profil correspond à ce que nous recherchons, tu entendras bientôt parler de nous !


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