Junior Client Advisor Risk Management

Company:

Description:

Bouw mee aan de toekomst van Marsh Rotterdam als Junior Client advisor. Iemand die energie krijgt van klantcontact, coördinatie en het ondersteunen van commerciële trajecten binnen Risk Management.

[English version below]

Wat doet de afdeling Risk Management en hoe ziet de rol van Client Advisor eruit?

• Binnen het accountmanagement team op de afdeling Risk Management (bedrijven met een omzet boven de €500 mil.) zijn we op zoek naar een Client Advisor voor onze locatie in Rotterdam.
• Bij Marsh Nederland wordt de Client Advisor gezien als de persoon die het overzicht behoudt over alle inside sales activiteiten.
• De Client Advisor is verantwoordelijk voor onze inside sales. In deze rol ben je de rechterhand van de Client Executive (Accountmanager buitendienst) en zijn jullie samen verantwoordelijk voor het bieden van passende risico-oplossingen van onze klanten. Marsh kenmerkt zich door haar wereldwijde netwerk en dat maakt dit een internationale functie met veel mogelijkheden.

In deze functie ben je verantwoordelijk voor:

• Adequaat reageren op vragen en verzoeken van klanten;
• Plannen en coördineren van activiteiten ten behoeve van de klant, denk aan halfjaarlijkse strategymeetings;
• Maken van presentaties ter ondersteuning van (sales-)activiteiten;
• Projectmanagement van o.a. het renewal proces (polis vernieuwing).

Wij bieden

Bij Marsh krijg je meer dan een uitdagende baan. Je werkt in een prettige, inclusieve en ondernemende omgeving waarin open communicatie, samenwerking en werkplezier centraal staan. Je maakt deel uit van een betrokken team waar ruimte is om jezelf te ontwikkelen, verantwoordelijkheid te nemen en te groeien.

Naast training-on-the-job bieden we volop mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling en doorgroei. Zo kun je deelnemen aan het Early Career Programma: een tweejarig ontwikkelprogramma dat volledig is gericht op jouw professionele en persoonlijke groei. Je wordt begeleid door een interne coach en volgt zowel interne als externe trainingen, met in totaal circa 60 trainingsuren.

Daarnaast biedt het programma volop gelegenheid om je netwerk uit te breiden en kennis te delen met andere junior collega’s uit verschillende afdelingen. Want bij Marsh geloven we dat plezier in je werk de basis vormt voor jouw groei én succes.

Vanzelfsprekend bieden wij je een pakket met uitstekende primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden.

•            startpunt voor een carrière in risk management / insurance

⦁            leerzame rol met coaching en verantwoordelijkheid

⦁            sterke combinatie van klantcontact, coördinatie en commercie

⦁            doorgroeimogelijkheden binnen een internationale organisatie

.             Een goed vast salaris en discretionaire bonusregeling;

•            Afhankelijk van opleiding, kennis en ervaring: EUR 47.700 tot EUR 62.000 bruto per jaar;

•            Premievrije pensioenregeling

•            20 vakantiedagen plus een extra vrij te besteden budget, bijv. voor 10 extra vrije dagen

•            Veel vrijheid, flexibiliteit en hybride werken

•            Ruimte voor ontwikkeling en groei met opleidingsbudget

•            Fietsplan en thuiswerkplekvergoeding

•            Toegang tot een online coaching platform ter ondersteuning van veerkracht en welzijn

Je beschikt over:

• Een afgeronde Hbo-opleiding en 0-3 jaar werkervaring binnen de verzekeringsbranche;
• Je bent organisatorisch sterk en hebt een proactieve houding;
• Je bent klantgericht, stressbestendig en flexibel;
• In het bezit van een Wft-diploma Adviseur Schadeverzekering Zakelijk of bereidheid deze te behalen;
• Een goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal in woord en schrift;

Sollicitatieprocedure

Heb je interesse in onze vacature? Vul dan het sollicitatieformulier in en upload je motivatie en CV en we laten je weten of je wordt uitgenodigd voor een kennismaking. Vervolgens zullen er 2 interviews volgen bij ons op kantoor in Rotterdam, waarbij wij meer vertellen over onze organisatie en de rol waarop je gesolliciteerd hebt en gaan we dieper in op jouw kennis en ervaring. Mocht dit succesvol zijn, dan zullen wij overgaan tot een aanbod. We zullen je hierover bellen en vervolgens de aanbieding per email toesturen. Uiteraard hopen we dat we tot een overeenstemming komen en je mogen verwelkomen als nieuwe Marsh collega. Mocht je nog vragen hebben over de rol of organisatie neem dan contact op met onze Talent Acquisition Consultant, Derek Meeng via Derek.Meeng@Marsh.com.

Help shape the future of Marsh Rotterdam as a Junior Client Advsior. Someone who thrives on client contact, coordination, and supporting commercial trajectories within Risk Management.

What does the Risk Management department do and what does the Client Advisor role look like?

• Within the account management team in the Risk Management department (companies with revenue above €500 million), we are looking for a Client Advisor for our location in Rotterdam.
• At Marsh Netherlands, the Client Advisor is seen as the person who maintains an overview of all inside sales activities.
• The Client Advisor is responsible for our inside sales. In this role, you are the right-hand person of the Client Executive (Field Account Manager) and together you are responsible for providing appropriate risk solutions for our clients. Marsh is characterized by its global network, which makes this an international position with many opportunities.

In this role, you are responsible for:

• Adequately responding to client questions and requests
• Planning and coordinating activities for the client, such as semi-annual strategy meetings
• Creating presentations to support (sales) activities
• Project management of, among other things, the renewal process (policy renewal)

What We Offer

At Marsh, you get more than just a challenging job. You work in a pleasant, inclusive, and entrepreneurial environment where open communication, collaboration, and job satisfaction are central. You become part of a committed team where there is room to develop yourself, take responsibility, and grow.

In addition to on-the-job training, we offer plenty of opportunities for personal development and career advancement. For example, you can participate in the Early Career Program: a two-year development program that is entirely focused on your professional and personal growth. You will be guided by an internal coach and follow both internal and external training, with a total of approximately 60 training hours.

Furthermore, the program offers plenty of opportunities to expand your network and share knowledge with other junior colleagues from different departments. Because at Marsh, we believe that enjoying your work forms the foundation for your growth and success.

Of course, we offer you a package with excellent primary and secondary employment conditions.

• Starting point for a career in risk management / insurance
• Learning role with coaching and responsibility
• Strong combination of client contact, coordination, and commercial activities
• Career progression opportunities within an international organization
• A good, fixed salary and discretionary bonus scheme
• Depending on education, knowledge and experience: EUR 47,700 to EUR 62,000 gross annual
• Premium-free pension scheme
• 20 vacation days plus an additional freely spent budget, for example for 10 extra days off
• Much freedom, flexibility, and hybrid working
• Space for development and growth with training budget
• Bicycle plan and home office allowance
• Access to an online coaching platform to support resilience and wellbeing

You have:

• A completed HBO (Higher Professional Education) degree and 0-3 years of work experience within the insurance industry
• You are organizationally strong and have a proactive attitude
• You are customer-focused, stress-resilient, and flexible
• Holding a Wft diploma (Financial Supervision Act) as Advisor Non-life Insurance Commercial or willingness to obtain it
• A good command of Dutch and English language in speech and writing

Application Procedure

Are you interested in our vacancy? Please fill out the application form and upload your motivation letter and CV, and we will let you know if you are invited for interview. There will be 2 interviews at our office in Rotterdam, where we will tell you more about our organization and the role you have applied for, and we will go deeper into your knowledge and experience. If this is successful, we will proceed with an offer. We will call you about the offer and then send it by email. Of course, we hope we can get an agreement and welcome you as a new Marsh colleague. If you have any questions about the role or organization, please contact our Talent Acquisition Consultant, Derek Meeng via Derek.Meeng@Marsh.com.