Logo for DBServer

Dev Power Builder SR - Segmento Financeiro

Role overview

Qualifications

  • SQL Server
  • Proficiência na otimização de stored procedures, triggers e functions
  • Proficiência em tratamento robusto de erros
  • Experiência em ambientes transacionais

Responsibilities

  • Analisar, desenvolver e evoluir soluções em PowerBuilder
  • Atuar como referência técnica e participar ativamente das decisões técnicas do time
  • Antecipar riscos e propor melhorias nas soluções existentes
  • Integrar o sistema com novos componentes de software, incluindo integrações REST

Key facts

Hard skills

Other skills

  • Plan Execution
  • Collaboration
  • Problem Solving

About the company

DBServer logo

DBServer

IT Services & IT Consulting

Auxiliamos nossos clientes a viver o presente da melhor forma possível e construir um futuro melhor que o presente, a partir da convergência entre as melhores práticas de design e as principais tendências tecnológicas. Acreditamos na excelência técnica como valor essencial para maximizar o impacto nos negócios, com tecnologia e inovação. Desde 1993 criamos soluções digitais para empresas no Brasil e no exterior, com especialização em segmentos como finanças, varejo, serviços, indústria e tecnologia, com ênfase em relacionamentos de longa duração. Nós desenvolvemos pessoas que impactam os negócios com tecnologia e inovação, participando de forma flexível e articulada em squads, consultorias e capacitações em todas as etapas do ciclo de vida, do Discovery ao Delivery e sustentação.

Company details

Company typeSME
IndustryIT Services & IT Consulting
Company size501 - 1000

Your match analysis

See how your profile stacks up against this role.

We compared the job requirements to your profile to show where you're strong and where you fall short.

Job description

JOB DESCRIPTION


O que vamos construir juntos?

Nesse projeto, trabalharemos juntos na transformação digital em um projeto financeiro focado em inovação. Nosso time é preocupado em propor as melhores soluções baseado em excelência técnica, pensando em alternativas que agreguem valor, com mindset ágil e cultura de colaboração. Nós respeitamos a diversidade e acreditamos que times diversos contribuem para construir ideias mais inovadoras.

Como Dev PowerBuilder Sênior, você será referência técnica no time, responsável por analisar, desenvolver e evoluir soluções em PowerBuilder com foco em performance, estabilidade e modernização.


RESPONSIBILITIES AND ASSIGNMENTS


Nos ajude a desenhar a solução!

Se você chegou até aqui e é uma pessoa que gosta de trabalhar com desenvolvimento, aprecia muito desafios, de implementar soluções baseadas em boas práticas e curte trabalhar em times que respeitam quem você é e as suas opiniões, você está MUITO perto de integrar nosso time DB.

  • Analisar, desenvolver e evoluir soluções em PowerBuilder, com foco em performance, estabilidade e modernização;
  • Atuar como referência técnica e participar ativamente das decisões técnicas do time;
  • Antecipar riscos e propor melhorias nas soluções existentes para propiciar melhor desempenho;
  • Integrar o sistema com novos componentes de software, incluindo integrações REST;
  • Colaborar com outros times para garantir a evolução contínua dos sistemas;
  • Entender as necessidades do cliente e buscar soluções simples, de qualidade e escaláveis;
  • Participar dos ritos previstos na metodologia ágil (Kanban);
  • Preparar e executar implantações de sistemas;
  • Solucionar impedimentos que afetem as entregas do time.

REQUIREMENTS AND QUALIFICATIONS


Requisitos para se candidatar à vaga:

SQL Server

  • Experiência em ambientes transacionais;
  • Proficiência na otimização de stored procedures, triggers e functions, com foco em performance (processamento orientado a SETs);
  • Proficiência em tratamento robusto de erros;
  • Análise e interpretação de planos de execução para identificação de gargalos.

PowerBuilder

  • Proficiência na otimização de rotinas server-side (SQL/DataWindows) e client-side (loops pesados, manipulações repetitivas, múltiplos modify() e atualizações desnecessárias de interface);
  • Proficiência no uso de DataWindows e DataStores para manipulação eficiente de dados;
  • Proficiência no tratamento estruturado de exceções;
  • Proficiência no controle e integridade de transações, incluindo uso correto de transaction objects, commit/rollback, validação de SQLCode e garantia da atomicidade das operações;
  • Experiência em integrações REST, incluindo consumo de APIs, serialização/deserialização JSON e uso de HttpClient / RESTClient (PB 2019+);
  • Experiência na prevenção, identificação e correção de memory leaks.

Git

  • Proficiência em versionamento, branching, pull requests e boas práticas de colaboração.

Diferenciais

  • Conhecimento em stack Java (Spring Boot);
  • Conhecimento em JavaScript / TypeScript;
  • Conhecimento em Python;
  • Conhecimento em execução e análise de pipelines CI/CD (Azure DevOps), especialmente interpretação de logs de falhas.

ADDITIONAL INFORMATION


Por aqui você terá:

  • Remuneração compatível com o mercado;
  • Vale Refeição;
  • Plano de Saúde e Odontológico;
  • Subsídio para o home-office;
  • Seguro de Vida;
  • Horário flexível;
  • Dresscode: seja você;
  • TotalPass: cuidado com a sua Saúde física e mental).

A DB

Somos uma software house que constrói entregas sob medida. Há 30 anos trabalhamos com foco nas pessoas, guiados por nossos valores, crescendo lado a lado com nossos colaboradores. Nosso lema é fazer a coisa certa do jeito certo através do design e do build.

Nos últimos anos, iniciamos uma caminhada em direção a diversidade e a inclusão e após o lançamento do nosso Marco Ético temos agora um norteador dos princípios que irão trilhar a nossa trajetória.

Estamos orgulhosos de promover um ambiente de trabalho livre de discriminação. Acreditamos que a diversidade de experiências, perspectivas e histórico transforma nosso ambiente de trabalho. Estamos empenhados a construir esse legado com a sua parceria! 

Conheça nosso Marco ético: http://www.dbserver.com.br/marcoetico/


Prazer, somos a DB!


Da garagem de casa para o mundo: assim começa a história da DB. Nascemos com desejo de mudança, nosso propósito é ser uma empresa de tecnologia centrada nas pessoas, com colaboração, inclusão e diversidade. Em 1993, iniciamos como consultores de um dos grandes bancos de dados da época, que nos deu o nome de DBServer (data base server) e aos poucos fomos construindo a DB (Design + Build the future) que você conhece hoje, a que gera mudança através de inovação e humanidade.

Nós desenvolvemos pessoas que impactam os negócios com tecnologia e inovação, participando de forma flexível e articulada em squads, consultorias e capacitações em todas as etapas do ciclo de vida, do Discovery ao Delivery e sustentação.

Um olhar para a Diversidade & Inclusão

A DB tem constituído uma jornada composta por marcadores culturais com profundo significado humano e que fazem parte do nosso dia a dia. Com coragem e empatia, colaboração, senso coletivo e de comunidade, estamos evoluindo na direção de uma cultura centrada nas pessoas.

Estamos orgulhosos de promover um ambiente de trabalho livre de discriminação. Acreditamos que a diversidade de experiências, perspectivas e histórico transforma nosso ambiente de trabalho. Estamos empenhados a construir esse legado com a sua parceria! 

Conheça nosso Código de Conduta Ética: http://bit.ly/4q5PWq5


Apply once. Then go straight to the hiring manager.

After you apply, unlock the direct contact details of the people who actually make the call. A quick follow-up makes you 5x more likely to land an interview.

MR

Marcus Rivera

Chief Revenue Officer

m.rivera@company.com
linkedin.com/in/marcusrivera
Unlocked after you apply
·

Related jobs

Other jobs at DBServer

Premium

Reach out to the hiring manager directly.

Gain access to the contact details of the hiring managers who actually decide, and reach out to network with them directly. That, plus more when you upgrade:

  • Full match report with fit score and gaps
  • Career diagnostics on how recruiters read you
  • Curated company matches and warm intros
  • 48h early access to new roles

Cancel anytime.