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Product Owner Sénior

Role overview

Qualifications

  • Bac+5 école de commerce, université ou école d’ingénieur
  • Several years of significant experience as a product owner within an agile organization
  • Experience working with other POs/PMs in a team
  • Good understanding of technical constraints of Windows, Android applications or websites

Responsibilities

  • Monitor market trends to propose relevant features
  • Collaborate with UX research to align with user expectations
  • Participate in the development and execution of the product roadmap
  • Manage the backlog, prioritize developments in line with technical constraints and user needs

Key facts

Hard skills

Other skills

  • Technical Curiosity
  • Communication
  • Detail Oriented
  • Decision Making
  • Problem Solving

About the company

UNOWHY logo

UNOWHY

E-Learning / EdTech

Our mission ? Putting digital within everyone's reach! Founded in 2007, UNOWHY is a French company that designs and develops high value-added digital products, services and content. In 2009, it launched QOOQ: the world's 1st culinary pad containing more than 5,000 Chefs' recipes. The company thus acquires unique technological and digital expertise that allows it to expand its activity to other sectors. In 2015, after 3 years of research and development, UNOWHY launched SQOOL, the e-education solution designed, developed and hosted in France. SQOOL solution has been designed with and for teachers and students. SQOOL is a complete offer dedicated to digital education from kindergarten to high school. It combines a range of tablets and PCs, a suite of educational software, a secure data hosting solution in France, a catalog of applications and a close support service that ensures the success of digital school projects. SQOOL now has more than a million users and is present in more than 400 communities in France. In 2022, UNOWHY inaugurates its Campus in Neuilly-sur-Seine: a building of more than 5,000 m2 which invites all education stakeholders to live an immersive experience around education technologies. This unique place brings together: - La Fabrique, a digital equipment assembly and repair plant; - The SQOOL Academie, a digital training center for all teachers; - The studios of SQOOL TV, the television channel dedicated to education and digital; - Les Nouvelles Classes, a space dedicated to school learning with more than 50 innovative equipment for kindergarten, primary, middle and high school classes; - L'Accélerateur, a co-working and support space for EdTech start-ups

Company details

IndustryE-Learning / EdTech
Company size51-200

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Job description

Description de l'entreprise

Chez UNOWHY nous partageons une ambition : Apprendre autrement grâce au numérique !

Notre différence : créer des écosystèmes digitaux complets (suite logicielle, hardware, hébergement) centrés sur l’expérience utilisateur.

Rejoindre UNOWHY c’est avoir l’opportunité de travailler dans l'univers EDTECH avec SQOOL. Lancé à la rentrée 2015, SQOOL est l’offre d’e-éducation n°1 en France sur le marché scolaire. Sa gamme de terminaux (PC & tablettes) et ses solutions logicielles et Cloud, apportent une réponse adaptée, de la maternelle au lycée.

UNOWHY est aujourd’hui la première EdTech française et nous avons pour objectif à court terme de devenir la première EdTech européenne. L’entreprise est en pleine croissance et ne cesse d’évoluer.

Nos équipes s’agrandissent et notre ambition envers nos collaborateurs, est d’offrir des parcours de carrières passionnants (ou personnalisés) et à forte valeur ajoutée.

Description du poste

En tant que Product Owner, vous contribuez au développement et à l’évolution de la solution SQOOL et de ses plateformes. Vous êtes responsable de l’élaboration et de l’exécution de la stratégie produit et de la roadmap.

Au sein de l’équipe Produit, vous travaillez à la conception et spécification du produit en collaboration avec les équipes UX / UI et technique en mode agile. Vous avez le souci du delivery, des qualités d’anticipation de planning et une bonne compréhension des enjeux techniques. Vous avez de l’expérience dans la création de produit dans un environnement AGILE.

Vous serez rattaché(e) à la Product Manager et en charge des principales missions suivantes :

  • Être attentif aux tendances du marché pour proposer des fonctionnalités pertinentes;
  • Travailler en collaboration avec le pôle UX research afin d’être en adéquation avec les attentes des utilisateurs;
  • Participer à l’élaboration et l’exécution de la roadmap produit;
  • Faire vivre le backlog, prioriser les développements des fonctionnalités en adéquation avec les contraintes techniques, les objectifs produit et les besoins utilisateurs;
  • Participer et contribuer aux rituels agiles avec l'équipe;
  • Co-construire avec l’équipe technique les éléments nécessaires à la réalisation des fonctionnalités sur la roadmap (epic / user stories / spécifications fonctionnelles);
  • Assurer la valeur et la qualité des livrables que le produit propose;
  • Mettre en place des indicateurs de suivi pour mesurer les usages;
  • Communiquer sur l'avancement de la réalisation du produit auprès des parties prenantes.

Qualifications

  • Vous disposez d'une formation Bac+5 école de commerce, université ou école d’ingénieur;
  • Vous disposez de plusieurs années d’expériences significatives sur un poste de product owner au sein d'une organisation agile;
  • Vous avez déjà au moins une expérience dans une équipe avec d’autres POs / PM;
  • Vous disposez d’une bonne compréhension des contraintes techniques d’une application Windows, Android ou d’un site internet;
  • Une expérience dans le développement de logiciels ou applications est un vrai plus (à défaut une expérience dans le support technique ou la maintenance applicative de logiciels / matériel informatique pour être familier des problématiques usuelles);
  • Doté(e) d’un excellent relationnel, vous êtes est un bon communicant et vous êtes diplomate;
  • Rigoureux(se) et pédagogue, vous avez le sens du détail, un esprit de synthèse, de la réactivité et la capacité à prendre des décisions;
  • Votre niveau d'anglais est courant à l’oral et à l’écrit.

Postulez si vous pensez que l’école a besoin d’être réinventée !

Salaires et avantages : 

  • Rémunération: selon profil 40-60K + participation + prime de vacances conventionnelle
  • Télétravail : possibilité de 2 jours par semaine
  • Remboursement transport : 50% abonnement
  • Ticket restaurant : prise en charge 50%

Informations supplémentaires

Déroulement des entretiens

  • Entretien téléphonique avec notre Talent Acquisition Partner
  • Entretien avec les membres de l'équipe
  • Entretien avec le CTO

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MR

Marcus Rivera

Chief Revenue Officer

m.rivera@company.com
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