Logo for BOOSTERS

First Product Analyst (R&D)

Role overview

Qualifications

  • 2+ years of experience in product analytics
  • Proficient in SQL and able to work with complex queries
  • Experience with Python
  • Experience with BI tools like Tableau/Power BI/Superset

Responsibilities

  • Build and develop the product analytics system from scratch
  • Analyze product metrics and find growth opportunities
  • Conduct user behavior research and form hypotheses to improve the product
  • Plan and validate results of A/B testing and product experiments

Key facts

Hard skills

Other skills

  • Analytical Thinking
  • Decision Making

About the company

BOOSTERS logo

BOOSTERS

Computer Software / SaaS

Unknown

Company details

IndustryComputer Software / SaaS
Company sizeUnknown

Your match analysis

See how your profile stacks up against this role.

We compared the job requirements to your profile to show where you're strong and where you fall short.

Job description

Привіт! На зв'язку Boosters ⛹🏼

Boosters — це українська продуктова компанія. Ми створюємо глобальні продукти в сферах EdTech, Productivity та Wellness, які несуть цінність для 60 мільйонів людей. Для нас важливо будувати продукти з довготривалим впливом — системні, масштабні та здатні залишатися актуальними десятиліттями.

Приклад того, як ми працюємо — наш флагманський продукт JustDone запустився за 50 днів, за 2 роки перетнув позначку в 3 млн преміум-юзерів, працює з власними AI engines та за останній рік підняв рітеншен 30-го дня на 30%.

Зараз ми шукаємо Product Analyst, який стане першим аналітиком нового R&D-продукту - AI-платформи для створення та редагування аудіовізуального контенту. Це можливість приєднатися до команди на етапі активного розвитку продукту, побудувати аналітику з нуля та допомагати команді швидко перевіряти ідеї й знаходити точки зростання на основі даних.

Твоє майбутнє середовище

Ти станеш першим аналітиком у нашому новому R&D-продукті та матимеш можливість з нуля розвивати аналітичний напрям, досліджувати поведінку користувачів, знаходити точки зростання й допомагати команді ухвалювати рішення на основі даних. Ти тісно взаємодіятимеш із Владом, Сашею та Олексієм.

Лідер напрямку — Олександр, General Manager, будує команду на принципах рівності та відкритості. Він цінує самостійність, допитливість та швидкість у реалізації ініціатив. У нас не чекають вказівок, а самостійно шукають вихід із ситуацій та мають повну автономію у прийнятті рішень. А також Олександр вважає сильну культуру в команді фундаментом, тому ми інвестуємо у якісні неформальні зустрічі та спільні активності.


Саме в цій ролі ти отримаєш

  • Можливість побудувати аналітику з нуля. Ти визначатимеш, як має працювати аналітичний напрям продукту, і впливатимеш на його розвиток від перших рішень.

  • Вплив на продуктові рішення. Твої дослідження та висновки допомагатимуть команді визначати пріоритети, перевіряти ідеї й знаходити нові можливості для зростання.

  • Роботу на перетині продукту й AI. Досліджуватимеш, як люди взаємодіють з AI-функціями, що допомагає їм отримувати цінність від продукту та які можливості варто розвивати далі.

  • Високу автономію та ownership. Самостійно визначатимеш пріоритети й підходи до роботи, матимеш простір для власних рішень і підтримку команди у їх реалізації.

Твоя зона впливу

  • Побудова та розвиток системи продуктової аналітики: від налаштування й аудиту трекінгу подій до забезпечення якості даних.

  • Побудова та вдосконалення LTV-моделі, прогнозування ключових бізнес-показників.

  • Аналіз продуктових метрик, пошук їхніх драйверів і можливостей для зростання продукту.

  • Дослідження поведінки користувачів, виявлення патернів і формування гіпотез для покращення продукту.

  • Планування, аналіз і валідація результатів A/B-тестів та інших продуктових експериментів.

  • Побудова й підтримка дашбордів для моніторингу ключових продуктових і бізнес-метрик.

  • Самостійний пошук інсайтів і формування рекомендацій, які допомагатимуть команді ухвалювати обґрунтовані продуктові рішення.

Для цього тобі знадобиться

  • Від 2х років досвіду в продуктовій аналітиці - це пріоритет. Також розглядаємо кандидатів із досвідом у Data та Marketing Analytics, які хочуть розвиватися в продуктовій аналітиці.

  • Впевнене володіння SQL і вміння самостійно працювати зі складними запитами.

  • Досвід роботи з Python.

  • Досвід роботи з BI-інструментами: Tableau /Power BI / Superset або аналогічними.

  • Розуміння продуктових метрик, їхнього взаємозв’язку та впливу на бізнес-результати.

  • Досвід роботи з A/B-тестами та продуктовими гіпотезами.

  • Досвід роботи з LTV-моделями або розуміння принципів їх побудови буде перевагою.

  • Сильне аналітичне та системне мислення, уважність до деталей і вміння глибоко занурюватися в питання.

  • Самостійність, уміння визначати пріоритети, ефективно організовувати свою роботу та доводити задачі до результату.

Твій шлях до команди Boosters

Pre-screen з рекрутером (45 хвилин) → Співбесіда з HM (1 година) → Технічне інтерв’ю (75 хвилин) → Bar-raising (1 година)


Ми пропонуємо

Кар’єрний та персональний розвиток

  • Планові performance review і розробка PDP;

  • Підтримка в розвитку твого персонального бренду в соцмережах Boosters і експертних медіа;

  • Профільні комʼюніті з безкоштовними курсами і можливістю нетворкінгу;

  • Бюджет на курси, конференції та вивчення англійської;

  • Техніка від компанії та оплата всіх необхідних сервісів для роботи.

Автономію та гнучкість

  • Можливість обирати між роботою в офісі (Київ або Львів) та remote-first форматом (Україна та закордон);

  • Гнучкий старт дня (з 8 до 11 ранку за Києвом);

  • 20 дей-офів на рік, вихідні на державні свята та безлімітні лікарняні.

Турботу про здоров’я

  • Медичне страхування;

  • Компенсація роботи з психологом;

  • Індивідуальний бенефіт на заняття спортом;

  • Сніданки й обіди (on-site в офісах);

  • Спортивні активності: cпільнота для бігу, волейбол, йога (офлайн); стретчинг та йога (онлайн).

 

Виглядає як твій наступний карʼєрний крок? Надсилай своє CV!

А якщо маєш рекомендацію для цієї або будь-якої іншої ролі — залиш її ТУТ :)

До зустрічі в команді Boosters!

Apply once. Then go straight to the hiring manager.

After you apply, unlock the direct contact details of the people who actually make the call. A quick follow-up makes you 5x more likely to land an interview.

MR

Marcus Rivera

Chief Revenue Officer

m.rivera@company.com
linkedin.com/in/marcusrivera
Unlocked after you apply
·

Product Analyst Related jobs

Other jobs at BOOSTERS

Premium

Reach out to the hiring manager directly.

Gain access to the contact details of the hiring managers who actually decide, and reach out to network with them directly. That, plus more when you upgrade:

  • Full match report with fit score and gaps
  • Career diagnostics on how recruiters read you
  • Curated company matches and warm intros
  • 48h early access to new roles

Cancel anytime.