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Key-Account-Manager (m/w/d) | 100 % Remote

Role overview

Qualifications

  • Sicheres Auftreten in Gesprächen mit Geschäftsführern
  • Stark in Kommunikation
  • Verkaufsaffinität
  • Strukturierter Arbeitsstil

Responsibilities

  • Kundenbetreuung auf hohem Niveau
  • Kampagnen-Performance ownen
  • Upsells und Verlängerungen aktiv vorantreiben
  • Enge Abstimmung mit Sales, Creative und Kampagnenmanagement

Key facts

Hard skills

Other skills

  • Customer Service
  • Communication
  • Solutions Focused

About the company

JMVision GmbH logo

JMVision GmbH

Wir wissen, wie schwierig es sein kann, als Industrie- und Handwerksbetrieben qualifiziertes Personal zu finden und einzustellen. Doch zeitgleich war es nie einfacher, potenzielle Bewerber zu finden und wechselwillige Talente zu erreichen als heute. Die JMVision GmbH hat bereits 100+ Industrie- und Handwerksbetrieben geholfen, sich als attraktiven Arbeitgeber zu platzieren und nachhaltig Fachkräfte und Auszubildende einzustellen. Unsere digitale Strategie ist in vier Prinzipien gegliedert: An der richtigen Stelle suchen, aus der Masse herausstechen, die Bewerberhürden senken und langfristig ein attraktiver Arbeitgeber werden. Wir legen viel Wert darauf, Ihren zukünftigen Mitarbeitern zu vermitteln, was Sie ausmacht und von anderen Betrieben in Ihrer Branche abhebt. Was für Sie selbstverständlich ist, finden Ihre Interessenten bemerkenswert. Lassen Sie uns über Ihre Möglichkeiten sprechen und vereinbaren Sie ein unverbindliches Beratungsgespräch.

Company details

Company size2 - 10

Your match analysis

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Job description

Hey, wir sind die JMVision GmbH.

Hast du Bock auf …

  • Kunden betreuen, die wirklich weiterkommen wollen - du bist ihr direkter Ansprechpartner für Erfolg
  • Kampagnen-KPIs ownen und Potenzial erkennen - du behältst den Überblick und sorgst für messbare Ergebnisse
  • Kunden ausbauen, weil sie mit dir und unseren Ergebnissen mehr erreichen wollen
  • Ein attraktives Fixgehalt plus attraktive Provisionen für erfolgreiche Upsells und Verlängerungen
  • Vollständige Flexibilität durch 100% Remotearbeit, arbeiten von überall aus Deutschland möglich
  • Ein Produkt, hinter dem du stehen kannst und das die Kunden wirklich wollen

Nice, dann bist du bei uns genau richtig.

Denn bei uns verfolgen wir GENAU ein Ziel:

Wir wollen eine neue Ära einläuten und alteingesessene Industriebetriebe in die digitale Welt begleiten - dafür geben wir jeden Tag 110%.

Falls du ebenfalls auf High-Performance stehst und so schnell wachsen willst, dass nicht mal deine engsten Freunde dich wiedererkennen, dann hast du in unserem A-Player Team deine neue Peergroup gefunden. Solange du Ergebnisse lieferst, hast du volle Freiheit und Vertrauen deinen Alltag so zu gestalten, wie es dir passt.

Aber lass mal Klartext sprechen. Wen suchen wir und welche Aufgaben erwarten dich?

Aufgaben

  • Kundenbetreuung auf hohem Niveau: Du führst neue Kunden durch das Onboarding, begleitest sie durch die Zusammenarbeit und bist ihr direkter Ansprechpartner für alle Fragen
  • Kampagnen-Performance ownen: Du analysierst KPIs in wöchentlichen Terminen, erkennst Optimierungspotenziale und sorgst dafür, dass die Zahlen stimmen
  • Upsells und Verlängerungen aktiv vorantreiben: Du zeigst Kunden neue Möglichkeiten auf und entwickelst gemeinsam mit ihnen weitere Potenziale für die Zusammenarbeit
  • Enge Abstimmung mit Sales, Creative und Kampagnenmanagement – damit jeder Handgriff sitzt und Kunden maximale Ergebnisse erzielen
  • Klare Kommunikation und Struktur: Du sorgst für messbare Fortschritte und hältst alle Beteiligten auf dem neuesten Stand

Qualifikation

  • Sicheres Auftreten in Gesprächen mit Geschäftsführern - idealerweise bringst du Agentur- oder Vertriebserfahrung mit
  • Stark in Kommunikation: Du kannst erklären, begeistern, aber auch klar Position beziehen wenn nötig
  • Verkaufsaffinität: Du erkennst Chancen für Upsells und Verlängerungen und gehst diese proaktiv an
  • Strukturierter Arbeitsstil, Eigenverantwortung und ein klarer Anspruch an Qualität
  • Fokus auf Lösungen und Ergebnisse: Du denkst mit, erkennst Potenziale und findest auch in kritischen Phasen einen guten Weg
  • Drive und der Wunsch, dich und deine Kunden langfristig weiterzuentwickeln
  • Wir legen keinen Wert auf bestimmte Ausbildungswege - wichtiger ist uns, dass du bereits erste Erfahrungen in der Kundenbetreuung oder im Vertrieb gesammelt hast

Benefits

  • Attraktives Fixgehalt von 3.000 bis 3.500 € plus attraktive Provisionen für erfolgreiche Upsells und Verlängerungen
  • Ein unbefristeter Arbeitsvertrag mit flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit, 100 % remote zu arbeiten
  • 30 Urlaubstage sowie weitere Vorteile wie Prämien, Firmenfeiern, Schulungen und Weiterbildungen
  • Strukturiertes Onboarding und Schulung in Kommunikation, Kundenführung und Performance-Analyse
  • Moderne Tools und schlanke Prozesse - damit du dich voll auf die Kunden konzentrieren kannst
  • Ein dynamisches Team mit schnellen Aufstiegsmöglichkeiten in Richtung Projektleitung oder Teamverantwortung
  • Ein Produkt, das im Markt einzigartig ist und die Kunden aktuell wirklich brauchen

Passt du zu uns als Customer Success Manager?

Wenn du ein bisschen nervös bist und du beim Lesen dieser Seite ein Kribbeln in der Bauchregion fühlst, weil du ein echter High-Performer bist, dann ist diese Stelle genau richtig für dich. Wachstum beginnt außerhalb der Komfortzone.

Wie geht es weiter?

Bewirb dich einfach über das kurze Bewerbungsformular hier auf der Seite. Lass uns dann 10 Minuten telefonieren um direkt herauszufinden, ob du ins Team passt und die Möglichkeit die genau richtige für dich ist.

Apply once. Then go straight to the hiring manager.

After you apply, unlock the direct contact details of the people who actually make the call. A quick follow-up makes you 5x more likely to land an interview.

MR

Marcus Rivera

Chief Revenue Officer

m.rivera@company.com
linkedin.com/in/marcusrivera
Unlocked after you apply
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