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Senior Key Account Manager für den Offroad Bereich (m/w/d)

Role overview

Qualifications

  • Technische Ausbildung oder abgeschlossenes Studium in Elektrotechnik, Informatik, Computer Vision, Wirtschaftsingenieurwesen
  • Mehrjährige Erfahrung im Account-Management für technische Produkte und KI-Software
  • Begeisterung für das Zukunftsfeld Computer Vision, Neuronale Netze und Künstliche Intelligenz
  • Kenntnisse in Kamera-Monitor-Systeme, Fahrerassistenzsysteme, künstliche Intelligenz

Responsibilities

  • Aufbau, Pflege und strategische Weiterentwicklung von Neu- und Bestandskunden
  • Regelmäßige Kundenbesuche vor Ort zur Bedarfsanalyse, Beratung und Projektbetreuung
  • Verantwortung für die Einführung neuer Produkte, abgestimmt mit Kunden, Projektmanagement und Entwicklung
  • Markt- und Wettbewerbsbeobachtung sowie Identifikation neuer Potenziale

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Job description

Das erwartet Dich bei uns:

  • Du hilfst mit, Menschenleben zu retten
  • Du arbeitest im Herzen von Hamburg in einem dynamischen Team
  • Wir pflegen eine lebendige Unternehmenskultur mit regelmäßigen Team-Events und Feiern
  • Wir bieten Dir eine angenehme Arbeitsatmosphäre mit viel Raum für Eigeninitiative
  • Wir bieten Dir ein attraktives Gehaltspaket plus Bonusmodell   
  • Wir bieten Dir Gestaltungsfreiraum für Deinen Arbeitsbereich
  • Wir bieten Dir eine ausführliche und intensive Einarbeitung
  • Wir fördern Dich – auch im Rahmen unserer betrieblichen Altersversorgung
  • Du hast bei uns 30 Tage Urlaub und wir bieten dir einen Zuschuss zum Deutschlandticket


Dein Verantwortungsbereich:

Zur Verstärkung unseres Vertriebsteams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen erfahrenen Senior Key Account Manager (m/w/d) für den Offroad-Bereich. In dieser Rolle übernimmst du die umfassende Betreuung unserer strategisch wichtigen Kunden – mit dem Ziel, nachhaltige Kundenbeziehungen aufzubauen, Projekte erfolgreich umzusetzen und gemeinsam mit dem LUIS-Team die passenden Lösungen auf den Weg zu bringen. Dein Fokus liegt dabei insbesondere auf der Gewinnung und Betreuung von mittelgroßen und großen OEM-Kunden und dabei insbesondere Herstellern von mobilen Arbeitsmaschinen in der Branche Offroad.
 
Zu ​deinen Verantwortungsbereichen gehört u.a.:

  • Aufbau, Pflege und strategische Weiterentwicklung von Neu- und Bestandskunden 
  • Regelmäßige Kundenbesuche vor Ort zur Bedarfsanalyse, Beratung und Projektbetreuung
  • Verantwortung für die Einführung neuer Produkte, abgestimmt mit Kunden, Projektmanagement und Entwicklung
  • Markt- und Wettbewerbsbeobachtung sowie Identifikation neuer Potenziale 
  • Präsentation von Produktlösungen, Neuheiten und Konzepten – auch auf Messen, Kundenevents oder vor internen Gremien
  • Erarbeitung kundenspezifischer Angebote in enger Abstimmung mit dem Vertriebsinnendienst, dem technischen Vertrieb (Customer Solutions & Innovation) und dem Management
  • Aktive Mitwirkung bei der Preisgestaltung, Vertragsverhandlung und Angebotsnachverfolgung
  • Enge Zusammenarbeit mit internen Kollegen aus dem Vertriebsinnendienst, technischen Vertrieb (Customer Solutions & Innovation) und Export zur Sicherstellung reibungsloser Abläufe
  • Ansprechpartner für technische Rückfragen und Schnittstelle zwischen Kunde und Produktentwicklung
  • Pflege der Kundeninformationen im CRM-System sowie regelmäßiges Reporting an die Vertriebsleitung


Was wir uns von Dir wünschen:

Berufsausbildung und Erfahrung:

  • Technische Ausbildung oder abgeschlossenes Studium in Elektrotechnik, Informatik, Computer Vision, Wirtschaftsingenieurwesen wünschenswert
  • Mehrjährige Erfahrung im Account-Management für technische Produkte und KI-Software
  • Begeisterung für das Zukunftsfeld Computer Vision, Neuronale Netze und Künstliche Intelligenz
  • Kenntnisse in unserem Segment, d.h. Kamera-Monitor-Systeme, Fahrerassistenzsysteme, künstliche Intelligenz
  • Erfahrung im Projektmanagement wünschenswert
  • Internationale Reisetätigkeit
  • Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
  • Weitere Fremdsprachen, wie z.B. Spanisch, von Vorteil 
 
Persönliche Stärken:
  • Technische Affinität
  • Lösungs- und kundenorientiert
  • Ausgeprägte Kommunikationsstärke, Begeisterungsfähigkeit und Teamgeist
  • Sicherer Umgang mit Office-Software (insb. Excel, Powerpoint und Word)
  • Gutes Zeitmanagement und gute Selbstorganisation

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MR

Marcus Rivera

Chief Revenue Officer

m.rivera@company.com
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Unlocked after you apply
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