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Praktikum (m/w/d) - Marketing & Personalentwicklung (Remote oder Kaarst)

Role overview

Qualifications

  • Studying Business Psychology, Business Administration, Communication or a similar field with a focus on HR or Marketing
  • Structured working style with initiative and analytical problem-solving skills
  • Interest in digital tools and processes, including applications like ChatGPT
  • Proficient in common MS Office programs

Responsibilities

  • Collaborate closely with the consulting team and contribute your own ideas
  • Analyze current developments in the training market and develop tailored offerings
  • Support the development of modern training concepts from idea to implementation
  • Create content for the website and contribute ideas for social media to enhance digital presence

Key facts

  • Remote from: Anywhere
  • Internships
  • Entry-level / graduate
  • German

Hard skills

Other skills

  • Coaching
  • Training And Development
  • Microsoft Office
  • Analytical Thinking
  • Problem Solving
  • Collaboration

About the company

select if Personalberatung logo

select if Personalberatung

Staffing & Recruiting

Die select if Personalberatung ist spezialisiert auf die Rekrutierung von akademischen Fach- und Führungskräften. Seit 2006 unterstützen wir unsere Kunden erfolgreich bei der Suche und Auswahl von qualifiziertem Personal und besetzen sowohl Einstiegspositionen als auch Vakanzen im Management. Unsere Dienstleistungen im Überblick: Executive Search – Nutzen Sie unsere langjährige Erfahrung sowie unser Fachwissen, um offene Positionen optimal zu besetzen. Wir sind spezialisiert auf die Suche von qualifizierten Akademikern in technischen Berufen und wissen, wie wir vielversprechende Bewerber für unsere Kunden begeistern. Im Rekrutierungsprozess setzen wir auf Individualität, denn wir kennen unsere Kunden und deren Bedürfnisse genau. Assessment Center – Als Instrument zur Personalauswahl oder Personalentwicklung gestalten wir jedes AC individuell auf Ihr Unternehmen zugeschnitten. Gerne beziehen wir Sie und Ihre Mitarbeiter bei der Durchführung mit ein, denn die Erfahrung zeigt: Unser Know-how als externe Experten kombiniert mit den Einschätzungen der internen Beobachter bringen die besten Ergebnisse. Bewerbermanagement – Wir unterstützen Sie gezielt in den Bereichen des Rekrutierungsprozesses, die Sie outsourcen möchten. Profitieren Sie von unserem Know-how in der Dokumentation und Steuerung des Bewerbungsprozesses, in der Kommunikation mit den Bewerbern und unserer professionellen Kandidatenselektion anhand der Bewerberprofile und durch telefonische oder persönliche Interviews. Campus Recruitment – Wo sitzen die Talente, mit denen Ihr Unternehmen den Herausforderungen der Zukunft gewachsen ist? Mit unseren guten Kontakten zur Hochschullandschaft und unserem breiten Know-how im Bereich Hochschulmarketing unterstützen wir Sie dabei, passende Absolventen gezielt anzusprechen und auszuwählen.

Company details

Company typeTPE
IndustryStaffing & Recruiting
Company size2 - 10

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Job description

Du möchtest Einblicke in moderne Personalentwicklung, Karriereberatung und digitales Marketing erhalten?

Dann werde Teil eines Unternehmens, das Menschen bei beruflicher Orientierung und Entwicklung professionell begleitet – mit Coaching, Trainings und klarer Haltung.

Karriereservice,de steht für Karriereberatung auf Augenhöhe, nachhaltiges Outplacement und praxisnahe Führungstrainings. Unsere Kund*innen sind Fach- und Führungskräfte, Unternehmen und Hochschulen. Unser Spektrum reicht von Einzel-Coachings über Assessment Center bis hin zu strategischen PE-Konzepten.

Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir Dich als:

Praktikant*in (m/w/d) im Bereich Personalentwicklung & Marketing

Aufgaben

Du arbeitest eng mit unserem Beratungsteam zusammen und bekommst die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und Verantwortung zu übernehmen.

  • Dienstleistungen mitgestalten
    Du analysierst aktuelle Entwicklungen am Weiterbildungsmarkt und entwickelst mit uns neue, passgenaue Angebote für verschiedene Zielgruppen.
  • Trainings praxisnah weiterentwickeln
    Von der Idee bis zur Umsetzung: Du unterstützt uns dabei, moderne Trainingskonzepte zu entwickeln – mit Blick auf Relevanz, Didaktik und Wirkung.
  • Digitale Kommunikation voranbringen
    Du entwickelst Inhalte für unsere Website, bringst Ideen für Social Media ein und stärkst unseren digitalen Auftritt.
  • Bewerbungsberatung mitgestalten
    Du unterstützt uns bei der Optimierung von Bewerbungsunterlagen und bekommst Einblick in Beratungsgespräche mit echten Klient*innen.
  • Coachings vorbereiten & begleiten
    Du arbeitest an Potenzialanalysen mit, unterstützt bei der Vorbereitung von Coachings und kannst erste Erfahrungen in professioneller Begleitung sammeln.

Qualifikation

Du studierst Wirtschaftspsychologie, BWL, Kommunikation oder einen vergleichbaren Studiengang – gerne mit Fokus auf Personal oder Marketing.

  • Du arbeitest strukturiert, bringst Eigeninitiative mit und gehst Aufgaben analytisch und lösungsorientiert an.
  • Du hast Lust, Dich in neue Themen einzuarbeiten und aktiv an Projekten mitzuarbeiten.
  • Du bringst Interesse an digitalen Tools und Prozessen mit – auch KI-Anwendungen wie ChatGPT nutzt Du gerne oder lernst sie bei uns kennen.
  • Du trittst verbindlich und offen auf und hast Freude an professioneller Zusammenarbeit.
  • Du beherrschst die gängigen MS-Office-Programme sicher.

Benefits

  • Remote-Option zu 100 % möglich – Du kannst von überall aus mitarbeiten, Kaarst ist kein Muss.
  • Tiefe Einblicke in die Praxis – Du arbeitest nicht zu, sondern mit – auf Augenhöhe und mit Verantwortung.
  • Ein engagiertes, offenes Team – kollegial, hilfsbereit und klar in der Kommunikation.
  • Ein vielseitiges Arbeitsfeld – zwischen Beratung, Training, Marketing und digitaler Strategie.
  • Regelmäßiges Feedback & Entwicklungsmöglichkeiten – damit Du Dich persönlich und fachlich weiterentwickelst.

Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung!

Dein Ansprechpartner ist Christian Richter, erreichbar unter 0211 – 863 94 11.

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MR

Marcus Rivera

Chief Revenue Officer

m.rivera@company.com
linkedin.com/in/marcusrivera
Unlocked after you apply
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