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Product Owner Fiscal

Roles & Responsibilities

  • Completed or in-progress degree in Accounting, Administration, Engineering, Information Systems, Law or related fields
  • Relevant professional experience in the fiscal/tax area
  • Knowledge of Brazilian tax legislation, electronic fiscal documents and SPED obligations
  • Availability to work 40 hours per week remotely with flexible hours

Requirements:

  • Monitor changes in tax regulations, tax documents, and SPED obligations (e.g., NF-e, NFS-e, MDF-e, SPED Fiscal)
  • Translate tax regulations and fiscal rules into clear product requirements for the development team
  • Define and evolve the fiscal functionalities of the Nomus ERP Industrial
  • Prioritize the product backlog based on customer impact, regulatory urgency and company strategy

Job description

JOB DESCRIPTION


A área de Desenvolvimento do módulo Fiscal é responsável por definir, evoluir e garantir a qualidade das funcionalidades fiscais do Nomus ERP Industrial, assegurando a conformidade com a legislação e entregando valor real para os clientes.


Seus principais objetivos serão transformar necessidades fiscais complexas em soluções claras, viáveis e escaláveis dentro do ERP, garantindo que nossos clientes operem com segurança tributária, eficiência e confiança, atuando como protagonista na evolução do produto e no sucesso dos clientes.


Como Product Owner do módulo Fiscal você terá a responsabilidade de entender as mudanças na legislação tributária dos tributos IBS, CBS, ICMS, ISS, PIS, COFINS, IPI e IS, nas obrigações acessórias do SPED como NF-e, NFS-e, MDF-e e SPED Fiscal, transformar essas mudanças em requisitos de produto, priorizar o backlog, alinhar expectativas com stakeholders internos e externos, e garantir que as entregas tenham alta qualidade e impacto real no dia a dia dos clientes.


A faixa salarial inicial é de R$ 4.000 a R$ 10.000 conforme experiência anterior.


O PO progride em um plano de carreira com níveis de Júnior, Pleno, Sênior e Master. A progressão na carreira depende da avaliação de desempenho trimestral e ao subir de nível, você ganha um aumento na remuneração fixa e assume cada vez mais desafios.


RESPONSIBILITIES AND ASSIGNMENTS


Qual será seu papel na Nomus?

  • Acompanhar mudanças em legislações tributárias, documentos fiscais eletrônicos e obrigações acessórias do SPED;
  • Traduzir legislações tributárias e regras fiscais em requisitos claros para o time de desenvolvimento;
  • Definir e evoluir as funcionalidades fiscais do Nomus ERP Industrial;
  • Priorizar o backlog do produto com base em impacto para o cliente, urgência regulatória e estratégia da empresa;
  • Especificar funcionalidades, regras de negócio e critérios de aceite;
  • Acompanhar o desenvolvimento das soluções garantindo alinhamento com os requisitos definidos;
  • Interagir com clientes, times de implantação e suporte para entender problemas reais e oportunidades de melhoria;
  • Antecipar mudanças legais e garantir que o sistema esteja preparado para atender novas exigências;
  • Atuar em conjunto com times de tecnologia, suporte e implantação para garantir o sucesso das entregas;
  • Contribuir para a evolução contínua do produto com foco em usabilidade, escalabilidade e segurança fiscal.

REQUIREMENTS AND QUALIFICATIONS


Qual é o perfil desejado pela Nomus?

Estamos buscando uma pessoa:


  • Com graduação concluída ou em andamento em Contabilidade, Administração, Engenharia, Sistemas de Informação, Direito ou áreas afins;
  • Que tenha experiência profissional relevante na área Fiscal;
  • Que tenha conhecimento relevante da legislação fiscal brasileira, documentos fiscais eletrônicos e obrigações acessórias do SPED;
  • Que tenha disponibilidade para trabalhar 40 horas por semana em regime de home-office e com horário flexível;
  • Que seja apaixonada por legislação fiscal, tecnologia e desenvolvimento de software;
  • Que tenha o sonho de transformar a gestão de pequenas e médias indústrias brasileiras;
  • Com forte capacidade analítica e atenção a detalhes;
  • Com boa comunicação para traduzir temas complexos em soluções simples;
  • Com iniciativa, senso de dono e comprometimento com resultados;



São requisitos desejáveis (não eliminatórios):


  • Ter experiência como Product Owner, Analista de Produto ou funções similares;
  • Ter experiência com sistemas ERP;
  • Ter experiência com metodologias ágeis (Scrum, Kanban).

ADDITIONAL INFORMATION


E quais são as vantagens de fazer parte da equipe da Nomus?

  • ⭐Seguro de vida em grupo.
  • 🍽️Cartão flexível Caju: você escolhe se vai usar em mercados ou restaurantes!
  • 👨‍⚕️Plano de saúde sem coparticipação
  • 🦷Plano odontológico
  • 💻Auxílio home-office
  • 📚Auxílio educação
  • 💰Bônus trimestral alinhado com a avaliação de desempenho e resultado da Nomus
  • 🎯Plano de carreira
  • ⏰Horário flexível
  • 🏠Home-office
  • 💻Equipamentos fornecidos pela empresa
  • 💪🏻Gympass
  • 🎉Day off
  • 👶Licença maternidade e paternidade estendida 
  • 👨🏻‍💻Auxílio-coworking
  • 🎒Auxílio-creche para filhos

Por que trabalhar na Nomus?


Propósito

Queremos transformar a gestão das pequenas e médias indústrias. Acreditamos que é possível construir uma sociedade melhor por meio da boa gestão. A boa gestão viabiliza o crescimento saudável, gera empregos de qualidade e leva o progresso à sociedade.


Compromisso com o sucesso dos clientes

Tudo que fazemos tem como objetivo ajudar nossos clientes a atingir melhores resultados. Temos orgulho das histórias de sucesso de nossos clientes.


Gestão participativa e orientada a resultados

Todos na equipe conhecem os objetivos, indicadores e metas da Nomus. Organizamos reuniões mensais com as equipes para acompanhamento de metas, análise de problemas, debate de ideias e oportunidades de melhoria e definição de planos de ação.



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