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Sales Manager - Greater Berlin

Role overview

Qualifications

  • Completed commercial training or business studies or equivalent experience
  • Proven experience in B2B sales with a track record of meeting or exceeding sales targets
  • Strong analytical and conceptual thinking skills
  • Fluent in German and English

Responsibilities

  • Proactive acquisition of new customers in the B2B sector through cold calling and networking
  • Build and maintain strong relationships with existing B2B customers to ensure satisfaction and retention
  • Independently manage multiple projects from acquisition to implementation focused on sales targets and deadlines
  • Collect market information and coordinate with internal departments to optimize sales strategies and solutions

About the company

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RGH-Global | People Services

Staffing & Recruiting

RGH Global is a recruitment and people engagement service. Our mission is to challenge the traditional recruitment industry and provide value to our clients.

Company details

Company typeScaleup
IndustryStaffing & Recruiting
Company size51 - 200

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Job description

Stellenbezeichnung: Vertriebsleiter (m/w/d) - Außendienst, Großraum Berlin

Beschäftigungsart: Festanstellung, Vollzeit

Gehalt: Grundgehalt von 3.500 - 4.000 Euro zzgl. 500 Euro Provision pro Abschluss (ab 3 Verträgen monatlich = 2.000 Euro und mehr möglich)

Über unseren Kunden:

Unser Kunde, ein führendes Unternehmen im Bereich Parktechnologie, gestaltet das Parken neu durch intelligente und effiziente Lösungen. Als globaler Marktführer im Parkraummanagement überwacht er mehr als 900 Objekte weltweit und bietet innovative Lösungen für verschiedene Branchen wie Einzelhandel, Gastgewerbe, Gesundheitswesen und Privatbesitz.

Stellenbeschreibung:

Unser Kunde sucht einen dynamischen Vertriebsleiter, der das Team verstärkt und das Wachstum durch strategische B2B-Vertriebsmaßnahmen im Großraum Berlin vorantreibt. Als Vertriebsleiter sind Sie verantwortlich für die Akquisition neuer Kunden, die Pflege bestehender Geschäftsbeziehungen, das eigenständige Management mehrerer Projekte und die erfolgreiche Umsetzung der Parklösungen des Unternehmens.

Ihre Aufgaben:

  • Proaktive Neukundengewinnung im B2B-Bereich durch Kaltakquise und Netzwerkarbeit
  • Aufbau und Pflege starker Beziehungen zu bestehenden B2B-Kunden zur Sicherstellung von Kundenzufriedenheit und -bindung
  • Eigenständige Verwaltung mehrerer Projekte von der Akquisition bis zur Umsetzung mit dem Fokus auf Verkaufsziele und -fristen
  • Marktinformationen sammeln und mit internen Abteilungen abstimmen zur Optimierung von Vertriebsstrategien und -lösungen
  • Regelmäßige Kundenbesprechungen, Präsentationen und Verhandlungen, sowohl remote als auch vor Ort
  • Enge Zusammenarbeit mit dem Vertriebsteam und anderen Stakeholdern, um das Geschäftswachstum zu fördern und Unternehmensziele zu erreichen

Ihr Profil:

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder betriebswirtschaftliches Studium oder gleichwertige Erfahrung; Quereinsteiger sind willkommen
  • Nachweisbare Erfahrung im B2B-Vertrieb mit einer Erfolgsbilanz beim Erreichen oder Übertreffen von Verkaufszielen
  • Starke analytische und konzeptionelle Denkfähigkeiten mit der Fähigkeit, Marktchancen zu erkennen und effektive Verkaufsstrategien zu entwickeln
  • Bereitschaft zu umfangreichen Reisen innerhalb des Vertriebsgebiets
  • Ausgezeichnete Kommunikations-, Verhandlungs- und Teamfähigkeiten mit einem kundenorientierten Ansatz
  • Fähigkeit zur selbstständigen Arbeit mit hoher Eigenverantwortung und Motivation
  • Beherrschung von MS-Office-Anwendungen
  • Gültiger Führerschein der Klasse B
  • Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse

Unser Angebot:

  • Attraktives Grundgehalt und erfolgsabhängige Provisionen
  • Firmenwagen (z.B. BMW 3er Touring) mit Kraftstoffzuschuss zur geschäftlichen und privaten Nutzung
  • Firmenhandy
  • Möglichkeiten zur beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung
  • Flache Hierarchien und ein unterstützendes Arbeitsumfeld
  • Flexible Arbeitsregelungen, einschließlich Homeoffice-Optionen

Werden Sie Teil unseres dynamischen Teams und gestalten Sie die Zukunft der Parkindustrie mit. Bewerben Sie sich jetzt!

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MR

Marcus Rivera

Chief Revenue Officer

m.rivera@company.com
linkedin.com/in/marcusrivera
Unlocked after you apply
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