Offer summary

Qualifications:

Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsinformatik, Informatik oder einem ähnlichen Bereich., Idealerweise erste Erfahrung im technischen oder digitalen Produktmanagement., Sehr gutes technisches Verständnis und sichere Kommunikation mit Engineering-Teams., Organisierte, selbstständige Arbeitsweise mit Eigeninitiative und Stakeholder-Management-Fähigkeiten..

Key responsibilities:

Mitverantwortung für skalierbare Ad-Tech-Produkte wie Supply- & Demand-Side-Plattformen, Ad Server oder Targeting-Systeme.

Steuerung neuer Features und Produkte von der Idee bis zum Go-Live, inklusive Priorisierung und Rollout.

Übersetzung technischer Anforderungen in verständliche Roadmaps und Priorisierung von Stakeholder-Bedürfnissen.

Enge Zusammenarbeit mit internationalen Engineering-Teams und Vermittlung technischen Wissens.

Job description

Unternehmensbeschreibung

Ströer SSP setzt in hohem Maße auf eine optimierte Infrastruktur, um ein hohes Volumen an programmatischer Werbung in Echtzeit mit geringer Latenz auszuliefern.

Unsere technische Kompetenz ist das Herzstück unseres Erfolgs. Wir streben ständig nach technischer Exzellenz, Effizienz und der Einbindung modernster Lösungen, indem wir Technik und Wissenschaft miteinander verbinden. Im Mittelpunkt unserer Tätigkeit steht die Verarbeitung und Analyse von Datenmengen, die wir mit dem Fokus auf wissenschaftliche und technologische Zuverlässigkeit angehen.

Wir arbeiten an der Spitze von Big Data, maschinellem Lernen, Echtzeittechnologien und betreiben groß angelegte Implementierungen von Webdiensten.

Du willst mit digitalen Produkten Millionen Menschen erreichen und gleichzeitig komplexe Technologie einfach nutzbar machen? Dann mach mehr draus – in einem cross-funktionalen Team, das Ad-Tech neu denkt. Bei uns gestaltest Du die Weiterentwicklung unserer Plattformen aktiv mit – skalierbar, wirkungsvoll und mit internationaler Perspektive.

Für unseren Standort in München suchen wir aktuell nach einem (Junior) Product Manager (m/w/d).

Stellenbeschreibung

Du bist mitverantwortlich für skalierbare Ad-Tech-Produkte wie Supply- & Demand-Side-Plattformen, Ad Server oder Targeting-Systeme
Du steuerst neue Features und Produkte von der Idee bis zum Go-Live – inklusive Priorisierung und Rollout
Du übersetzt technische Anforderungen in verständliche Roadmaps und priorisierst Stakeholder-Bedürfnisse zielführend
Du arbeitest eng mit internationalen Engineering-Teams aus München, Berlin, Málaga und weiteren Standorten zusammen
Du vermittelst technisches Wissen klar und praxisnah – und stellst sicher, dass Kolleg:innen und Stakeholder komplexe Zusammenhänge verstehen und wirksam nutzen können

Qualifikationen

Du hast ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsinformatik, Informatik oder einem ähnlichen Bereich und bringst idealerweise erste Erfahrung im technischen oder digitalen Produktmanagement mit
Du verfügst über sehr gutes technisches Verständnis und kommunizierst sicher mit Engineering-Teams
Du priorisierst klar, triffst datenbasierte Entscheidungen und hast einen ausgeprägten Teamgeist
Du hast eine organisierte, selbstständige Arbeitsweise und den Drang zur Eigeninitiative
Du agierst sicher im Stakeholder-Management
Du beherrschst fließend Deutsch und Englisch in Wort und Schrift

Zusätzliche Informationen

Mach mehr aus Deinem Job. Wir setzen auf das Potenzial jedes Einzelnen und bieten Dir eine Umgebung, in der Du Dich weiterentwickeln, Verantwortung übernehmen und im Team innovative Lösungen schaffen kannst. Nutze die Chance und entdecke unsere Benefits, die Dich auf Deinem Weg bei uns unterstützen:

Flexible Arbeitszeiten: Vertrauensarbeitszeit und Homeoffice-Optionen (2-3 Tage/Woche)
Weiterentwicklung: Interne Talenteprogramme, Frauenförderung, Trainingsangebote
Mobilität & Zuschüsse: Jobbike, Zuschuss zum Deutschlandticket
30 Tage Urlaub: Deine Zeit für Erholung im Jahr
Workation: Bis zu 20 Tage aus dem europäischen Ausland arbeiten
Sabbatical: Möglichkeit für längere Auszeiten
Corporate Benefits: Rabatte z.B. für Reisen und Eventtickets
Onboarding-Events: Umfassende Einarbeitung und Einführungsveranstaltungen
Moderne Büros: Papierlose Arbeitsplätze mit digitalen Prozessen
Mitarbeiterempfehlungsprogramm: Prämien für erfolgreiche Empfehlungen
Arbeitsmedizinische Versorgung: Gesundheitschecks und -veranstaltungen, sowie Zuschüsse zu Bildschirmbrillen
Firmenevents: Weihnachtsfeiern, Teamausflüge und B2Run-Teilnahme
Communities: Netzwerke wie Frauennetzwerk
IT-Benefit-Programm: Finanzierungsangebote für Elektronik-Geräte zur privaten Nutzung