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Mid Level/Senior Developer IA (aplicada ao SDLC), Brasil

Key Facts

Remote From: 
Full time
Senior (5-10 years)
Portuguese

Other Skills

  • Communication
  • Critical Thinking
  • Problem Solving

Roles & Responsibilities

  • Solid software development experience and SDLC.
  • Real technical proficiency in at least one language/stack (e.g., Java, Python, .NET, Node.js, TypeScript); AI should augment rather than replace engineering skills.
  • Ability to understand and explain code and architecture generated by AI.
  • Practical use of AI in development: code generation, testing, debugging.

Requirements:

  • Act across the full development lifecycle (design → build → test → deploy → operate) with AI support.
  • Use agents and automations to execute multi-step tasks.
  • Structure inputs (prompts, specs) to guide and control AI.
  • Integrate with engineering tools: Git, CI/CD, observability.

Job description

Somos especialistas em transformação tecnológica, unindo expertise humana à IA para criar soluções tech escaláveis. Com mais de 8,000 CI&Ters ao redor do mundo, já formamos parcerias com mais de 1,000 clientes durante nossos 30 anos de história. Inteligência Artificial é nossa realidade.

Importante: se você reside na Região Metropolitana de Campinas, sua presença nos escritórios da cidade será obrigatória, conforme a política de frequencia vigente.

Olá, aqui é a Wal da CI&T!

 

Sou do time de Talent Attraction e procuro profissionais localizados no Brasil para a posição de Mid Level/Senior Developer IA (aplicada ao SDLC), que atuarão em um projeto do ramo financeiro.

 

Buscamos pessoas desenvolvedoras que usam Inteligência Artificial como parte real do fluxo de trabalho - não como apoio pontual, mas integrada ao dia a dia de engenharia. Você vai atuar com automações e agentes capazes de executar tarefas complexas, interagindo com ferramentas e ambientes reais. Esperamos base técnica sólida em pelo menos uma stack de desenvolvimento, capacidade de estruturar boas especificações para IA e senso crítico para avaliar o que foi gerado.

 

Responsabilidades:

    Atuar em todo o ciclo de desenvolvimento (design → build → test → deploy → operate) com suporte de IA

    Utilizar agentes e automações para execução de tarefas multi-step

    Estruturar inputs (prompts, specs) para orientar e controlar a IA

    Integrar com ferramentas de engenharia: Git, CI/CD, observabilidade

    Avaliar qualidade e segurança dos outputs gerados por IA

    Compreender a arquitetura por trás das soluções geradas, não apenas operar as ferramentas

 

Requisitos:

    Experiência sólida em desenvolvimento de software e SDLC

    Domínio técnico real em pelo menos uma linguagem e stack (ex: Java, Python, .NET, Node.js, TypeScript). O uso de IA deve potencializar habilidades de engenharia sólidas, não substituí-las

    Capacidade de entender e explicar o código e a arquitetura gerados pela IA

    Uso prático de IA no desenvolvimento: codegen, testes, debugging

    Familiaridade com automações ou agentes

    Capacidade de estruturar instruções claras para IA

 

Será um diferencial: 

    Conhecimento da metodologia AI-DLC e sua aplicação no ciclo de desenvolvimento

    Construção de agentes multi-step com tool usage e planejamento

    Orquestração de workflows

    MCP ou padrões similares

    Spec-driven development

 

 

#LI-WC2

 

Nossos benefícios:

- Plano de saúde e odontológico;
- Vale alimentação e refeição;
- Auxílio-creche;
- Licença parental estendida;
- Parceria com academias e profissionais de saúde e bem-estar via Wellhub (Gympass)  TotalPass;
- Participação nos Lucros e Resultados (PLR);
- Seguro de Vida;
- Plataforma de aprendizagem contínua (CI&T University);
- Clube de descontos;
- Plataforma online gratuita dedicada à promoção da saúde física, mental e bem-estar;
- Curso gestante e parentalidade responsável;
- Parceria com plataformas de cursos online;
- Plataforma para aprendizagem de idiomas;
- E muitos outros

Mais detalhes sobre os nossos benefícios aqui: https://ciandt.com/br/pt-br/carreiras

Na CI&T, a inclusão começa no primeiro contato. Se você é pessoa com deficiência, é importante apresentar o seu laudo durante o processo seletivo. Consulte quais dados são necessários conter no laudo clicando aqui. Assim, podemos garantir o suporte e as adaptações que você merece. Se ainda não tem o laudo caracterizador, não se preocupe: podemos te apoiar para obtê-lo.

Temos um time dedicado de Saúde e Bem-estar, especialistas em inclusão e grupos de afinidade que estarão com você em todas as etapas. Conte com a gente para fazer essa jornada lado a lado.

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