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Network Development Specialist

Role overview

Summary

This role focuses on expanding MSX International's network by acquiring new automotive workshops. You will engage in business development activities, utilizing market data to present the network's benefits to potential partners, while collaborating closely with the Business Success Specialist for onboarding.

Qualifications

  • Proven experience in business development or sales, ideally in the automotive industry.
  • Strong analytical skills for identifying and evaluating potential partners.
  • Excellent communication, presentation, and interpersonal skills.
  • Fluent in German and English at C-level (minimum C1/C2).
  • High willingness to travel, including multi-day business trips within the supported country.

Responsibilities

  • Identify and acquire new automotive workshops for the network.
  • Analyze potential partners for suitability and target audience relevance.
  • Manage contracts and legal documents related to the onboarding process.
  • Conduct satisfaction and feedback surveys to improve processes.

Key facts

Hard skills

Other skills

  • Sales
  • Analytical Skills
  • Communication
  • Relationship Building
  • Problem Solving
  • Social Skills
  • Self-Motivation

About the company

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MSX International

  • Auto Retail & Services
  • Large
  • 5,001–10,000
For over 25 years, we have proudly partnered with top automotive OEMs and mobility companies worldwide, offering unwavering support in their pursuit of transforming their retail strategies and managing operations across key areas such as : Dealer Performance Improvement, Repair Optimization and Consumer Engagement. With an unwavering commitment to excellence, we empower our clients to unlock their full potential through the combination of people, processes and technology. Equipped with innovative tools, extensive industry knowledge and passion for revolutionizing retails operations, we strive to inspire and drive our clients towards success. As the mobility industry undergoes a transformative journey, we stand as the catalyst for its success. Join us on this extraordinary path, where together, we will shape the future of mobility. MSX focus areas include: Consumer Engagement Warranty and Repair Efficieny Diagnostic and Repair Engancement Parts, Accessories and Service Performance Techninal Information Sales Performance and Distribution Actionable Insights Learning

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Job description

Unternehmensbeschreibung

MSX International unterstützt weltweit führende Automobilmarken dabei, Werkstatt- und Serviceleistungen zu optimieren, die Kundenzufriedenheit zu steigern und After-Sales-Prozesse zu verbessern. Mit einer Präsenz in über 80 Ländern bietet MSX International innovative Lösungen und branchenspezifische Expertise für Hersteller, Händler und Servicepartner in der Automobilindustrie.

Stellenbeschreibung

Der Account Executive ist verantwortlich für die Identifizierung, Akquise und Gewinnung neuer Kfz-Werkstätten für unser Netzwerk. Die Position erfordert einen proaktiven Ansatz im Business Development mit dem Ziel, die Anzahl der Verkaufs- und Servicestandorte (Points of Sale, POS) zu erhöhen. Dabei werden Marktdaten genutzt sowie die Vorteile und Leistungen des Netzwerks potenziellen Partnern vorgestellt.

Planung

  • Auswahl und Analyse potenzieller Partner hinsichtlich Eignung und Zielgruppenrelevanz.
  • Bewertung der Bonitäts- und Kreditrisiken neuer Werkstätten sowie Weitergabe der Ergebnisse an Ersatzteilhändler.
  • Erstellung einer Liste von Zielwerkstätten bzw. Zielstandorten.
  • Analyse der eigenen Vertriebsleistung sowie kontinuierliche Optimierung der Vorgehensweise.

Kontaktaufnahme

  • Erstkontakt mit potenziellen Partnern per Telefon, E-Mail, persönlichen Besuchen oder anderen geeigneten Kanälen.
  • Präsentation der Vorteile und Mehrwerte des Netzwerks.
  • Nachverfolgung von Interessenten sowie Steuerung des Akquiseprozesses bis zum Vertragsabschluss.

Onboarding

  • Verwaltung von Verträgen sowie rechtlichen Unterlagen.
  • Durchführung aller administrativen Aufgaben im Zusammenhang mit dem Aufnahmeprozess.
  • Enge Zusammenarbeit mit dem Business Success Specialist für ein reibungsloses Onboarding neuer Partner.
  • Sicherstellung der Einhaltung der Corporate-Identity-Richtlinien.

Abschluss & Übergabe

Durchführung von Zufriedenheits- und Feedbackumfragen, um Rückmeldungen einzuholen und Prozesse kontinuierlich zu verbessern.

Qualifikationen

  • Nachweisbare Erfahrung im Bereich Business Development oder Vertrieb, idealerweise in der Automobilbranche.
  • Ausgeprägte analytische Fähigkeiten zur Identifizierung und Bewertung potenzieller Partner sowie zur Analyse der eigenen Vertriebsleistung.
  • Hervorragende Kommunikations-, Präsentations- und zwischenmenschliche Fähigkeiten.
  • Fähigkeit zur Verwaltung administrativer Aufgaben sowie vertragsbezogener und rechtlicher Dokumentation.
  • Proaktive, selbstständige und zielorientierte Persönlichkeit mit nachweisbaren Erfolgen bei der Erreichung von Vertriebszielen.
  • Hohe digitale Affinität und die Bereitschaft, sich schnell in neue Technologien und Tools einzuarbeiten.
  • Fähigkeit, andere zu überzeugen, Beziehungen aufzubauen und Stakeholder positiv zu beeinflussen.
  • Fließende Deutschkenntnisse sowie Englischkenntnisse auf C-Level (mindestens C1/C2).
  • Hohe Reisebereitschaft einschließlich mehrtägiger Geschäftsreisen mit Hotelübernachtungen innerhalb des betreuten Landes. Das Gebiet wird von zwei Network Development Managern gemeinsam betreut.

Zusätzliche Informationen

  • Attraktives Jahresgehalt von bis zu 60.000 € brutto.
  • Firmenwagen inklusive Tankkarte auch für geschäftliche Reisen.
  • Laptop und Mobiltelefon zur beruflichen Nutzung.
  • Vielfältige interne Entwicklungs- und Karrieremöglichkeiten innerhalb des Unternehmens.
  • Die Möglichkeit, in einem dynamischen und wachstumsorientierten Umfeld aktiv zum Ausbau eines starken Werkstattnetzwerks beizutragen.

OctaGo

MSX ist ein Arbeitgeber, der die Chancengleichheit fördert und Bewerbungen von entsprechend qualifizierten und geeigneten Bewerbern ungeachtet des Geschlechts, der Ethnie, einer Behinderung, des Alters, der sexuellen Orientierung, der Geschlechtsumwandlung, der Religion oder der Weltanschauung, des Familienstands oder einer Schwangerschaft oder Mutterschaft ausdrücklich erwünscht. Als Nutzer des Programms „Disability confident“ garantieren wir allen behinderten Bewerbern, die die Mindestkriterien für die Stelle erfüllen, ein Vorstellungsgespräch.

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