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(Junior) Tech Recruiter (all genders) | (für ein Jahr befristet)

Role overview

Summary

This role focuses on recruiting top talent for Kaufland's Tech and Product teams. You will collaborate closely with departments to understand their needs and enhance recruiting workflows, contributing to the overall success of the HR function.

Qualifications

  • Degree in Human Resources or a related field or comparable qualification.
  • Experience in recruiting, preferably in a start-up or fast-paced environment.
  • High affinity for the IT/Tech industry.
  • Strong analytical skills and excellent communication abilities.
  • Preferred: Ability to work independently and in a team.

Responsibilities

  • Win top talents for the Tech and Product team
  • Manage the entire application process including screening and interviews
  • Maintain oversight of recruiting processes using the applicant management system
  • Identify qualified candidates through various recruiting channels and networks

Key facts

Hard skills

Other skills

  • Analytical Skills
  • Communication
  • Teamwork
  • Problem Solving

About the company

Kaufland e-commerce logo

Kaufland e-commerce

  • E-commerce & Marketplaces
  • Scaleup
  • 501–1,000
This is Kaufland e-commerce We operate Kaufland’s international online marketplaces. Behind the scenes you’ll find a team more than 800 strong, made up of international, inspired, intelligent minds. We work remotely within Germany, as well as in-person at our locations in Cologne, Darmstadt, and Düsseldorf. Our goal? Keep improving our customers’ digital shopping experience every day. What motivates us More than 11,000 sellers are connected to our online marketplaces, offering our customers a huge variety of more than 45 million products. Our employees and our platform technology ensure a completely safe, easy and personalised shopping experience – as well as services like the Kaufland app, Kaufland Card and our Fulfillment by Kaufland shipping option. What sets us apart Flexibility is a huge success factor in our dynamic environment. We’re a high-performing company that combines flat hierarchies with the power and infrastructure of a large company group. We merge years of experience in trade with a start-up feeling and e-commerce expertise. Learn more about our history on our website! Imprint: https://kaufland-ecommerce.com/impressum/

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Job description

Anstellungsdetails

Befristete Anstellung, Voll- oder Teilzeit, Remote oder Köln / Düsseldorf / Darmstadt / Berlin

Info

Wer wir sind

Wir sind das Tech-Powerhaus hinter den internationalen Kaufland-Online-Marktplätzen und ein Unternehmen der Schwarz Gruppe. Mit Start-up-Mentalität und auf Augenhöhe entwickeln wir in flachen Hierarchien die besten Marktplatz-Lösungen: für unsere Kunden, Händler und Partner. #AusEuropaFürEuropa

Wir vom Human Resources-Team sind nicht nur für das Recruiting neuer Talente zuständig, sondern auch zentraler Ansprechpartner für alle unsere Mitarbeitenden. Als HR Business Partner stehen wir bei persönlichen und beruflichen Anliegen mit gutem Rat beiseite und behalten bei unserer Arbeit stets den Überblick über aktuelle Entwicklungen bei Kaufland e-commerce.

Aufgaben

Die Position ist zunächst für ein Jahr befristet.

Deine Aufgaben - Das erwartet dich im Detail

  • Als (Junior) Tech Recruiter (all genders) gewinnst du die besten Talente und Professionals für unser Tech- und Produktteam und übernimmst perspektivisch eigenverantwortlich das End-to-End-Recruiting für mehrere Tech-Vakanzen

  • Du begleitest den gesamten Bewerbungsprozess: Dabei hast du deine Screening-Pipelines stets im Griff, führst virtuelle Erstgespräche und begleitest Vorstellungsgespräche

  • Mit Hilfe unseres Bewerbermanagementsystems behältst du kontinuierlich den Überblick über die laufenden Recruitingprozesse, sorgst für eine reibungslose Koordination und Kommunikation und stellst durchgehend eine exzellente Candidate Experience sicher

  • Über verschiedene Recruiting-Kanäle und Netzwerke identifizierst du qualifizierte, potenzielle neue Teammitglieder und begeisterst sie sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch für die Arbeit in unseren internationalen Teams

  • Du arbeitest als Sparring-Partner eng mit den Fachabteilungen zusammen, um deren Anforderungen und Bedürfnisse umfassend zu verstehen

  • Du übernimmst Verantwortung für interne Projekte und hinterfragst bestehende Abläufe: Mit Neugier und dem gezielten Einsatz von KI-Tools optimierst du unsere Workflows kontinuierlich

Profil

Dein Profil - Das erwarten wir von dir

  • Du hast ein Hochschulstudium, bevorzugt mit dem Schwerpunkt Personal oder einem ähnlichen Bereich, abgeschlossen oder verfügst über eine vergleichbare Qualifikation

  • Du konntest bereits Erfahrung im Bereich Recruiting (idealerweise auch Active Sourcing), bevorzugt in einem Start-up oder schnelllebigen Umfeld sammeln (durch Praktika, Werkstudententätigkeit, eine erste Festanstellung o.ä.) und hast eine hohe Affinität zur IT/Tech-Branche 

  • Du gehst mit Begeisterung an deine Arbeit und siehst es als deine Leidenschaft an, neue Mitarbeiter für dein Unternehmen zu gewinnen

  • Du zeichnest dich durch eine sehr strukturierte, analytische Arbeitsweise sowie sehr gute kommunikative Fähigkeiten aus und arbeitest sowohl gerne im Team als auch eigenständig und selbstorganisiert

  • Du hast Spaß daran, dich schnell in neue Themen einzuarbeiten (idealerweise hast du bereits erste Erfahrung im Aufsetzen von KI-gestützten Prozessen), denkst mit und scheust dich nicht vor einem größtenteils englischsprachigen Arbeitsumfeld

Benefits

Das bieten wir dir

  • Create your own work-life: Entscheide flexibel, ob du remote (innerhalb Deutschlands) oder an einem unserer Standorte in Köln, Darmstadt, Düsseldorf oder in Berlin arbeiten möchtest!
  • Urban Sports Club und RSG Group Fitness Studios: Über uns erhältst du Top-Konditionen für Fitness, Schwimmen, Yoga und vieles mehr
  • Mental Well-Being: Wir unterstützen dich auf deiner Well-Being Journey mit speziellen Angeboten wie u.a. Instahelp, der digitalen Plattform für psychologische Online-Beratung
  • Urlaub & Sabbatical: Genieße 30 Tage Urlaub pro Jahr & die Möglichkeit, ein Sabbatical einzulegen, sobald du eine gewisse Zeit Teil des Teams bist
  • Option auf Pluxee Restaurantgutscheine: Kaufe die Gutscheine über uns und profitiere so von steuerlich begünstigten Verpflegungszuschüssen!
  • Deutschlandticket: Wir bezuschussen dein Abo für mehr Mobilität
  • Mitarbeiterrabatt: Du erhältst monatlich einen Gutschein für Kaufland.de
  • Free choice of hardware: Ob Mac oder Lenovo, bei uns hast du die Wahl
  • Boost für dein Wachstum: Profitiere von unseren Online-Sprachlernangeboten, vielfältige Inhouse-Trainings und unserem automatisierten 360 Grad Feedback
  • This is who we are: Unsere dynamische Kultur kombiniert flache Hierarchien, Start-up-Mentalität, ein internationales Team aus über 65 Nationen und der Power der Schwarz Gruppe, um dir ein agiles und sicheres Arbeitsumfeld zu bieten
  • Wir sind Teamplayer: Ab Tag 1 vernetzt du dich dank unserer digitalen Onboarding-Journey, dem Buddy-Programm und regelmäßigen Team- sowie Unternehmensevents, All-Hands-Meetings, Powerful Mornings uvm. nicht nur mit deinem Team, sondern auch darüber hinaus mit anderen!
Schaue bei unseren Principles & auf unserem Blog vorbei und erhalte noch mehr Insights in unsere Unternehmenskultur!

Bewerben

Diversity bei Kaufland e-commerce

Bei uns sind Bewerbungen von allen Menschen herzlich willkommen - ganz unabhängig von Hautfarbe, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft, Religion und Weltanschauung. Wir sind Unterzeichner der Charta der Vielfalt – denn wir wissen, dass Außergewöhnliches nur mit Diversität erreicht werden kann. Erfahre hier mehr.

Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird bei Personenbezeichnungen und personenbezogenen Hauptwörtern auf dieser Website die männliche Form verwendet. Entsprechende Begriffe gelten im Sinne der Gleichbehandlung grundsätzlich für alle Geschlechter. Die verkürzte Sprachform hat nur redaktionelle Gründe und beinhaltet keine Wertung. Bei deiner Bewerbung kannst du optional deine Pronomen im Lebenslauf mit angeben. 

Anschreiben war gestern! 
Uns kommt es nicht darauf an, wie gut du ein Anschreiben formulieren kannst - wir interessieren uns für die Fakten. Bewirb dich daher gerne nur mit einem aussagekräftigen Lebenslauf und spare dir damit wertvolle Zeit.

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Kaufland e-commerce Services GmbH & Co. KG
Postanschrift: 
Habsburgerring 2
50674 Köln

Ansprechpartner

Deine Ansprechpartnerin: Marion Graßler

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