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Analista de Planejamento & Analytics - Comercial | Sênior (Remoto/Híbrido)

Roles & Responsibilities

  • Experience with SQL and Python for data manipulation and analysis
  • Previous experience in Planning, Performance, Strategy, or other analytical teams
  • Strong analytical ability with capacity to interpret data and generate insights
  • Excellent communication skills with ability to translate analyses into clear business recommendations

Requirements:

  • Monitor and analyze the channel's key performance indicators to ensure ongoing visibility and support decision-making
  • Structure, update, and maintain dashboards that support management and leadership decision-making
  • Conduct ad hoc analyses to investigate performance deviations and identify opportunities for improvement and corrective actions
  • Create presentations and executive materials with analyses and recommendations for leadership

Job description

 

 

 

A Stone:

Somos muito mais do que uma empresa de maquininhas! A Stone é uma empresa de tecnologia e serviços financeiros focada no(a) cliente.

Nascemos com o propósito de ser protagonistas na transformação da indústria de pagamentos, servindo o(a) empreendedor(a) brasileiro(a) e transformando seus sonhos em resultados.

Somos a maior empresa independente de meios de pagamentos do Brasil, com mais de quinze mil pessoas espalhadas pelas cinco regiões do país,  em um cenário repleto de desafios e oportunidades. Valorizamos o trabalho em equipe, a flexibilidade, o desenvolvimento contínuo e os pensamentos disruptivos e incansáveis na busca de soluções para a nossa RAZÃO.

 

Nossa Cultura: 

Por aqui, vivemos nossa cultura no dia a dia, guiados por esses 5 pilares:

 ⚡Own It: Ter espírito de dono te faz conquistar a liberdade. Valorizamos a autonomia e a proatividade, somos responsáveis pelo o que entregamos e queremos sempre evoluir o nosso negócio. 

🎢Live the Ride: Faça. Feito é melhor que perfeito. Aprendemos com os erros e encaramos desafios como oportunidades de aprendizado.  

🎤No Bullshit: Agir com simplicidade. Somos pessoas práticas, sinceras e gostamos de feedbacks. Sabemos que às vezes vamos errar e contamos com essa transparência para evoluirmos. 

🤝Team Play: Se quer ir rápido, vá sozinho(a). Se quer ir longe, trabalhe em equipe. É sempre possível aprender com as outras pessoas e a colaboração é a chave do sucesso. 

💚The Reason: O cliente não tem razão, ele é a razão. Queremos gerar impacto para nosso(a) cliente, quando enxergamos a melhoria que causamos na vida dele(a), é que sabemos que fizemos uma boa entrega. 

 

O time: 

A área de Planejamento e Performance atua como parceira estratégica da liderança do canal de Especialistas, funcionando como o principal braço analítico da gestão. O time é responsável por estruturar e manter dashboards, acompanhar indicadores de desempenho e preparar materiais executivos que apoiam a tomada de decisão.

Mais do que apenas reportar resultados, a área tem um papel ativo na interpretação dos dados e na geração de insights. A partir das análises realizadas, o time apoia a liderança na identificação de desvios de performance, na definição de ações corretivas de curto prazo e na construção de estratégias de médio e longo prazo para evolução da operação.

O principal stakeholder da área é o time comercial, que utiliza essas análises para direcionar suas prioridades, otimizar a atuação da operação e apoiar a tomada de decisão estratégica.

 

Como é ser um(a) Analista de Planejamento e Analytics 

A pessoa será responsável por acompanhar a performance do canal, garantindo visibilidade e acompanhamento dos principais indicadores para apoiar a tomada de decisão da operação. Entre as principais responsabilidades, estão:

  • Monitorar e analisar os principais indicadores de performance do canal, garantindo acompanhamento contínuo dos resultados;

  • Estruturar, atualizar e manter dashboards que apoiem a gestão e a tomada de decisão da liderança;

  • Realizar análises ad hoc para investigar desvios de performance, identificar oportunidades de melhoria e apoiar a definição de ações corretivas;

  • Construir apresentações e materiais executivos com análises e recomendações para a liderança;

  • Apoiar na construção de forecasts, acompanhando projeções de resultado e identificando possíveis desvios;

  • Contribuir para o planejamento de metas e budget da operação;

  • Realizar a apuração e consolidação de resultados, garantindo consistência e confiabilidade das informações utilizadas pela área.

 

O que esperamos de você: 

  • Experiência com SQL e Python para manipulação e análise de dados;

  • Experiência prévia em times de Planejamento, Performance, Estratégia ou áreas analíticas;

  • Boa capacidade analítica, com habilidade para interpretar dados e gerar insights;

  • Boa comunicação, com capacidade de traduzir análises em recomendações claras para o negócio;

  • Perfil colaborativo e relacional, com facilidade para interagir com diferentes stakeholders.

 

Qual será sua carga horária e local de trabalho?

  • Modelo de Trabalho: Remoto, exceto para SP que é híbrido.

 

Nossos Benefícios:

🩺 Plano de Saúde e Odontológico

🏥 Hospital Virtual Verde: contamos com uma equipe médica multidisciplinar, terapeutas e um time de saúde disponível 24 horas por dia 7 dias por semana de forma rápida e prática

🥗 Vale Refeição e/ou Vale Alimentação - Sodexo

💪 Gympass

👶 Auxílio Creche - para crianças até  5 anos e 11 meses

💚 Seguro de Vida

🚗Vale Transporte 

🌴Convênio SESC

💰Salário Fixo 

💲Remuneração Variável (em alguns cargos) 

✏  Benefício Educação - Plataforma interna com acesso a diversos livros, podcasts, treinamentos e vídeo aulas visando o autodesenvolvimento (Studa e Biblioteca StoneCo)

 

Etapas do Processo Seletivo:

✍Inscrição: Aqui você começa a sua jornada conosco realizando seu cadastro e alguns testes. Fique tranquilo(a), nosso time analisará as informações do seu perfil e entrará em contato em breve. Boa sorte!

📞Entrevistas com o time de People: Este é o momento de nos conhecermos! Você terá um papo inicial com nosso time de recrutamento, com o objetivo de conhecer nossa cultura, estrutura e o desafio que está sendo proposto. 

🎯Entrevista com a Liderança: Nesta etapa vamos nos aprofundar nas suas hard skills! Geralmente essa etapa é composta por um papo sobre o desafio e um case com o objetivo de avaliar habilidades e competências técnicas específicas para a vaga. Além de te apresentar possíveis pares e liderança.

✅Check de Cultura: Nossa cultura é muito importante e está sempre presente no dia a dia! Aqui, você terá um papo com uma das nossas pessoas guardiãs da cultura, com o objetivo de nos conhecer e garantir que nossas crenças, nosso jeito de pensar e nossa visão de futuro estão alinhadas com o que você acredita e busca vivenciar.

🏁Feedback: Uma de nossas forças é a franqueza. Por isso, independente do resultado, iremos compartilhá-lo com você e alinhar os próximos passos.

 

E aí? Curtiu? Então, não deixa de se inscrever e #VemSerStone 💚🚀 

Aqui na Stone Co., valorizamos e procuramos as melhores pessoas para nos ajudar a melhorar a vida das pessoas empreendedoras do Brasil. Nosso sonho é do tamanho do universo e, se você se identifica com o nosso propósito, venha construí-lo com a gente! 

 

#LI-HYBRID (híbrido)

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Além das vagas afirmativas, todas as vagas Stone também são destinadas a pessoas com deficiência.

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