DON’T NOD est un éditeur et développeur français indépendant basé à Paris et Montréal, créateur de jeux narratifs originaux dans les genres aventure (Life is Strange, Tell Me Why, Twin Mirror), RPG (Vampyr) et action (Remember Me). Le studio est internationalement reconnu pour ses expériences narratives uniques, mettant en avant des histoires fortes et des personnages attachant. DON’T NOD crée et publie ses propres Propriétés Intellectuelles, développées en interne et partage également ses connaissances et son expérience, auprès de développeurs tiers dont la vision éditoriale résonne avec celle de la société.Chez DON’T NOD, nous nous engageons à garantir un environnement de travail positif, fondé sur le respect de toutes et tous. Nous favorisons un environnement de travail inclusif, collaboratif et respectueux pour tous les employé.e.s et les futures recrues. DON’T NOD a à cœur le bien-être de ses talents en les traitant de manière égale et en excluant tout type de discrimination, dès le processus de recrutement. Cet environnement de travail diversifié reconnaît le caractère unique de chaque individu et encourage le dialogue, l’écoute et l’accomplissement personnel.
Apprenez-en plus sur DON’T NOD sur notre site internet official: https://dont-nod.com/
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ABOUTS US:
DON'T NOD is a French independent publisher and developer based in Paris and Montreal, creating original narrative games in the adventure (Life is Strange, Tell Me Why, Twin Mirror), RPG (Vampyr) and action (Remember Me) genres. The studio is internationally renowned for its unique narrative experiences, featuring strong stories and engaging characters. DON'T NOD creates and publishes its own Intellectual Property, developed in-house, and also shares its knowledge and experience with third-party developers whose editorial vision resonates with that of the company.At DON'T NOD, we are committed to ensuring a positive working environment, based on respect for all. We foster an inclusive, collaborative and respectful work environment for all employees and future recruits. DON'T NOD is committed to the well-being of its talents, treating them equally and excluding all types of discrimination, right from the recruitment process. This diverse work environment recognizes the uniqueness of each individual and encourages dialogue, listening and personal fulfillment.
Find out more about DON'T NOD on our official website: https://dont-nod.com/
DON’T NOD recherche un·e Cinematic Director F/H/X pour renforcer notre équipe sur un projet de type Action-RPG.
Rattaché·e à l’Executive Producer, vous aurez pour rôle de piloter la création du contenu des cinématiques de notre jeu.
Responsabilités :
Réalisation des cinématiques intégrées dans le jeu
Supervision et encadrement de l’équipe cinématique
Définition des moyens techniques et artistiques pour la création et le tournage du contenu des cinématiques
Validation des cinématiques
Tâches :
Définition de la vision cinématographique du jeu, en collaboration avec la direction créative du projet
Conception et supervision des cinématiques : storyboard, mise en scène, animation (…)
Garantie de la cohérence entre les cinématiques et le gameplay
Direction de la mise en scène et des tournages de motion capture
Supervision et vérification du montage et des retouches
Rédaction des guidelines et pipelines pour aider les équipes du projet
Garantie de la qualité des rendus, du respect des délais et du budget
Encadrement de l’équipe Camera Artist : pilotage et organisation de son activité, accompagnement individuel
Expériences en tant que réalisateur·rice dans le jeu vidéo : mise en scène, storyboarding, direction d’acteurs, techniques de montages et de réalisation, logique narrative
Leadership : prise de décisions, capacité à argumenter, formulation de feedback et de préconisations, capacité à fédérer et à créer une relation de confiance avec les équipes, supervision et accompagnement d’équipe
Connaissance d’un moteur de jeu, idéalement Unreal Engine 5
Communication, écoute et travail d’équipe, pour collaborer efficacement avec l’ensemble des corps de métier intervenant sur le projet
Adaptabilité et compréhension rapide des enjeux et contraintes des équipes, orienté·e solution
DON’T NOD propose un environnement idéal non seulement pour travailler mais aussi pour partager et créer :
Un environnement de travail agréable :
De nombreux avantages sociaux
Criteria
Gilead Sciences
Intermountain Health
People in Need
DON'T NOD