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Copywriter

Role overview

Qualifications

  • 2-3 years of professional experience in Copywriting
  • Advanced or native proficiency in English and Spanish, both written and spoken
  • Excellent written and verbal communication skills
  • High attention to detail and strong organizational skills

Responsibilities

  • Create original, clear, engaging, and reliable texts for marketing campaigns and creative materials
  • Develop and execute high-quality content in English and Spanish, ensuring accuracy and tone
  • Translate, interpret, and creatively adapt content from English to Spanish while maintaining original intent
  • Collaborate with the design team to integrate text correctly into visual materials and develop comprehensive copy and design solutions

Key facts

Other skills

  • Editing
  • Collaboration
  • Communication
  • Detail Oriented
  • Time Management
  • Creativity
  • Proactivity
  • Social Skills

About the company

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Company details

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Job description

En Dresden Partners conectamos el talento con empresas globales de primer nivel. Somos un puente de oportunidad laboral especialistas en identificar, y vincular profesionales con empresas internacionales en México, LATAM y USA.

Estamos en búsqueda de talento para la posición:  Copywriter

Experiencia:

  • 2–3 años de experiencia profesional en Copywriting.

  • Experiencia desarrollando contenido de marketing para redes sociales, video y canales digitales.

  • Dominio avanzado o nivel nativo de inglés y español, tanto escrito como hablado.

  • Experiencia realizando traducciones literales, así como adaptación y reescritura creativa.

  • Excelente capacidad de revisión, edición y corrección de textos en español.

  • Excelentes habilidades de comunicación escrita y verbal.

  • Alto nivel de atención al detalle y sólidas habilidades de organización y gestión del tiempo.

  • Capacidad para manejar múltiples prioridades en un entorno dinámico y emprendedor.

  • Perfil creativo, proactivo y autodirigido.

  • Excelentes habilidades interpersonales y capacidad para colaborar con equipos multidisciplinarios.

  • Deseable: Experiencia utilizando métricas digitales para optimizar contenido, incluyendo pruebas A/B, tasas de conversión y desempeño de emails.

  • Experiencia trabajando en las industrias legales y/o automotrices.

  • Experiencia colaborando con equipos de creatividad, marketing y diseño.


Responsabilidades:
   

  • Crear textos originales, claros, atractivos y confiables para campañas de marketing y materiales creativos.

  • Desarrollar y ejecutar contenido de alta calidad en inglés y español, garantizando precisión, consistencia y el tono adecuado.

  • Adaptar y optimizar mensajes con base en insights de audiencia, desempeño de los canales y requerimientos de cada plataforma.

  • Traducir, interpretar y adaptar creativamente contenido del inglés al español, manteniendo la intención original y aplicando estrategias adecuadas para cada idioma.

  • Garantizar que todos los textos cumplan con los lineamientos de marca, estándares de comunicación y directrices creativas.

  • Colaborar con el equipo de diseño para integrar correctamente los textos en materiales visuales y desarrollar soluciones integrales de copy y diseño.

  • Revisar y editar contenido en español, incluyendo materiales escritos y diálogos hablados por actores en videos.

  • Utilizar métricas de desempeño digital, como tasas de apertura de emails, conversiones y pruebas A/B, para mejorar los mensajes y el rendimiento del contenido.

  • Gestionar proyectos asignados, cumplir con fechas de entrega y priorizar efectivamente múltiples actividades.

    Idioma:
    Inglés avanzado conversacional (interactúa de manera efectiva con equipos internacionales)

Zona de trabajo: Remoto

Ofrecemos:

  • Sueldo competitivo.

  • Bonos: Puntualidad y asistencia.

  • Prestaciones de ley: IMSS, aguinaldo, vacaciones.

  • Beneficios superiores: seguro de vida, seguro de gastos funerarios, gastos médicos mayores, gastos médicos menores.


Si cumples con el perfil, envía tu CV al correo señalado, mencionando expectativas económicas y en asunto el nombre de la vacante

Para mayor información en: jessica.santoyo@dresdenpartners.com

Apply once. Then go straight to the hiring manager.

After you apply, unlock the direct contact details of the people who actually make the call. A quick follow-up makes you 5x more likely to land an interview.

MR

Marcus Rivera

Chief Revenue Officer

m.rivera@company.com
linkedin.com/in/marcusrivera
Unlocked after you apply
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