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[Job-30324] Mid-Level Full Stack Developer (Java/Angular)

Role overview

Qualifications

  • Development with Java 11, 17 and 21, Spring Boot 3
  • Frontend development with Angular 8, 17 and 20
  • Development with JavaScript/TypeScript 4
  • Knowledge in Design patterns / POO / SOLID / KISS / DRY / YAGNI

Responsibilities

  • Attend to a financial market client alongside CIT
  • Actively participate in all phases of the software development lifecycle, including technical refinement, development, testing and deployment
  • Participate in code reviews, ensuring quality and compliance with best practices
  • Work collaboratively with both team members and clients, promoting a productive and harmonious environment

About the company

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Ci&T

We are your tech transformation specialists, combining human expertise with AI to create scalable solutions that help you Navigate Change. With over 6,500 CI&Ters and partnerships with more than 1,000 clients, we have a 30-year history of transformation.

Company details

Company size5001 - 10000

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Job description

Na CI&T , ajudamos grandes empresas a transformar o potencial da AI em impacto real nos negócios com AI Deployment, execução AI-native e tech-integrated business solutions.

Com 30 anos de experiência em transformação tecnológica, aceleramos inovação com expertise em agentic SDLC, application modernization, Data & AI, martech e business strategy. 

Somos 8.000 CI&Ters em mais de 25 países, colaborando para construir soluções com impacto real. AI já faz parte da forma como trabalhamos, evoluímos e inovamos todos os dias.

Importante: se você reside na Região Metropolitana de Campinas, sua presença nos escritórios da cidade será obrigatória, conforme a política de frequencia vigente.

Buscamos pessoas localizadas no Brasil para trabalhar como Mid-Level Full Stack Developer ( Java + Angular ) e atuar em um projeto do ramo financeiro de grande porte e impacto.

Responsabilidades:

- Atender junto com a CI&T um cliente do mercado financeiro;
- Participar ativamente em todas as fases do ciclo de vida do desenvolvimento de software, incluindo refinamento técnico, desenvolvimento, testes e implantação;
- Participar de revisões de código, garantindo a qualidade e conformidade com as melhores práticas;
- Trabalhar de maneira colaborativa tanto com colegas de equipe quanto com clientes, promovendo um ambiente produtivo e harmonioso.
 
Requisitos para este desafio:

-Desenvolvimento com Java 11,17 e 21, Spring Boot 3;
-Desenvolvimento front-end com Angular 8,17 e 20;
-Desenvolvimento com JavaScript/TypeScript 4;
-Conhecimento em Design patterns / POO / SOLID / KISS / DRY / YAGNI;
-Prática em Testes Automatizados;
-Prática em GIT;
-Conhecimento em banco de dados;
-Conhecimento em API RESTful.
-Conhecimento em Docker/Kubernets;
-Conhecimento em Lombok
-Conhecimento em WebFlux
-Conhecimento em DDD;
-Conhecimento em kafka e Service bus;
-Conhecimento em arquitetura hexagonal;
 
 
Diferencial:

-Conhecimento GitHub
-Conhecimento GitHub Actions
-Conhecimento em Jira e Confluence
-Conhecimento em Nexus, Sonarqube, Fortify, Dynatrace
-Plataforma Azure.
-Conhecimento em Generative AI.

Nossos benefícios:
 
- Plano de saúde e odontológico;
- Vale alimentação e refeição;
- Auxílio-creche;
- Licença parental estendida;
- Parceria com academias e profissionais de saúde e bem-estar via Wellhub (Gympass)  TotalPass;
- Participação nos Lucros e Resultados (PLR);
- Seguro de Vida;
- Plataforma de aprendizagem contínua (CI&T University);
- Clube de descontos;
- Plataforma online gratuita dedicada à promoção da saúde física, mental e bem-estar;
- Curso gestante e parentalidade responsável;
- Parceria com plataformas de cursos online;
- Plataforma para aprendizagem de idiomas;
- E muitos outros
 
Mais detalhes sobre os nossos benefícios aqui: https://ciandt.com/br/pt-br/carreiras
 
Na CI&T, a inclusão começa no primeiro contato. Se você é pessoa com deficiência, é importante apresentar o seu laudo durante o processo seletivo. Consulte quais dados são necessários conter no laudo clicando aqui. Assim, podemos garantir o suporte e as adaptações que você merece. Se ainda não tem o laudo caracterizador, não se preocupe: podemos te apoiar para obtê-lo.
 
Temos um time dedicado de Saúde e Bem-estar, especialistas em inclusão e grupos de afinidade que estarão com você em todas as etapas. Conte com a gente para fazer essa jornada lado a lado.

Apply once. Then go straight to the hiring manager.

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MR

Marcus Rivera

Chief Revenue Officer

m.rivera@company.com
linkedin.com/in/marcusrivera
Unlocked after you apply
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