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MSL / Medical Manager (all genders) One Rare

Roles & Responsibilities

  • Experience in the pharmaceutical industry in Medical Affairs.
  • Experience with rare (blood) diseases is advantageous.
  • Strong communication and presentation skills with a customer-oriented mindset; ability to work independently and analytically.
  • Completed university degree in human medicine, pharmacy, or natural sciences; fluent in German and English (written and spoken).

Requirements:

  • Serve as primary contact for internal and external stakeholders in Rare Diseases during pre-launch and post-launch phases.
  • Develop and implement indication-specific projects, including introduction of new indications.
  • Collaborate with Medical Affairs, Marketing and Sales to disseminate medical-scientific information and handle inquiries.
  • Plan and execute scientific events (symposia, advisory boards, trainings) and prepare presentations for managed products; participate in national and international congresses.

Job description

Um eine zügige Bearbeitung deiner Bewerbung zu gewährleisten, bewerbe dich bitte ausschließlich über den Button „Bewerben“. Füge deiner Bewerbung bitte ein Motivationsschreiben und einen aktuellen Lebenslauf bei.

Über die Stelle

Als MSL innerhalb unseres One Rare Teams wirst du den Bereich Rare Diseases & Rare Blood Disorders (Medical Affairs, Division Specialty Care) mit ihrer Produktpipeline unterstützen und aktiv mitgestalten. In diesem Bereich bist du auch mitverantwortlich für die Einführung neuer Indikationen. Es handelt sich um eine verantwortungsvolle MSL Rolle (MSL für ganz Österreich mit Medical Manager Aufgaben), bei der verschiedene Aspekte von Medical Affairs übernommen werden. Du arbeitest in einem Alpine Setting (Schweiz & Österreich). Bereit für deinen Einstieg?

Über Sanofi:

Wir sind ein forschendes Biopharma-Unternehmen, das KI anwendet und sich dafür einsetzt, das Leben der Menschen zu verbessern und verantwortungsvoll zu wachsen. Unser tiefgreifendes Verständnis des Immunsystems – und unsere innovative Pipeline – ermöglichen es uns, Medikamente und Impfstoffe zu entwickeln, die Millionen von Menschen weltweit behandeln und schützen. Gemeinsam erforschen wir die Wunder der Wissenschaft, um das Leben der Menschen zu verbessern.

Hauptverantwortlichkeiten:

  • Ansprechpartner für interne und externe Stakeholder im Bereich Seltene Krankheiten während der Pre-Launch Phase sowie nach Produkteinführung
  • Entwicklung und Umsetzung von indikationsspezifischen Projekten
  • Enge Zusammenarbeit mit Medical Affairs, Marketing/Vertrieb
  • Vermittlung von medizinisch-wissenschaftlichen Informationen an verschiedene Personen im Gesundheitswesen sowie Bearbeitung von Kundenanfragen
  • Planung und Durchführung von Symposien, Advisory Boards, Fortbildungen und sonstigen strategischen, wissenschaftlichen Veranstaltungen
  • Vorbereitung und Abhalten von wissenschaftlichen Präsentationen für die betreuten Produkte sowie Schulung und Training von internen und externen Zielgruppen
  • Aktive Teilnahme an nationalen und internationalen Kongressen

Über dich

Erfahrung:

  • Erfahrungen in der Pharmaindustrie im Bereich Medical Affairs
  • Erfahrung im Bereich Seltene (Blut) Erkrankungen sind von Vorteil

Soziale Kompetenzen / Technische Fähigkeiten:

  • Gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeit sowie sicheres Auftreten
  • Kundenorientiertes Denken und Handeln
  • Selbständigkeit und Eigenmotivation sowie analytische Fähigkeiten
  • Teamfähigkeit, Durchsetzungsvermögen und Verhandlungssicherheit
  • B-Führerschein

Ausbildung:

  • Abgeschlossenes Studium (Humanmedizin, Pharmazie oder Naturwissenschaften)

Sprachen:

  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind Voraussetzung

Warum solltest du dich für uns entscheiden?

  • Entdecke die Wunder der Wissenschaft mit einem innovativen Team, um die Gesundheit der Menschen zu verbessern.
  • Entdecke vielfältige Möglichkeiten, Dein Talent in einem internationalen Arbeitsumfeld sowohl fachlich als auch persönlich weiterzuentwickeln und Deine Karriere durch interne Wechsel und Rollenerweiterungen kontinuierlich voranzutreiben. Eine individuelle und strukturierte Einarbeitung beginnt bereits vor Deinem ersten Arbeitstag.
  • Besonders hervorzuheben ist unsere 14-wöchige bezahlte Familienzeit nach der Geburt eines Kindes für beide Elternteile sowie zusätzliche Leistungen zur Krankenversicherung, Angebote zur mentalen und körperlichen Gesundheit und Urlaub für pflegende Angehörige.
  • Weiterbildungsangebote und internationale Karrieremöglichkeiten runden unser umfassendes Angebot ab.
  • Für diese Position liegt das kollektivvertragliche Mindestentgelt bei € 2‘879, abhängig von individueller Qualifikation besteht die Bereitschaft zur Überzahlung.

#LI-Remote

#LI-GSA

Pursue progress, discover extraordinary

Better is out there. Better medications, better outcomes, better science. But progress doesn’t happen without people – people from different backgrounds, in different locations, doing different roles, all united by one thing: a desire to make miracles happen. So, let’s be those people.

At Sanofi, we provide equal opportunities to all regardless of race, colour, ancestry, religion, sex, national origin, sexual orientation, age, citizenship, marital status, ability or gender identity.

Watch our ALL IN video and check out our Diversity Equity and Inclusion actions at sanofi.com!

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