Chef de projet Infrastructure HF

extra holidays - extra parental leave
Work set-up: 
Full Remote
Contract: 
Experience: 
Senior (5-10 years)
Work from: 

Offer summary

Qualifications:

Minimum 7 years of experience in project management., Technical skills in systems and/or networks such as Azure, Windows Server, Linux Server, Oracle and SQL Server databases, TomCat, Apache, F5-BigIP Load Balancer, Netscaler Proxy, Fortinet Firewall, IPAM, SDWAN, LAN., Autonomous, rigorous, and good communication skills., Educational background not explicitly specified, but extensive technical and project management experience required..

Key responsibilities:

  • Manage technical projects and ensure their conformity with infrastructure standards.
  • Coordinate technical resources and manage project budgets and timelines.
  • Implement project methodologies and processes to professionalize the function.
  • Ensure smooth transition to operations and continuous improvement of delivery.

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51 - 200 Employees
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Job description

Description de lentreprise

Entreprise de Services du Numérique (ESN) française, HELPLINE accompagne depuis 30 ans les directions informatiques et métiers dans leurs projets de transformation autour des nouveaux usages et outils numériques. La société affiche une croissance régulière (207M€ de chiffre daffaires en 2022) grâce à 3600 spécialistes qui opèrent en France et à linternational (Allemagne, Belgique, Italie, Roumanie, Tunisie) avec 16 implantations géographiques au total.

Située au cœur du 7ème l’agence de Lyon est née en 2019, elle compte aujourd’hui 150 collaborateurs qui œuvrent soit chez nos clients en assistance technique, soit sur nos centres de services. Nous rayonnons sur l’ensemble de la Région Rhône Alpes Auvergne avec des références clients telles que l’EM Lyon, SNCF, SUEZ, Dachser, GL Events….

Chez HELPLINE, nous donnons du sens et de la valeur à votre mission et à vos compétences. Notre réussite est avant tout celle de nos équipes : notre culture d’entreprise repose sur l’intelligence collective, l’innovation et l’esprit entrepreneurial.

Ces informations résonnent en vous ? Rejoigneznous !

Description du poste

Le chef de projet infrastructure a la charge du pilotage des projets issus de la direction IT et des autres directions de la DSI sur leur volet technique. Il est le point de contact unique pour les autres directions de la DSI. Il coordonne les ressources techniques dans le but de délivrer la partie technique des projets. Il reporte à sa hiérarchie et au chef de projet fonctionnel. Il anime et participe au comité technique, projet, de pilotage. Il manage les budgets et les plannings associés.

S’agissant d’une internalisation de poste le chef de projet mettra en place une méthodologie et des processus afin de professionnaliser d’industrialiser la fonction

Missions:

  • Piloter des projets techniques ou les aspects techniques des projets fonctionnels
  • S’assurer de la conformité technique des projets avec les standards Infrastructure
  • S’assurer de la complétude documentaire des projets (DAT, DEX, …)
  • Piloter le budget
  • Piloter les partenaires intervenant dans les projets
  • Coordonner les ressources techniques
  • Réaliser le suivi projet pour la hiérarchie
  • Communiquer auprès des instances projets et de la DSI
  • Mettre en place une méthodologie projet pour l’ensemble de la direction
  • Assurer le passage en exploitation des projets
  • Amélioration continue du Delivery
  • Assurer la formation des administrateurs aux technologies déployées
    • Qualifications

      Vous disposez de minimum 7 ans dans les domaines suivants:

      • Gestion de projet
      • Plusieurs compétences techniques systèmes et ou réseaux dans la liste cidessous :
        • Azure : Admin, architecture, finOps

          Windows Serveurs

          Linux Serveur

          Database Oracle etou SQL Server

          TomCat

          Apache

          LoadBalancer F5BigIP

          Netscaler Proxy

          Firewall Fortinet

          IPAM effcientIP

          SDWAN

          LAN

          • Autonome
          • Rigoureux
          • Communiquant
            • Informations complémentaires

              Ce que nous nous vous apportons :

              • une mutuelle prise en charge à 50%
              • un remboursement à 50% du titre de transport
              • la possibilité de travailler chez un leader du marché
              • une équipe dirigeante stable
              • un groupe rentable et en croissance permanente
              • une carte tickets restaurant (9,5€ pris en charge employeur à 60%)
              • des primes de cooptation allant jusqu’à 1000€
              • un parcours d’intégration entre 2 à 6 semaines
              • un CSE avec plusieurs avantages culturels
              • un institut de formation pour accompagner le développement de vos compétences
                • HELPLINE peut vous accompagner dans votre mobilité géographique ! De Marseille à Lyon ou de Strasbourg à Angers, nous mettrons notre réseau à votre service pour faciliter au maximum votre arrivée dans la région.

                  * Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap

                  Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap

Required profile

Experience

Level of experience: Senior (5-10 years)
Spoken language(s):
French
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