See how your profile stacks up against this role.
We compared the job requirements to your profile to show where you're strong and where you fall short.
About us
Wazo builds programmable, API-first communication infrastructure and applications.
We power unified communications at the infrastructure level:
real-time systems, SIP signaling, WebRTC, media flows, distributed services, and high-availability architectures and applications based on those.
This is not feature-layer work.
This is mission-critical telecom infrastructure.
Our Hiring Philosophy
We hire systems engineers who can reason about complex, evolving environments. We expect strong depth in at least one domain, and the curiosity to operate beyond it as the system demands. If you prefer working strictly within a single framework or language, this role may feel constrained.
Our current environment includes:
Familiarity matters less than your ability to learn quickly, write maintainable systems code, and protect operational integrity. Technology choices evolve. System thinking does not.
The Role
You will work on:
You will contribute across layers — from protocol handling to API orchestration.
You will own:
AI-Native Engineering
We operate with an agent-centric model. AI is used to accelerate execution (drafts, refactors, tests, runbooks), but humans own correctness.
You will provide direction, constraints, validation, and long-term coherence. You will set constraints, review outputs critically, and ensure changes align with long-term architecture. AI assists with drafting, refactoring, tests, and documentation.
The bottleneck is judgment.
We are looking for engineers who can supervise quality, protect architectural integrity, and make sound trade-offs at scale
What We’re Looking For
Compensation & Benefits
Compensation and benefits for this role are calibrated against the specific local market standards to ensure competitive alignment with regional cost-of-labor and talent benchmarks
We reward depth, ownership, and architectural impact.
Benefits offered
Why Join
If you value judgment, system integrity, and meaningful technical impact — we should talk.
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À propos de nous
Wazo construit une infrastructure et des applications de communication programmables, API-first.
Nous opérons les communications unifiées au niveau de l’infrastructure :
systèmes temps réel, signalisation SIP, WebRTC, flux média, services distribués, et architectures hautement disponibles ainsi que les applications qui en découlent.
Il ne s’agit pas de développement de fonctionnalités en surface.
Il s’agit d’infrastructure télécom critique.
Notre philosophie de recrutement
Nous recrutons des développeurs systèmes capables de raisonner dans des environnements complexes et en constante évolution. Nous attendons une forte expertise dans au moins un domaine, ainsi qu’une curiosité à opérer au-delà de celui-ci en fonction des besoins du système. Si vous préférez travailler strictement dans un cadre limité à un langage ou un framework, ce rôle peut ne pas vous convenir.
Notre environnement actuel inclut :
La familiarité avec une stack importe moins que votre capacité à apprendre rapidement, écrire du code maintenable, et préserver l’intégrité opérationnelle. Les technologies évoluent. La pensée système, elle, reste.
Le rôle
Vous travaillerez sur :
Vous contribuerez sur l’ensemble de la stack, du traitement protocolaire jusqu’à l’orchestration via API.
Vous serez responsable de :
Ingénierie AI-Native
Nous opérons selon un modèle centré sur les agents. L’IA est utilisée pour accélérer l’exécution (drafts, refactorings, tests, runbooks), mais les humains restent responsables de la justesse.
Vous apporterez direction, contraintes, validation et cohérence long terme. Vous définirez les garde-fous, évaluerez les productions de manière critique, et vous assurerez que les évolutions respectent l’architecture globale. L’IA assiste sur la production de code, les tests et la documentation.
Le goulot d’étranglement est le jugement.
Nous recherchons des développeurs capables de superviser la qualité, protéger l’intégrité architecturale et prendre des décisions pertinentes à l’échelle.
Profil recherché
Rémunération & avantages
La rémunération et les avantages sont calibrés selon les standards du marché local afin d’assurer un alignement compétitif avec le coût du travail et les benchmarks de talents régionaux.
Nous valorisons la profondeur technique, la prise de responsabilité et l’impact architectural.
Avantages proposés
Pourquoi nous rejoindre
Si vous valorisez le jugement, l’intégrité des systèmes et un impact technique significatif — parlons-en.
After you apply, unlock the direct contact details of the people who actually make the call. A quick follow-up makes you 5x more likely to land an interview.
Marcus Rivera
Chief Revenue Officer
Twin
Pennylane
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Inato
Inato
Wazo
