Key Facts

Remote From:

Full time

Senior (5-10 years)

English, Polish

Hard Skills

Corporate Sourcing Recruitment Strategies Phone Screening User Feedback Pipeline Planning Market Analysis Process Management TeamForge Organizational Structure

Other Skills

•
Time Management
•
Collaboration

Roles & Responsibilities

Fluent in Polish and very good in English.
Experience in independently managing recruitment processes.
Knowledge of ATS systems, preferably Teamtailor.
Good organizational skills and clear communication.

Requirements:

Manage end-to-end recruitment processes from intake to offer.
Use sourcing tools and networks to find suitable candidates.
Regularly update and maintain a transparent candidate pipeline.
Provide structured feedback to clients and team members.

Job description

Szukamy Freelance Senior Rekrutera

Przed nami ekscytujące projekty — i szukamy osoby, która świetnie łączy ludzi z intencją i zaangażowaniem.

Będziesz prowadzić pełny proces rekrutacyjny — od spotkania z hiring managerem po ofertę. Oznacza to sourcing, screening, market mapping (gdy będzie potrzebne), dbałość o porządek w ATS, przekazywanie feedbacku i dzielenie się insightami z zespołem.
Oczekujemy również krótkich tygodniowych checkinów z KPI — prostych, konkretnych i nastawionych na działanie.

To projektowa rola w 100% zdalna. Dołączysz do zespołu, który naprawdę się wspiera i lubi wspólnie pracować.

Twoje zadania:

Prowadzenie procesów rekrutacyjnych endtoend (intake, sourcing, screening, rozmowy, wsparcie przy ofercie)
Korzystanie z narzędzi sourcingowych i własnej sieci kontaktów, by znaleźć odpowiednich kandydatów
Regularne aktualizowanie pipeline’u i zapewnienie jego przejrzystości
Przekazywanie uporządkowanego feedbacku klientom i zespołowi INHAUS
Wnoszenie pomysłów, zadawanie pytań i wspólne podnoszenie poprzeczki

Pasujesz do tej roli, jeśli:

Mieszkasz w Polsce
Mówisz płynnie po polsku i bardzo dobrze po angielsku
Masz doświadczenie w samodzielnym prowadzeniu procesów rekrutacyjnych
Znasz systemy ATS (znajomość Teamtailor będzie plusem)
Dobrze organizujesz swoją pracę, dotrzymujesz terminów i jasno się komunikujesz
Wykazujesz inicjatywę i zależy Ci na pracy, która ma sens – nie tylko na odhaczaniu zadań
Lubisz współpracować, dzielić się wiedzą i rozwijać razem z zespołem

Kim jesteśmy?
INHAUS — zespół działający w Europie i Ameryce Łacińskiej, pomagający firmom rosnąć w sposób bardziej ludzki i strategiczny. Łączymy rekrutację, analizy rynkowe i myślenie procesowe, aby dostarczać realną wartość.
🌐 inhausrh.com
Brzmi jak coś dla Ciebie? Chętnie Cię poznamy!