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Responsable EHS H/F

Key Facts

Remote From: 
Full time
Senior (5-10 years)
English

Other Skills

  • Innovation
  • Problem Solving
  • Teamwork
  • Communication
  • Leadership

Roles & Responsibilities

  • Bac +5 with specialization in EHS.
  • Minimum of 5 years of experience in EHS, preferably in multi-site service environments.
  • Proficiency in English for conducting meetings in English.
  • Strong ability to optimize existing processes and propose innovations.

Requirements:

  • Implement and maintain the EHS management system across the region.
  • Promote a safe working environment and ensure compliance with client, regulatory, and certification requirements.
  • Support operational teams to achieve zero accidents.
  • Conduct site audits, develop action plans, and monitor their implementation.

Job description

Description de l'entreprise

Chubb France compte parmi les leaders français en sécurité incendie et électronique des entreprises et des collectivités.

La sécurité incendie avec la conception, l’installation et la maintenance de de nos propres gammes de détection incendie et d’extinction manuelle et automatique,

La sûreté électronique avec l’installation et la maintenance de systèmes connectés de sûreté électronique : vidéosurveillance, contrôle d'accès, détection d’intrusion

Nos 4000 collaborateurs assurent au quotidien un service de proximité auprès de nos clients (immeubles de bureaux, sites industriels, centres commerciaux, hôpitaux, data centers, administrations, musées, …)

Nous recherchons, pour nos 2 activités et pour la Région Ile de France, un(e) Responsable EHS.

Ce poste peut être basé à Cergy (95) au siège de Chubb ou à Rosny sous- Bois (93) au sein d’une de nos agences.

Description du poste

Reportant à la Directrice EHS du Groupe, vous assurez la fonction EHS pour toute la Région (900 collaborateurs, 22 agences). A ce titre, vos responsabilités sont de :

-          Mettre en œuvre le système de management EHS sur le périmètre Chubb France et Delta,

-          Favoriser un environnement de travail sûr,

-          S’assurer que les exigences clients, réglementaires et des organismes certificateurs soient prises en compte et respectées dans tous les processus concernés,

-          Rechercher continuellement à optimiser les processus métiers pour garantir la sécurité des collaborateurs et le respect des obligations règlementaires en matière EH&S,

-          S’assurer de la diffusion et de la mise en œuvre de la politique EHS en collaboration avec le management, en particulier au travers des audits et comités EHS régions et agences,

-          Animer la démarche EHS au quotidien auprès des Directeurs d’Agence et Directeurs de Région,

-          Assurer le support des opérationnels pour atteindre l'objectif du " 0 accident ",

-          Suivre et analyser les indicateurs et tableaux de bord relatifs aux résultats EHS,

-          Maintenir le bon niveau de formation (sécurité / environnement) du personnel concerné dans la Région,

-          Réaliser des audits sur sites, définir les plans d’actions et suivre leur mise en œuvre.

Qualifications

De formation Bac +5 spécialisation EHS, vous justifiez d’une expérience de 5 ans minimum en EHS, idéalement dans des environnements de prestations de service liées au bâtiment, en multi-sites.

La maitrise de l'anglais est exigée pour assurer certaines réunions en anglais

Ce poste est stratégique pour notre organisation.

Nous recherchons une personne qui saura optimiser ce qui est en place ET proposer des innovations.

Vous aimez réfléchir en dehors du cadre ? Rejoignez-nous !

Rémunération : Fixe sur 12 mois + véhicule de fonction + participation

Déplacements réguliers à prévoir en agence et sur les chantiers.

Le recrutement et la bonne intégration des collaboratrices et collaborateurs en situation de handicap constitue un axe important de notre politique ressources humaines.

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